Gehaltsübersicht für Outsourcing in Aargau

DEIN TALENT KOMMT ZUM EINSATZ ! Unser Kunde ist eine führende Schweizer IT-Dienstleisterin und primär in den Branchen, Finanzwirtschaft, Gesundheitswesen, Industrie, Recht, Dienstleister und Versorger tätig. Es bietet ihren Kunden ganzheitliche IT-Services aus einer Hand, einschliesslich Cloud & Datacenter, Workplace-Lösungen, SAP-Beratung und -Implementierung, RPA, Digitalisierungslösungen sowie CAD/PLM-Lösungen und Beratungsdienstleistungen mit Schwerpunkt IT-Ausbildung, IT-Infrastruktur, IT-Security und Business Continuity. Wir suchen für die Standorte Baden, Dübendorf und Oftringen eine/nService Delivery Manager DEINE HERAUSFORDERUNG Du betreust die Outsourcing-Kunden im Bereich Managed Services. Als zentrale Ansprechperson bist du für operative Themen wie zum Beispiel Betriebsverträge, SLA, Eskalationen, Service Reporting verantwortlich. Dir macht es Spass die Kundenanforderungen im Service Management zu koordinieren und umzusetzen. Du stellst die Kunden-Onboardings und die Reportings (SLA & Verrechnung) sicher. Deine zugeteilten Outsourcing-Aufträge inkl. Controlling werden von dir überwacht und gesteuert. Die Key Account und Sales Manager freuen sich auf deine Unterstützung bei Kalkulationen und der Angebotserstellung. Initiieren von Verbesserungen an Services und Komponenten runden deine Arbeit ab. Du unterstützt die internen Delivery-Teams bei Kommunikation und Koordination in herausfordernden Situationen.DEINE PERSÖNLICHKEIT Du bringst eine Ausbildung als Wirtschaftsinformatiker mit. Deine mehrjährige, fundierte Erfahrung im Service Management bei mittelgrossen Kunden (>250 IT-Arbeitsplätze) ist ein Plus. Engagement, Eigeninitiative und die Stärke dich durchzusetzen gehören zu deinen Eigenschaften. Du bist ein guter Kommunikator, eloquent und verfügst über ein beeindruckendes Verhandlungsgeschick. Die IT-Branche ist für dich eine gewohnte Umgebung. Stetige Veränderungen machen dir Freude und du hast ein Flair für das Organisieren und Koordinieren. Du bringst eine fundierte ITIL- oder gleichwertige Ausbildung mit.DEINE PERSPEKTIVEN Willst Du etwas bewegen und in einer Organisation arbeiten, in der Dein Input gefragt und geschätzt wird? Die Du Kultur fördert die Kommunikation auf allen Ebenen. Zeige Dein Potential und Deine Initiative und gestalte Deine berufliche Weiterentwicklung. Ausgezeichnete Sozialleistungen und attraktive Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit von maximaler Arbeitsplatzflexibilität runden das Bild ab.BewerbenIhr Berater:Toni SchwendelerConsultant designationConsultantaddressDirect +41 58 521 51 55 E-mail: [email protected]

Dein AufgabenbereichBetreuung von KMU-Betrieben in allen Branchen.Durchführung von Buchführung mit Abschlussarbeiten.Steuerberatung für natürliche und juristische Personen.Bearbeitung von Mehrwertsteuerangelegenheiten (MWST).Erledigung von Lohnbuchhaltungen und Aufgaben im Personalwesen.Betreuung und Leitung von Outsourcing-Mandaten.Unterstützung der Geschäftsleitung bei komplexen Projekten.Deine SkillsMehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Treuhand, Revision oder Steuern.Weiterbildungen sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend (z.B., Sachbearbeiter Rechnungswesen oder Fachausweis Treuhand).Selbständige, präzise und kundenorientierte Arbeitsweise.Fliessende Deutschkenntnisse.Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, ABACUS und Dr. Tax.

