Gehaltsübersicht für Leiter in Aargau

Haben Sie bereits erste Erfahrung als Treuhändler und in der Führung gesammelt und sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt auf die offene Stelle als:Leiter Treuhand 80-100%Ihre HerausforderungFachliche und personelle Führung des Bereichs TreuhandFühren von Finanz-, Debitoren-, Lohn- und AnlagebuchhaltungErstellen von Monats-, Quartals- und JahresabschlüssenErstellen von Steuererklärungen, Sozialversicherungs- und MWST-AbrechnungenMitarbeit bei Budgetierung und LiquiditätsplanungLeiten von ProjektenIhre KompetenzAbgeschlossene Ausbildung als Wirtschaftsprüfer/in oder Treuhandexperte/-in, oder vergleichbarMindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich TreuhandFührungserfahrung und von Vorteil eine FührungsausbildungGute Kenntnisse von Buchhaltungsrichtlinien (IFRS, Swiss GAAP)Sie haben eine selbstständige, genaue und zuverlässige ArbeitsweiseSie sind kontaktfreudig und kommunikationsstarkSie haben ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englisch- und/oder FranzösischkenntnisseIhre Perspektivengrosses UnternehmenZentrale Lagegute SozialleistungenFamiliäres Team

Leiter Geschäftsstelle (alle) JobTalente bietet dir den Service, bestens informiert und vorbereitet zum Interview deines potenziellen Arbeitgebers zu gelangen. Profitiere von unseren Direktkontakten zu Personalentscheidern. Deine Erfolgschancen steigen und dein Bewerbungsaufwand reduziert sich auf ein Minimum. Unsere Kundin ist eine führende Gesamtdienstleisterin in der Schweizer Bankbranche. Der Erfolg beruht auf kundenspezifischen Lösungen, fundiertem Knowhow und lösungsorientierten Mitarbeitenden. Für die Region Aarau suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Leiterin / Leiter Geschäftsstelle. Deine Aufgaben - Selbständige Führung Geschäftsstelle (4-6 Mitarbeitern) - Aufgabenbereich: Banking mit all seinen Facetten - Verantwortung für eigenes Marktgebiet - Direkt dem Regionen-Leiter unterstellt - Abstimmung der Strategie mit der Regionen-Leitung Das bringst du mit - Führungserfahrung - Höhere bankspezifische Weiterbildung (HFBF, FH u.ä.) - Umfassende Bank-Kenntnisse - Mehrjährige Beratungserfahrung (Individualkunden) - Kontaktfreudigkeit, Begeisterung für hochstehende Dienstleistungen - Von Vorteil: Verbindung zur Region Das darfst du erwarten - Attraktive Entlöhnung - Fortschrittliche Sozialleistungen - Unterstützung bei Weiterbildung (z.B. MAS) - Umsichtige Laufbahnplanung mit Perspektiven Dein nächster Schritt zur Bewerbung Interessiert? Bitte stelle uns deine Unterlagen via E-Mail schreiben zu, Christian Meier freut sich darauf. Ein rasches Feedback sowie eine speditive Vorgehensweise werden garantiert.Entsprechen dein Profil und dieser Job der idealen Kombination, so startet der JobTalente Bewerbungsprozess. Ein erster gegenseitiger Austausch findet statt. Nähere Infos zum Ablauf findest du hier: https://www.jobtalente.ch/Arbeitnehmer/.

