Gehaltsübersicht für Senior Portfolio Manager in Baden

Dein AufgabenbereichErstellung und Bearbeitung von 3D-Modellen in RevitUmsetzung von BIM-Prozessen und -StandardsEnge Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und anderen ProjektbeteiligtenQualitätssicherung und Kontrolle der BIM-ModelleAktive Teilnahme an internen und externen BIM-Schulungen und -WeiterbildungenUnterstützung bei der Implementierung von neuen BIM-Technologien und -MethodenDeine SkillsAbgeschlossene Ausbildung im Bereich Bauwesen, Architektur oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung als BIM Modeller, idealerweise in leitender PositionSehr gute Kenntnisse in der Anwendung von RevitErfahrung in der Umsetzung von BIM-Standards und -ProzessenTeamorientierte Arbeitsweise und KommunikationsstärkeGute Deutsch- und EnglischkenntnisseBenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenEingespieltes und dynamisches Team13. Monatsgehalt

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.Senior BIM Manager Revit (m/w/d) Wir sind in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten im Bau spezialisiert. Melde Dich an und erhalte mit ROCKEN Talent Dein bestes Karriereprofil im Bau. Wir suchen für spannende Kunden, die im Bausektor tätig sind Fachkräfte als: Bauleiter, Projektleiter Hochbau / Tiefbau, Hochbauzeichner, Bereichsleiter Bau, BIM Manager sowie weitere Fachspezialisten. Hierzukannst du unverbindlich und kostenlos von uns ein ROCKEN Talent Profilerstellen lassen. Du erhältstanschliessend einen eigenen Login-Zugang, indem du Zugang zu all unserenAufträgen resp. Vakanzen findest. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannendeVakanzen hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgabenetc. entsprechen. Deine Verantwortung Erstellung und Bearbeitung von 3D-Modellen in Revit Umsetzung von BIM-Prozessen und -Standards Enge Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und anderen Projektbeteiligten Qualitätssicherung und Kontrolle der BIM-Modelle Aktive Teilnahme an internen und externen BIM-Schulungen und -Weiterbildungen Unterstützung bei der Implementierung von neuen BIM-Technologien und -Methoden Deine Skills Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bauwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als BIM Modeller, idealerweise in leitender Position Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von Revit Erfahrung in der Umsetzung von BIM-Standards und -Prozessen Teamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eingespieltes und dynamisches Team 13. Monatsgehalt ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Baden Kontakt Max Schönpflug,+41 44 385 21 78

Teamlead Business Application Management Baden/Homeoffice Dein Job in Kürze Du bist ein dynamischer Teamlead mit SAP-Erfahrung und Senior Product Owner, der bereit ist, die Welt des Business Application Managements zu erobern. Mit deiner Erfahrung und Leidenschaft führst du unser neues Team zum Erfolg. Du bist verantwortlich für den gesamten Business Application Lifecycle unserer Kernplattformen und sorgst dafür, dass unser Aveniq S/4 HANA ERP System strategisch positioniert und kontinuierlich weiterentwickelt wird. Bringe deine Führungsqualitäten, dein umfangreiches Wissen in M365 & SAP sowie ITSM und deine Agilität mit und sei Teil unseres erfolgreichen Teams! Was dich erwartet Du bist der treibende Kopf und Verantwortliche und für den Auf- und Ausbau unseres neuen Business Application Management Teams, das aktuell aus 5 FTE besteht Dabei planst, steuerst und koordinierst du mit deinem Team den gesamten Business Application Lifecycle unserer Kernplattformen (z.B. ERP, CRM, ITSM, M365, etc.) Zusätzlich agierst du als verantwortliche*r Programmleiter*in und bist zuständig für die Planung und operative Steuerung von strategischen Transformationsprogrammen Du bist verantwortlich für die strategische Positionierung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Aveniq S/4 HANA ERP Systems, um sicherzustellen, dass es optimal in unserem Unternehmen eingesetzt wird Vom Demand Management, der Entwicklung von Fachkonzepten, Key User Schulungen und Begleitung von IT-Audits bis zur strategischen Weiterentwicklung der Apps & Features liegt alles in deinen erfahrenen Händen Als leidenschaftliche*r Kommunikator*in bist du im engem Austausch mit unseren Delivery-Einheiten und Service-Ownern steht. Du fungierst als erste*r Ansprechpartner*in für die Steuerung und Optimierung unserer Partnerschaft mit SAP Was du mitbringst Stolz kannst du eine abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich IT auf Niveau Fachhochschule vorweisen Du bist eine kompetente Führungspersönlichkeit mit mindestens 3 Jahren Erfahrung in disziplinarischen & fachlichen Leitungsfunktionen Wenn es um den Aufbau und die Weiterentwicklung von Teams in einem agilen Umfeld geht, bist du genau die richtige Person Du verfügst über umfassende Erfahrungen bei der Führung von kritischen Programmen und Projekten im Kontext der Digitalisierung von Geschäftsprozessen Du bist mit dem SAP S/4 HANA Produkt Portfolio vertraut und verfügst über Erfahrungen mit den Modulen SD & MM & CO/FI und Fiori Apps als Consultant, Key User oder Projektleiter Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im SAP Umfeld als Produkt, Plattform oder Anwendungsverantwortlicher Du besitzt eine zielorientierte, strukturierte, kreative und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein. Dein Glas ist halbvoll und du siehst Herausforderungen als Chance Du besitzt perfekte Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Ein ganz besonderer Spirit Bei uns triffst du auf Kolleg*innen, die dich gerne unterstützen und Führungskräfte, die dir Vertrauen schenken. Unsere Kultur Deine Benefits IT-Specialist Yuya Holthuizen Talent Acquisition & Relationship Manager +41 58 411 78 89 Unser Bewerbungsprozess Ein Bewerbungsschreiben brauchst du nicht. Für deine Bewerbung benötigen wir lediglich deinen CV oder dein LinkedIn Profil. Wirst du zu einem Gespräch eingeladen, bist du gleich mit deiner künftigen Führungskraft und/oder deinem Team in Kontakt. Der erste Schritt Nachdem du deine Bewerbung online bei uns eingereicht hast, melden wir uns innert 48h bei dir, damit du weisst, wie die Reise weitergeht. Kennenlernen Wir stellen uns in einem Online-Interview gegenseitig vor und erfahren mehr voneinander. Wir sind neugierig auf dich, legen aber grossen Wert darauf, dass auch du deine Fragen stellen kannst. Treffen vor Ort Beim zweiten Gespräch lernen wir dich gerne persönlich kennen und laden dich daher in die Aveniq Räumlichkeiten ein. Mit dabei sind HR und deine künftige Führungskraft. Bei Führungspositionen wirst du zudem zu einem Assessment eingeladen. Vertrag Jetzt wird's konkret: Du erhältst den Arbeitsvertrag und wir besprechen gemeinsam das weitere Vorgehen, damit für deinen ersten Arbeitstag alles parat ist. Aveniq AGBaden/Homeoffice