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.Sachbearbeiter: in Treuhand 80 - 100% (m/w/d) Als ausgewiesener Spezialist unterstützt unser ROCKEN Partner Sie in den Bereichen Treuhand-, Rechnungs- und Steuerwesen sowie Wirtschaftsprüfung.Deine Verantwortung Betreuung von KMU-Betrieben in allen Branchen. Durchführung von Buchführung mit Abschlussarbeiten. Steuerberatung für natürliche und juristische Personen. Bearbeitung von Mehrwertsteuerangelegenheiten (MWST). Erledigung von Lohnbuchhaltungen und Aufgaben im Personalwesen. Betreuung und Leitung von Outsourcing-Mandaten. Unterstützung der Geschäftsleitung bei komplexen Projekten. Deine Skills Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Treuhand, Revision oder Steuern. Weiterbildungen sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend (z.B., Sachbearbeiter Rechnungswesen oder Fachausweis Treuhand). Selbständige, präzise und kundenorientierte Arbeitsweise. Fliessende Deutschkenntnisse. Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, ABACUS und Dr. Tax. ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Aarburg Kontakt Sonja Trosic,+41 44 385 21 81

Job InformationenAufgaben: - Sie betreuen und entwickeln unsere Prozesse und ERP-System weiter - Sie leiten Softwareprojekte (mit Unterstützung des IT-Leiters) - Sie erstellen Anwenderdokumentationen und führen interne Anwenderschulungen durch - Sie sind verantwortlich für die Qualitätssicherungsprozesse - Sie unterstützen den IT-Leiter bei der Betreuung des IT-Outsourcing Partners Ihr Profil: - Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen und ERP-Systemen - Erfahrung im KMU-Umfeld, mit Vorteil in einer produzierenden Branche - Vorzugsweise Erfahrung mit SQL-Datenbanken und den Programmiersprachen VBScript, Visual Basic, C#Benötigte SkillsMSSQL ERP Projektleitung Schulung C# SQL VBS VISUAL BASIC Arbeitsort 5000 Aargau (CH) Arbeitspensum 80% - 100% Stellenantritt Nach Vereinbarung Anstellungsdauer UnbefristetStellen finden Dieses Inserat wurde auf einer externen Website gefunden. Das Staatssekretariat für Wirtschaft stellt Ihnen dieses Suchresultat als zusätzliche Dienstleistung zur Verfügung, hat aber keinerlei Einfluss auf dessen Inhalt und Qualität.Applikationsbetreuer/in 80-100%myitjob GmbH Vakant seit : 06.02.2024 5000 Aargau (CH) 80% - 100% Nach Vereinbarung Unbefristet

Expert / Senior Customer Architect Baden/Oftringen/Dübendorf/Hybrid Dein Job in Kürze Du bist eine Persönlichkeit, die andere motivieren und begeistern kann. Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zum Kunden mit unterschiedlichen Teams und Stakeholder zusammen. Es bereitet dir Freude, auch inhaltlich an den Themen mitzuarbeiten. Ja? Dann freuen wir uns dich kennen zu lernen. Was dich erwartet Du verfügst über Sales-Skills und arbeitest gerne im Bid-Team. Du arbeitest Hand in Hand mit der Sales Organisation zusammen und berätst mögliche Kunden Als Lead Architekt im Bid-Prozess erarbeitest du das Solution-Design und zugehörige Migrationskonzepte für Managed Services und präsentierst diese unseren Kunden Du erstellst individuelle Kostenkalkulationen und Servicebeschriebe mit Standard- und Individualprodukten Du unterstützt unsere T&T Manager bei der Angebotserstellung für Transition Projekte Du begleitest Kundenprojekte in der Vertragsverhandlung und Due Diligence Phase und übergibst anschliessend für die Lösungsumsetzung an deine Kollegen im Customer Architecture Team Mit deiner technischen Expertise und kommunikativen Skills bildest du die Brücke zwischen Engineering, Management und Kunde Was du mitbringst Einen (Fach-) Hochschulabschluss, ausgewiesene Berufserfahrung, stilsicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift bringst du mit Du kennst den Schweizer IT Outsourcing-Markt und den typischen Angebotsprozess und bringst praktische Erfahrung in der Beratung von Kunden und Ausarbeitung von umfassenden Angeboten mit Du bist erfahren in der Konzeption und Umsetzung von Lösungskonzepten im IT Infrastruktur