Leiter/in ProduktionsplanungAllgemeine Informationen Land Schweiz Stadt Zofingen Funktionsbereich Operations Jobgruppe Production Beschäftigungsart Unbefristeter Vertrag Arbeitszeit Vollzeit Siegfried ist ein globales Life-Science-Unternehmen mit einem Netzwerk von 12 Standorten in Europa, den USA und Asien. Siegfried bietet Auftragsentwicklung und -herstellung von pharmazeutischen Wirkstoffen, Zwischenprodukten und Arzneimitteln an. Siegfried beschäftigt über 3'600 Mitarbeitende und erzielte im Jahr 2022 einen Umsatz von 1.2 Milliarden CHF. Ziel der Stelle In diesem Zusammenhang suchen wir für unseren Standort in Zofingen eine/n Leiter/in Produktionsplanung. In dieser Funktion sind Sie dafür verantwortlich, das volle Potenzial der Produktionsanlagen und des Personals auszuschöpfen, indem Sie Kundenaufträge unter Berücksichtigung zahlreicher Randbedingungen optimal beplanen.Diese Rolle hat strategische Relevanz. Sind Sie bereit, sich dieser spannenden Herausforderung zu stellen, ein leistungsstarkes Team zu leiten und die Brücke zwischen operativen Feinheiten und strategischer Entscheidungsfindung zu schlagen? Ihre Rolle Als Leiter/in Produktionsplanung übernehmen Sie die Leitung eines gut eingespielten Teams von 6 Personen. Sie sind Teil des Standortleitungsteams und berichten direkt an unseren Standortleiter in Zofingen. Eine zweite (funktionale) Berichtslinie führt zum Head of Supply Chain. Ihre Aufgaben Erstellen und Optimieren von detaillierten End-to-End-Produktionsplänen für den Standort Zofingen, mit einem Horizont von ca. 36 Monaten, von der langfristigen Volumenplanung bis zur taktischen Feinplanung und MRP (Material Requirements Planning) Kontinuierliche Überprüfung der Produktionsplanung, einschliesslich regelmässiger Abstimmung mit angrenzenden Funktionen, sowie kontinuierliche Verbesserung des Produktionsplanungsprozesses Identifizieren Sie proaktiv potentielle Konflikte im Produktionsplan und entwickeln Sie falls erforderlich Gegenmassnahmen und Lösungsoptionen Wirken Sie an der strategischen Entwicklung des Standortes Zofingen mit - durch die Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen der für die Entscheidungsfindung notwendigen Planungsszenarien sowie durch die Identifikation von zukünftigen Engpässen und möglichen Lösungen Bereiten Sie die monatlichen Standort- und vierteljährlichen globalen S&OP-Meetings vor Durch die Weiterentwicklung Ihres Teams bauen Sie eine Wissensbasis für die Produktionsplanung im gesamten Drug Substance-Geschäft von Siegfried auf, einschliesslich der Definition und Implementierung von Best Practices. Idealerweise finden diese Ansätze im globalen Drug Substance-Netzwerk ihre Anwendung Ihr Profil Kenntnisse und Erfahrungen MSc- oder PhD-Abschluss in einem numerischen oder wissenschaftlichen Bereich wie Mathematik, Physik, Ingenieurwesen oder vergleichbar Rund 10 Jahre Erfahrung in der Produktionsplanung (langfristige Volumenplanung, taktische Feinplanung, Bestandsmanagement) sind der richtige Hintergrund für diese Aufgabe Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer chemischen, pharmazeutischen oder industriellen Produktionsstätte, vorzugsweise in der pharmazeutischen CDMO-Industrie Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen es Ihnen, mit allen relevanten Interessengruppen in Kontakt zu treten Soft Skills Sie haben die Fähigkeit, Mitarbeiter zu führen, zu coachen und zu motivieren, Arbeitsanforderungen klar zu kommunizieren und die Ausführung der zugewiesenen Aufgaben effektiv zu steuern Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld und sind in der Lage, strategisch und kreativ zu denken, Dinge zu hinterfragen und umzusetzen, um optimale Planungslösungen in einem Umfeld mit engen Vorgaben zu finden Arbeiten bei Siegfried Das Arbeitsumfeld von Siegfried ist dynamisch und international. Mit einem hochprofessionellen und motivierten Team agiert das Unternehmen in einem zukunftsorientierten Geschäftsfeld. Siegfried verfügt über eine einzigartige Kultur, die kulturelle Unterschiede nutzt, um sich einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen. Siegfried legt höchsten