Real Estate Project ManagerLocation: Baden, Aargau, Switzerland (Hybrid Position)Overview: We are seeking a skilled Real Estate Project Manager to join our client's team, responsible for managing various corporate real estate projects and collaborating with stakeholders. This is a hybrid position, offering flexibility for remote work with occasional on-site meetings in the Baden office.Key Responsibilities: Manage corporate real estate projects, including lease contracts, relocation, consolidation, and premises closure.Lead specific projects related to workplace, maintenance, energy reduction, processes, guidelines, and real estate standards.Conduct stakeholder management to ensure alignment and effective communication.Budgeting and cost planning, maintaining cost awareness throughout projects.Portfolio data management, including lease data, premises data, and master data.Requirements:Bachelor's degree in architecture, civil engineering, or similar field. Master's degree preferred.Minimum 3 years of experience as a Real Estate Project Manager in corporate environments.Fluent in English; proficiency in German, Italian, or Spanish is a plus.Strong team player with excellent stakeholder management skills.Must reside and work in Switzerland.Additional Information:Opportunity for contract extensions or permanent position.Interview process includes a teams interview and potentially a second interview either on teams or on-site. Start Date: Ideal start date is in May/June 2024; latest start date is in July 2024.End Date : 31.12.2024We look forward to receiving your application!

If you are a proactive and experienced real estate project manager looking for a dynamic role in a supportive team, then you should apply and help our client make their projects a success for just six months.Real Estate Project Manager (m/w/d) 100%Your challengesOverseeing various real estate projects, including lease contracts, relocations, consolidations, and premises closuresManaging specific projects related to workplace improvements, maintenance, energy reduction, processes, guidelines, and real estate standardsEngaging in stakeholder management and communicationHandling budgeting and cost planning, ensuring cost awarenessManaging portfolio data, including lease, premises, and master dataYour skillsBachelor's degree in Architecture, Civil Engineering, or a related field; a Master's degree is not a mustOver 3 years of experience as a Real Estate Project Manager, handling corporate projects and engaging with multiple stakeholdersProficiency in English is required; knowledge of German, Italian, or Spanish is a plusYour horizonsAttractive salaryWork Arrangement: Hybrid position with flexibility to work from home, but frequent on-site meetings in Baden office requiredCollaborate on great projectsYour contactFrau Hannah Diez, Consultant Retail, looks forward to answer your questions by phone +41 58 233 3939 or eMail.You can apply directly online, or by eMail. Please mention reference 036-HADI-163892-186-EN in your application.