und Cloud Umfeld (Primär MS Azure / M365), verfügst über ein breites IT Knowhow und verstehst es, dieses anwendergerecht zu präsentieren Du befasst dich mit aktuellen Technologien und dem wachsenden Cloud Angebot und weisst dieses in deinen Lösungskonzepten einzusetzen Du arbeitest sehr strukturiert und zuverlässig, bist methodisch und konzeptionell stark Verbindlichkeit und Kundenorientierung, gepaart mit hoher Kommunikations-, Beratungs- und Präsentationskompetenz zeichnen dich aus Idealerweise verfügst du über Erfahrung in regulierten Branchen sowie der Rolle entsprechende Zertifizierungen Ein ganz besonderer Spirit Bei uns triffst du auf Kolleg*innen, die dich gerne unterstützen und Führungskräfte, die dir Vertrauen schenken. Unsere Kultur Deine Benefits IT-Specialist Kyrill Bauer Talent Acquisition & Relationship Manager +41 58 059 41 45 Unser Bewerbungsprozess Ein Bewerbungsschreiben brauchst du nicht. Für deine Bewerbung benötigen wir lediglich deinen CV oder dein LinkedIn Profil. Wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bist du gleich mit deiner künftigen Führungskraft und/oder deinem Team in Kontakt. Der erste Schritt Nachdem du deine Bewerbung online bei uns eingereicht hast, melden wir uns innert 48h bei dir, damit du weisst, wie die Reise weitergeht. Kennenlernen Wir stellen uns in einem Online-Interview gegenseitig vor und erfahren mehr voneinander. Wir sind neugierig auf dich, legen aber grossen Wert darauf, dass auch du deine Fragen stellen kannst. Treffen vor Ort Beim zweiten Gespräch lernen wir dich gerne persönlich kennen und laden dich daher in die Aveniq Räumlichkeiten ein. Mit dabei sind HR und deine künftige Führungskraft. Bei Führungspositionen wirst du zudem zu einem Assessment eingeladen. Vertrag Jetzt wird's konkret: Du erhältst den Arbeitsvertrag und wir besprechen gemeinsam das weitere Vorgehen, damit für deinen ersten Arbeitstag alles parat ist. Aveniq AGBaden/Oftringen/Dübendorf/Hybrid

Zusätzlich suchen wir einen ebenso leidenschaftlichen wie zielstrebigen Hunter, der sich aktiv in unserem Team engagiert, um neue Horizonte zu erkunden und das Netzwerk potenzieller Kunden weiter auszubauenWas du mitbringstIn der Welt des IT-Outsourcings zählen deine Erfahrungen. Du glänzt mit nachweisbaren Erfolgen in der Gewinnung neuer Kunden und bist ein leidenschaftlicher Jäger nach spannenden GeschäftsmöglichkeitenDeine Liebe zur unternehmerischen Freiheit zeigt sich in deiner proaktiven Initiative, die den Raum mit Innovation fülltDein Auftreten ist nicht nur vertrauenswürdig, sondern auch von einer beeindruckenden, professionellen Rhetorik durchzogenDu begeisterst sowohl neue als auch bestehende Kunden durch deine herausragende Fachkompetenz und einer vertrauenswürdigen AusstrahlungAls Teamplayer bringst du nicht nur deine eigenen Stärken ein, sondern trägst auch massgeblich zum Erfolg des gesamten Teams bei, indem du gerne mit kompetenten Kolleginnen und Kollegen zusammenarbeitestDein tiefes Verständnis für ganzheitliche IT-Dienstleistungen spiegelt sich in deiner umfassenden Kenntnis der Materie widerEin ganz besonderer SpiritBei uns triffst du auf Kolleg*innen, die dich gerne unterstützen und Führungskräfte, die dir Vertrauen schenken.Deine BenefitsSales & ConsultantJulia MeliHead Talent Acquisition & Rel.ship Mgt.+41 58 411 76 11Unser BewerbungsprozessEin Bewerbungsschreiben brauchst du nicht. Für deine Bewerbung benötigen wir lediglich deinen CV oder dein LinkedIn Profil. Wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bist du gleich mit deiner künftigen Führungskraft und/oder deinem Team in Kontakt.Der erste SchrittNachdem du deine Bewerbung online bei uns eingereicht hast, melden wir uns innert 48h bei dir, damit du weisst, wie die Reise weitergeht.KennenlernenWir stellen uns in einem Online-Interview gegenseitig vor und erfahren mehr voneinander. Wir sind neugierig auf dich, legen aber grossen Wert darauf, dass auch du deine Fragen stellen kannst.Treffen vor OrtBeim zweiten Gespräch lernen wir