Wert auf ein flexibles, vielfältiges und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld, in dem sich die Mitarbeiter persönlich und beruflich weiterentwickeln, Innovationen vorantreiben und Höchstleistungen erbringen können. Wir streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die Mitarbeiter herausfordernde Aufgaben und damit verbundene Verantwortlichkeiten übernehmen können, die ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung am besten dienen und vom Erfolg unseres Unternehmens profitieren können. Die Unternehmensrichtlinien bezüglich Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten gelten für alle Siegfried-Standorte gleichermaßen. Zusätzliche Arbeitsbedingungen richten sich nach den standortspezifischen Gegebenheiten, der Gesetzgebung und Gepflogenheiten. Wer wir sind Inmitten des Lebens der Menschen - quer durch die WeltDie Siegfried Gruppe ist eine der weltweit führenden Custom Development and Manufacturing Organizations (CDMOs), die pharmazeutische Wirkstoffe (API), Zwischenprodukte und Fertigarzneimittel entwickelt und produziert. Als unsere Kernkompetenz integrieren wir erfolgreich chemische und pharmazeutische Kompetenzen in ein einziges Geschäftsmodell. Der Name Siegfried steht für höchste Qualität, Effizienz, Flexibilität und Sicherheit. Mit Niederlassungen in Europa, Asien und Nordamerika bedienen wir eine breite globale Kundenbasis, von großen internationalen Pharmaunternehmen bis hin zu kleinen biologisch-pharmazeutischen Unternehmen. Für sie entwickeln und produzieren wir Produktinnovationen im großen Stil bis zum fertigen Produkt. Wir integrieren unser Angebot nahtlos in die Wertschöpfungskette der Kunden. Unser umfassendes Leistungsspektrum reicht von frühen Forschungs- und Entwicklungsdienstleistungen wie Synthese, Scale-up, Formulierungsentwicklung, Stabilitätsstudien und Methodenentwicklung bis hin zu Produktionsdienstleistungen, die von präklinischem F&E-Material für klinische Studienzwecke bis hin zur kommerziellen Produktion reichen. Wir sind in der Lage, etwa 200 der etwa 1500 registrierten Arzneistoffe, die in der Medizin verwendet werden, herzustellen. Darüber hinaus produzieren wir 20 Prozent der weltweiten Nachfrage nach Koffein. Fast 1 Milliarde Menschen kommen so mit Siegfried-Produkten in Berührung. Was wir in Zofingen machen Zofingen ist der Hauptsitz der Siegfried Gruppe. Unsere Produktionsstätte in Zofingen beliefert unsere globale Kundschaft mit beispielhafter Schweizer Qualität. Die Firma Siegfried ist eine beliebte Arbeitgeberin in der Region Zofingen, die rund 30 Lernende ausbildet und damit ihre gesellschaftliche Verantwortung wahrnimmt. Hauptaktivitäten Entwicklung und kommerzielle Herstellung von Wirkstoffen (APIs) und entsprechenden Zwischenstufen Vollständig konform mit cGMPund Sicherheits-, Gesundheits-, Umwelt-Standards Strategische Bedeutung Auftragsfertigung für neue Wirkstoffe Prozessentwicklung Highlights 5 GMP Pilot Anlagen, 0.1–0.6 m3 Reaktoren Erfolgreiche Transfers von neuen Produkten in die kommerzielle Produktion Leistungsfähige Rektifizierung Kurzweg-Destillierung Herstellung hochwirksamer Wirkstoffe in Entwicklung und Produktion Mikronisierung in Entwicklung und Produktion 300 m3 Produktionskapazität: 1–10 m3 Reaktoren

Leiter/in ServiceDie Hälg Group ist eine führende Dienstleisterin für Gebäudetechnik und Facility Management. Als Schweizer Familienunternehmen sind wir an über zwanzig Standorten in der Schweiz präsent. Für die Hälg & Co. AG in Aarau suchen wir eine/n Leiter/in Service. Ihre Herausforderung Fachliche, finanzielle und personelle Führung des Servicebereiches als Mitglied des Kaders der Niederlassung Aarau Entwicklung und Ausbau des Servicebereiches sowie Realisierung von Marktpotenzialen Kundenakquise und Verkauf im Marktgebiet Aargau Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie Gestaltung von Abläufen und der dazugehörigen Organisation Enge Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter sowie dem Serviceleiter Schweiz in strategischen Fragestellungen Involvierung in komplexere Wartungsmandate und Kalkulationen Repräsentant/in des Servicebereiches gegenüber unseren Kunden, Lieferanten und unternehmensintern Ihr Profil Lust auf Gestaltungsspielraum und die Chance, direkten Einfluss auf die Bereichsentwicklung zu nehmen Freude am Aufbau, der Unterstützung und Weiterentwicklung unseres erfahrenen Servicetechnikerteams Verkaufsflair mit Dienstleistungsorientierung und Freude am Kundenkontakt Führungserfahrung vorhanden Abgeschlossene Grundausbildung in der Gebäudetechnik (HLKSE), ergänzende Weiterbildungen wünschenswert Unser Angebot Moderner Arbeitsplatz in neubezogenen Räumlichkeiten Eingespieltes, erfolgreiches Team mit breitem Know-how in der Gebäudetechnik Funktionierende, rentable Serviceeinheit mit Entwicklungsmöglichkeiten Fundierte Einarbeitung und begleitete Stellenübergabe aufgrund Pensionierung Erprobte, digitale Arbeitsabläufe und regelmässiger überregionaler Erfahrungsaustausch in der Serviceorganisation Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungen – so beispielsweise auch im Bereich der Mitarbeitenden- und Unternehmensführung Zeitgemässe Arbeitsbedingungen; Jahresarbeitszeit, fortschrittliche Sozialleistungen, Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Mindestens 28 Ferientage und die Option auf Kauf zusätzlicher Tage Familienunternehmen in 4. Generation mit einer offenen und nachhaltigen Unternehmenskultur Frank Zielke Leiter Niederlassung Aarau +41 62 836 99 90 [email protected] Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Hälg hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

Dein AufgabenbereichÜbernahme der Gesamtverantwortung für die Abwicklung von Metallbauprojekten.Planung, Steuerung und Überwachung der Projekte im Bereich Metallbau.Erstellung von Angeboten und Kalkulation von Metallbauprojekten.Führung und Koordination des Projektteams.Beratung und Betreuung der Kunden während des gesamten Projektablaufs.Gewährleistung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.Budgetverantwortung und KostenkontrolleDeine SkillsDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer/in oder Metallbaukonstrukteur/in.Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Metallbau, vorzugsweise mit nachgewiesener Erfahrung in der Projektleitung.Dein Know-how in der Angebotserstellung und Kalkulation ist herausragend.Umfassende Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Metallbau zeichnen dich aus.Sehr gute Deutschkenntnisse.BenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/ProjekteEingespieltes und dynamisches Team13. Monatsgehalt

 Website Wir bieten Chancen und schaffen Perspektiven! ipso! ist die bedeutendste Anbieterin privater Bildung in der Nordwestschweiz und gehört zu den führenden Bildungsunternehmen in der Deutschschweiz. Durch unser umfassendes Angebot in ausgewählten Wissens- und MKoemhpr etenzbereichen auf allenBewerbungsservices Bewerber-Cockpit anlegen  Bewerbungsvideoaufnehmen  Kandidatenprofil erstellenund von Firmen finden lassen  Bewerbungsfoto mit KI erstellen  Zum BewerbungsratgeberMEHR INFOS ZU DIESEM JOBLeiter/-in Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m...ipso!Wir bieten Chancen und schaffen PerspektivenAarauDetails über ipso! ipso, aus dem Lateinischen «eo ipso» bedeutet übersetzt «von sich aus» oder «durch sich selbst». Das ist der Ausgangspunkt unserer Mission: Wir sind überzeugt, dass das eigene persönliche und berufliche Weiterkommen immer bei sich selbst beginnt.ipso! Bildung AG ist ein dynamisches Bildungsunternehmen mit einer breiten Palette von Bildungsangeboten in der gesamten Deutschschweiz. Als Gruppe von 8 eigenständigen Bildungsmarken sind wir stolz darauf, in den Bereichen Technik und Informatik, Wirtschaft und Management, Bewegung und Gesundheit, Handel und Sprachen, Berufs- und Erwachsenenbildung sowie Vorschule und Volksschulbildung mehr als 200 verschiedene Bildungsangebote anzubieten. Unser vielfältiges Bildungsportfolio erstreckt sich von der Kita bis zur höheren Fachschule und ist eines der umfassendsten in der privaten Schweizer Bildungslandschaft.Unlock your Potential mit ipso! Wir suchen dich per sofort oder nach Vereinbarung zur Verstärkung unseres Teams