dich gerne persönlich kennen und laden dich daher in die Aveniq Räumlichkeiten ein. Mit dabei sind HR und deine künftige Führungskraft. Bei Führungspositionen wirst du zudem zu einem Assessment eingeladen.VertragJetzt wird's konkret: Du erhältst den Arbeitsvertrag und wir besprechen gemeinsam das weitere Vorgehen, damit für deinen ersten Arbeitstag alles parat ist.Aveniq AGBadenAdresseAveniq AG13.02.2024 80% - 100% Festanstellung Sales ManagerBadenDein Job in KürzeAls Sales Manager übernimmst du die Verantwortung für die Umsetzung unserer Verkaufsziele, entwickelst coole Vertriebsstrategien und baust dabei starke Kundenbeziehungen auf. Bist du bereit, mit uns durchzustarten?Was dich erwartetDu trägst aktiv dazu bei, dass unsere Unternehmenserfolgsgeschichte weiterwächst, indem du durch die Akquisition neuer Kunden neue Kapitel schreibstAls Architekt des Verkaufsprozesses in herausfordernden Outsourcing-Projekten übernimmst du die Führung in diesem UnterfangenMit Leidenschaft und Raffinesse baust du dein Netzwerk zu potenziellen Kunden aus, schmiedest strategische Allianzen und gestaltest so die Zukunft unserer PartnerschaftenGemeinsam mit unseren Fachteams entwickelst du kreative Lösungen und entfachst Innovationen, indem du unser Portfolio in einem beeindruckenden Zusammenspiel kombinierstDeine Mission ist es, nicht nur Verhandlungsphasen zu durchlaufen, sondern sie mit einer fesselnden Dramaturgie zu gestaltenDu navigierst durch Herausforderungen, setzt Höhepunkte und führst schliesslich jede Initiative zu einem triumphalen AbschlussIn deinen Händen wird der Verkaufsprozess zu einem mitreissenden Abenteuer, das nicht nur Geschäftsabschlüsse, sondern auch Begeisterung und Wachstum hervorbringt

Sachbearbeiter*in Verkauf Innendienst 100%Für ein Unternehmen im Kanton Aargau (ein Erdenergielieferant) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine*n engagiert*en Sachbearbeiter*in Verkauf Innendienst 100% Dich erwarten Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld Motiviertes Team und flache Hierarchien Zukunftssicherer und anforderungsreicher Arbeitsplatz Selbständiges Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten 5 Wochen Ferien Dein Aufgabengebiet Selbständige, zeit- und marktgerechte Kalkulation von Offerten aller Art mit Fokus auf Grossobjekte unter Berücksichtigung interner Zielvorgaben Betreuung des Kundenstammes sowie Erfassen von neuen Objekten im ERP Bearbeitung von Offertanfragen über verschiedene Kanäle (telefonisch und E-Mail) Vornehmen von ersten geologischen Abklärungen Disponieren von Material und Maschinen in Abstimmung mit Projekt- und Bereichsleiter Versenden von Auftragsbestätigungen Ausführen diverser Arbeiten in der Projektadministration (Erstellen von Dossier für einzelne Projekte, Anmelden von Baustellen etc.) Dein Profil Abschluss einer kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Ausbildung Vorzugsweise technisches Interesse und/oder Weiterbildung in diesem Bereich Mind. 5 Jahre Berufserfahrung Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise mit einem Flair für Zahlen Koordinations- und Organisationsvermögen Von Vorteil sind Kenntnisse im Umgang mit dem ERP-System Abacus und/oder WinBau What's next Möchtest du als Sachbearbeiter*in Verkauf Innendienst starten? Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und sichern dir die nötige Diskretion zu. Wenn wir deine Unterlagen berücksichtigen können, kontaktieren wir dich schnellstmöglich. Bei Fragen kannst du dich gerne bei Lucija Zovak (Consultant, Kelly Services in Aarau / +41 76 355 32 28) melden. Bewerbungsunterlagen, die per Post eintreffen, werden nicht retourniert. Über Kelly: Wir verbinden Menschen und Arbeit in einer Weise, die Ihr Leben bereichert. Kelly Services ist ein weltweit führender Anbieter von Personallösungen und in über 40 Ländern aktiv. Zusammen mit ihren Tochtergesellschaften bietet Kelly ein umfassendes Angebot an Outsourcing- und Consulting-Dienstleistungen, Temporär-, Fest- und Kaderstellen sowie flexible Arbeitsformen auf allen Hierarchiestufen an. Mit über 200 Mitarbeitenden in mehr als 40 Talent Offices und Centers ist Kelly Services (Schweiz) AG seit 1979 in der Schweiz präsent. Vertraue auf unsere Fachkompetenz - wir führen Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammenKelly Services SwitzerlandLucija Zovak

Bereit für alles? Bereit für Bechtle. Mit über 14.500 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe. Solution Architect 80 - 100 % (w/m/d) Ihre Aufgaben Konzeptionelle und Strategische Beratung der Bechtle-KMU-Kunden mit Fokus auf Managed Services und Full-IT-Outsourcing Beratung des Managements (C-Level) in Bezug auf deren IT-Strategie Erarbeitung der Serviceangebote und deren Inhalte, sowie Lösungsvorschlägen und Entscheidungsgrundlagen Aktive Mitwirkung in der Angebotsphase und Teilnahme an Lösungspräsentationen und Kundenworkshops Erstellung und Beratung von Service- und Architekturlösungen, sowie Architektur Blueprints für die Kundenumgebung Begleitung der Kundenprojekte in der Transition Phase als Lead Architekt Ihr Profil Informatikausbildung und ITIL 4 Zertifizierung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit IT-Service-Erbringung, IT-Operations, Consulting oderIT-Architektur Entsprechende Berufserfahrung in den Bereichen IT-Infrastruktur, Modern Workplace, Digitalisierung und Cloud Sicheres Auftreten und die Fähigkeit Komplexes einfach zu erklären Starke Kundenorientierung, grosses Qualitätsbewusstsein und die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen Teamplayer mit analytischen Fähigkeiten und einer raschen Auffassungsgabe Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Moderne Arbeitsbedingungen (z.B. Homeoffice und flexible Arbeitszeitmodelle) KonzernweiterAustausch auf Augenhöhe im Experten-Netzwerk Spannende Entwicklungsmöglichkeiten und Zugang zur Bechtle-Akademie 30 Tage Ferien Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Als ein führender IT-Dienstleister der Schweiz sind wir für kleine und mittelständige Unternehmen, Großkunden sowie öffentliche Institutionen der Partner erster Wahl für Consulting, IT-Infrastruktur, Cloud-Lösungen, IT-Services und Software. Unser Angebot umfasst von der Beratung über die Umsetzung bis zum Betrieb den gesamten IT-Life-Cycle. Unsere Kunden profitieren von höchsten Partnerzertifizierungen bei den meisten namhaften Herstellern. Mit über 600 Mitarbeitern an neun Standorten sind wir für unsere Kunden ein zuverlässiger und nachhaltiger Partner, der sie in sämtlichen Belangen der IT mit Kompetenz und Erfahrung unterstützt. Bereit für all das? Jetzt über unser Online-Bewerbungstool bewerben, auch ohne Anschreiben. Profilvorschläge von Personaldienstleistern und Bewerbungen per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

(Junior) Hardware Ingenieur Für unsere Kunden in der Region Zürich, Aargau und Zentralschweiz sind wir auf der Suche nach einem versierten (Junior) Hardware Ingenieur. (Junior) Hardware Ingenieur 80-100% (a)Für unsere Kunden in der Region Zürich, Aargau und Zentralschweiz sind wir auf der Suche nach einem versierten (Junior) Hardware Ingenieur. (Junior) Hardware Ingenieur Deine Hauptaufgaben: Arbeit im Bereich des Hardware- und Software Design Auslegung PCB- Design mit Altium oder EPLAN Programmieren mit C/C++/Python Unterstützung der Softwareabteilung Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich der Elektrotechnik oder vergleichbares 1-4 Jahre nachgewiesener Erfahrung im Hardware Design Gute Kenntnisse in der PCB Design Gute Kenntnisse des MS Office oder SAP Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Neugierig geworden? Tönt das spannend? Kann ich Dich für diese Herausforderung gewinnen? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung! Unkompliziert und direkt an Bodenmiller Recruitment GmbH Maryam JadaanRecruitment ConsultantBösch 216331 HünenbergTel. 041 741 99 97 E-Mail schreiben Über uns: Bodenmiller Recruitment GmbH | Headhunting powered by HR professionals ist spezialisiert in der Talent Acquisition & Executive Search für die Life Science, IT und Engineering Industrie. Wir rekrutieren und gewinnen Mitarbeiter lokal sowie international, ob auf Mitarbeiter- oder Führungsebene. Ausserdem bieten wir Dienstleistungen für den Personalverleih/Interim Management, das Payrolling und Recruitment-Process Outsourcing (RPO) an. All unsere Mitarbeiter haben lokale sowie internationale HR-Erfahrung und stammen aus dem Corporate Umfeld.Bodenmiller Recruitment GmbHFrau Maryam JadaanPraktikantin041 741 99 98E-Mail schreiben