alsLeiter/- Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m/w/d) mit Arbeitsplatz in AarauDeine AufgabeAls Leiter/-in Schulbereich Industrie und Technik bei ipso! Bildung AG übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Unternehmen als Mitglied des Managements. Deine Gestaltungsmöglichkeiten sind vielfältig und umfassen:Personelle, finanzielle und organisatorische Leitung des Schulbereichs Industrie und Technik Vertretung unserer Schulmarke IBZ Führung der Bereichs- und Lehrgangsleitenden, sowie der administrativen Leitung Weiterentwicklung des Bildungsangebots im Schulbereich Industrie und Technik Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Qualität in den BildungsprogrammeDeine Voraussetzungeneine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Erwachsenenbildung auf MAS- oder ähnlichem Fachhochschul- oder Hochschulniveau organisatorische Stärke und Erfahrung in der Teamführung Hintergrund und Netzwerk in der Industrie und Wirtschaft, um die Bildungsprogramme marktorientiert zu gestalten und zu entwickeln ausgeprägte Fähigkeiten in Reorganisation und Change-Management, um den Schulbereich Industrie und Technik erfolgreich an Marktveränderungen und Kundenbedürfnisse anzupassen strategisches Denken und Innovationsfähigkeit, um unsere Bildungsangebote stets aktuell und relevant zu halten robuste und gewinnende Persönlichkeit, um den vielfältigen Ansprüchen eines lebhaften Umfelds zu begegnenWir bieteneine verantwortungsvolle Position in einem führenden Bildungsunternehmen als Mitglied des Managements. ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden. moderne und flexible Arbeitszeitmodelle 6 Wochen Ferien ein breites internes Bildungsangebot, welches dir gratis zur Verfügung steht das Zugticket der 1. Klasse, falls du geschäftlich unterwegs bistDeine BewerbungWenn du bereit bist, den Schulbereich Industrie und Technik bei ipso! Bildung AG erfolgreich zu leiten, unsere Schulmarke IBZ zu vertreten und in einer innovativen Umgebung arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke deine Bewerbungsunterlagen an [email protected].Du hast Fragen? Wende dich bitte an Herr Marcel Kux. Du erreichst ihn telefonisch unter +41 61 202 19 66.Wir freuen uns auf dich! Download PDFArbeitsort: Aarau18.01.2024 Leiter/-in Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m... Aarau Festanstellung 80-100% | Führungsposition Alle Jobs dieses Anbieters

 Website Wir bieten Chancen und schaffen Perspektiven! ipso! ist die bedeutendste Anbieterin privater Bildung in der Nordwestschweiz und gehört zu den führenden Bildungsunternehmen in der Deutschschweiz. Durch unser umfassendes Angebot in ausgewählten Wissens- und MKoemhpr etenzbereichen auf allenBewerbungsservices Bewerber-Cockpit anlegen  Bewerbungsvideoaufnehmen  Kandidatenprofil erstellenund von Firmen finden lassen  Bewerbungsfoto mit KI erstellen  Zum BewerbungsratgeberMEHR INFOS ZU DIESEM JOBLeiter/-in Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m/w/d)ipso, aus dem Lateinischen «eo ipso» bedeutet übersetzt «von sich aus» oder «durch sich selbst». Das ist der Ausgangspunkt unserer Mission: Wir sind überzeugt, dass das eigene persönliche und berufliche Weiterkommen immer bei sich selbst beginnt.ipso! Bildung AG ist ein dynamisches Bildungsunternehmen mit einer breiten Palette von Bildungsangeboten in der gesamten Deutschschweiz. Als Gruppe von 8 eigenständigen Bildungsmarken sind wir stolz darauf, in den Bereichen Technik und Informatik, Wirtschaft und Management, Bewegung und Gesundheit, Handel und Sprachen, Berufs- und Erwachsenenbildung sowie Vorschule und Volksschulbildung mehr als 200 verschiedene Bildungsangebote anzubieten. Unser vielfältiges Bildungsportfolio erstreckt sich von der Kita bis zur höheren Fachschule und ist eines der umfassendsten in der privaten Schweizer Bildungslandschaft.Unlock your Potential mit ipso! Wir suchen dich per sofort oder nach Vereinbarung zur Verstärkung unseres Teams alsLeiter/- Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m/w/d)mit Arbeitsplatz in AarauDeine AufgabeAls Leiter/-in Schulbereich Industrie und Technik bei ipso! Bildung AG übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Unternehmen als Mitglied des Managements. Deine Gestaltungsmöglichkeiten sind vielfältig und umfassen:Personelle, finanzielle und organisatorische Leitung des Schulbereichs Industrie und Technik Vertretung unserer Schulmarke IBZ Führung der Bereichs- und Lehrgangsleitenden, sowie der administrativen Leitung Weiterentwicklung des Bildungsangebots im Schulbereich Industrie und Technik Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Qualität in den BildungsprogrammeDeine Voraussetzungeneine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Erwachsenenbildung auf MAS- oder ähnlichem Fachhochschul- oder Hochschulniveau organisatorische Stärke und Erfahrung in der Teamführung Hintergrund und Netzwerk in der Industrie und Wirtschaft, um die Bildungsprogramme marktorientiert zu gestalten und zu entwickeln ausgeprägte Fähigkeiten in Reorganisation und Change-Management, um den Schulbereich Industrie und Technik erfolgreich an Marktveränderungen und Kundenbedürfnisse anzupassen strategisches Denken und Innovationsfähigkeit, um unsere Bildungsangebote stets aktuell und relevant zu halten robuste und gewinnende Persönlichkeit, um den vielfältigen Ansprüchen eines lebhaften Umfelds zu begegnenWir bieteneine verantwortungsvolle Position in einem führenden Bildungsunternehmen als Mitglied des Managements. ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden. moderne und flexible Arbeitszeitmodelle 6 Wochen Ferien ein breites internes Bildungsangebot, welches dir gratis zur Verfügung steht das Zugticket der 1. Klasse, falls du geschäftlich unterwegs bistDeine BewerbungWenn du bereit bist, den Schulbereich Industrie und Technik bei ipso! Bildung AG erfolgreich zu leiten, unsere Schulmarke IBZ zu vertreten und in einer innovativen Umgebung arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schicke deine Bewerbungsunterlagen an [email protected] hast Fragen? Wende dich bitte an Herr Marcel Kux. Du erreichst ihn telefonisch unter +41 61 202 19 66.Wir freuen uns auf dich!Arbeitsort: Aarau19.01.2024 Leiter/-in Schulbereich Industrie und Technik 80 - 100 % (m/w/d) Aarau Festanstellung 80-100% | Führungsposition Alle Jobs dieses Anbieters

Dein AufgabenbereichEntwicklung und Implementierung von Einkaufsstrategien für den Garten- und HandelssektorEigenverantwortliche Verhandlung und Gestaltung von LieferverträgenSicherstellung einer effizienten und kosteneffektiven LieferketteMarktanalysen und Identifikation von BeschaffungsmöglichkeitenFührung, Motivation und Weiterentwicklung des EinkaufsteamsErstellung und Überwachung von Budgets sowie Performance-KennzahlenEnge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Erreichung der UnternehmenszieleAktive Teilnahme an Geschäftsleitungssitzungen und Beitrag zur strategischen AusrichtungDeine SkillsAbgeschlossene Weiterbildung auf Stufe Fachausweis (Einkaufsleitung oder Supply Chain Manager)Nachweisbare Erfahrung in leitenden Einkaufspositionen, vorzugsweise im Garten- oder HandelssektorStark ausgeprägte Zahlenaffinität und analytische FähigkeitenFundierte Kenntnisse in MS Office und ERP-SystemenAusgezeichnete Verhandlungs- und KommunikationsfähigkeitenHohe Entscheidungskompetenz und DurchsetzungsvermögenTeamplayer mit Leadership-QualitätenProaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches DenkenVerhandlungssicher in Deutsch und EnglischBenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungMarkt- und Leistungsgerechte LöhneEingespieltes und dynamisches TeamInternationales Umfeld