Qualitätsprüfer, Messtechniker (m/w) Vertrauen Sie auf unsere Fachkompetenz - wir führen Kunden und Kandidaten erfolgreich zusammen! Suchen Sie einen einzigartigen Mix aus Dynamik, Flexibilität und Teamwork? Bei uns sind Sie richtig! Unser Kunde ist ein erfolgreiches internationales Produktionsunternehmen in der Medizinal Branche in der Region Zofingen. Zur Verstärkung der Qualitätsabteilung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Persönlichkeit als Qualitätsprüfer, Messtechniker (m/w ) Ihre Aufgabe: Programmierung und Bedienung von 3D-Koordinatenmessmaschinen Zeiss Programmierung und Bedienung weiterer taktiler und optischer Messmaschinen Durchführung von Bemusterungen mittels EMPB inkl. Prüfmittelplanung, Prozessfähigkeitsuntersuchungen Verwaltung, Überwachung, Kalibrierung der Messmittel, Qualifizierung der Messsysteme Qualifizierung und Validierung von Produktionsanlagen und Prozessen Erstellen von Control-Plänen und Prüfdokumenten im Rahmen der Qualitätsvorausplanung Erstellen und Schulen von QM-Plänen, Prüfplänen, Arbeitsanweisungen und weiterer Q-Dokumente Unterstützung bei Wareneingangsprüfungen und Erstellen von Lieferantenreklamationen und internen Fehlern Endkontrollen und Losfreigaben, Mitarbeit bei der lückenlosen Erstellung der Nachweisdokumente Stichprobenprüfung von Teilen aus zerspanend hergestellten Kunststoffen gemäss Vorgaben Ihr Profil: Technische Grundausbildung, vorzugsweise als Polymechaniker, Werkzeugmacher oder Konstrukteur Mehrjährige Erfahrung in Messtechnik, vorzugsweise mit Zeiss KMG's Weiterbildung im Bereich QS Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen, Lesen von technischen Zeichnungen und Toleranzrechnung Erfahrung im Prüfen von Produktmerkmalen, sicherer Umgang mit Prüfmitteln Erfahrung in der Programmierung von Koordinatenmessmaschinen Zeiss, Aukom Abschlüsse von Vorteil Kenntnis statistischer Methoden (SPC, cm/cmk, cp/cpk, GR&R und weitere) Kenntnis der ISO 9001, Erfahrung im Bereich ISO 13485 von Vorteil Flair für Kommunikation mit den verschiedenen Ansprechgruppen intern wie extern sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Gewandter Umgang mit Calypso, MS-Office und Babtec, Q.Wiki und MiniTab-Erfahrung von Vorteil Es erwartet Sie eine interessante Stelle in einer innovativen, vielseitigen und lebhaften Unternehmung. Ihre Ideen können Sie jederzeit umsetzen und eine gründliche Einarbeitung wird Ihnen zugesichert. Wenn Sie eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit suchen, zögern Sie nicht uns Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen per Email zuzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und sichern Ihnen die nötige Diskretion zu. Bewerbungen, welche wir per Post erhalten, werden geprüft, aber nicht retourniert. Kelly Services (Schweiz) AG, Doris Blaser, Kirchbergstrasse 189, 3400 Burgdorf 034 408 13 24 - Über Kelly Wir verbinden Menschen und Arbeit in einer Weise, die ihr Leben bereichert. Kelly Services ist ein weltweit führender Anbieter von Personallösungen und in über 40 Ländern aktiv. Zusammen mit seinen Tochtergesellschaften bietet Kelly ein umfassendes Angebot an Outsourcing- und Consulting-Dienstleistungen, Temporär-, Fest- und Kaderstellen sowie flexible Arbeitsformen auf allen Hierarchiestufen an. Mit über 200 Mitarbeitenden in mehr als 40 Talent Offices und Centers ist Kelly Services (Schweiz) AG seit 1979 in der Schweiz präsent.Kelly Services SwitzerlandDoris Blaser