Leiter Verkauf Innendienst Packaging (alle) Wir suchen für einen innovativen Verpackungshersteller einen Leiter Verkauf Innendienst mit Kenntnissen und Führungserfahrung aus der Verpackungsindustrie. Das globale Unternehmen setzt auf Produktinnovation, hohe Qualität und fokussiert sich dabei auf eine nachhaltige Produktion. Bist du in der Region wohnhaft und bringst bereits Führungserfahrung mit? Dies kombiniert mit einer Herkunft aus der Verpackungsindustrie? Dann freue dich auf diesen tollen nächsten Schritt. Bei deinem Team giltst du als Motivator und bis ein gern gesehener Ansprechpartner. Deine Persönlichkeit & deine fachliche Kompetenz werden geschätzt. Viel Spielraum & fortschrittliche Anstellungsbedingungen garantiert! Daily Business - Fachliche & personelle Führung- Fokus: Effiziente Angebots- & Auftragsbearbeitung- Motivation, Entwicklung & Coaching Team- Ausbau Service & Sales Prozesse- Optimierung Qualität & Kundenzufriedenheit- Steigerung Effizienz & Effektivität- internationale Kontakte- Prozessoptimierungen laufend Dein Background - Technische / kaufm. Grundausbildung - Branchenknowhow Packaging - Führungserfahrung Verpackungsbranche- Deutsch+++, Englisch++, Französisch ideal - Region Nordwestschweiz wohnhaft Darauf kannst du dich freuen Das Unternehmen bietet dir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem qualifizierten und dynamischen Umfeld. Ein sicherer Arbeitsplatz ist garantiert. Benefit wie Anteil Homeoffice, Events, gute Altersvorsorge und weitere Benefits etc. sind sicher! Dein nächster Schritt zur Bewerbung Interessiert? Bitte stelle uns deine Unterlagen via E-Mail schreiben zu, Lisa Kurth und Rolf Eicher freuen sich darauf. Ein rasches Feedback sowie eine speditive Vorgehensweise werden dir garantiert. Entsprechen dein Profil und dieser Job der idealen Kombination, so startet der JobTalente Bewerbungsprozess. Ein erster gegenseitiger Austausch findet statt. Nähere Infos zum Ablauf findest du hier: https://www.jobtalente.ch/Arbeitnehmer/ . #JobTalente

In einer zunehmend globalisierten und dynamischen Wirtschaftsumgebung ist die effiziente Beschaffung und der strategische Einkauf entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens. Als etabliertes Unternehmen auf der Suche nach einer engagierten Führungspersönlichkeit bieten wir die einzigartige Gelegenheit, als Leiter/in Beschaffung / Einkauf (80-100%) einen maßgeblichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Unternehmensstrategie zu leisten.Ihre AufgabenLeitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung Beschaffung / EinkaufVerantwortung für den gesamten Beschaffungsprozess, von der Bedarfsanalyse bis zur LieferungEntwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Kostenoptimierung und Sicherstellung der LieferantenqualitätAufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu LieferantenFührung eines motivierten Teams und Förderung der individuellen Entwicklung der MitarbeiterSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Liefertermintreue und KostenzieleBudgetverantwortung und Optimierung der LagerbewirtschaftungFührung von Qualifikationsgesprächen mit den Ihnen unterstellten Mitarbeitenden Kontrolle der Einkaufspreise, Führung von Preisverhandlungen Ihr ProfilGrundausbildung als Fleischfachfrau/-mann (Vorteil Berufsprüfung oder Metzgermeister/-in) mit Weiterbildung in der strategischen BeschaffungVerhandlungssichere DeutschkenntnisseGute MS-office Kenntnisse (Word, Excel, Power Point) und CSB-Kenntnisse von grossem VorteilLogisches und vernetztes Denken sowie eine selbständige Arbeitsweise setzen wir vorausMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Beschaffung / Einkauf, idealerweise in einer leitenden FunktionFundierte Kenntnisse in Vertragsverhandlungen, Kostenanalyse und LieferantenmanagementAusgeprägte Führungskompetenzen und TeamgeistVorteileMöglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und Benefits mit guten SozialleistungenAngenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team Moderne Arbeitsbedingungen mit internen MA-Rabatte und GratisparkplatzFirmeneventsEin interessantes und verantwortungsvolles Arbeitsgebiet Mind, 5 Wochen FerienKontaktFalls Sie weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -022024-548286) haben, kontaktieren Sie bitte Luca Kälin unter 0562333908 oder [email protected].Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. Als Fortune-Global-500 Unternehmen gehen wir mit gutem Beispiel voran und schaffen gemeinsame Werte, die die Wirtschaft ankurbeln und zu einer besseren Gesellschaft beitragen. Die Adecco Gruppe hat ihren Hauptsitz in Zürich in der Schweiz (ISIN: CH0012138605) und ist an der SIX Swiss Exchange (ADEN) kotiert.