Gehaltsübersicht für Global in Luzern

Möchtest du deine Kunden durch dein fachliches Können begeistern und dir fehlt in deiner aktuellen Position die Würze? Vermisst du die Vielseitigkeit in der Berufswelt? Dann bist du genau richtig bei uns! Wir suchen für unseren Auftraggeber per sofort oder nach Vereinbarung einenIhre AufgabenWartung von diversen FahrzeugscheibenKundenaufträge professionell und fachgerecht abwickelnSicherstellung einer ausgeprägten KundenzufriedenheitFahrassistenz-Systeme kalibrierenEnge Zusammenarbeit mit Kunden vor Ort oder in der eigenen FilialeIhr ProfilAbgeschlossene Berufslehre als Automechaniker, Automobil-Mechatroniker, Automobil-Fachmann/-Fachfrau oder CarrosseriespenglerFundiertes Brachen-FachwissenLeidenschaft für die AutomobilbrancheFührerausweis Kategorie BAusgeprägtes DienstleistungsdenkenVorteile25 Tage Ferien pro JahrAttraktive berufliche und persönliche EntwicklungsmöglichkeitenFaire Entlohnung und SozialleistungenFirmenfahrzeug, welches auch zur Privatnutzung zur Verfügung stehtZahlreiche weitere VergünstigungenKontaktHerr Faton Miftari, Branch Manager Permanent.Bitte bewerben Sie sich direkt online und beziehen Sie sich dabei auf folgende Referenznummer JN -072023-456874.Über unsAdecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. Als Fortune-Global-500 Unternehmen gehen wir mit gutem Beispiel voran und schaffen gemeinsame Werte, die die Wirtschaft ankurbeln und zu einer besseren Gesellschaft beitragen. Die Adecco Gruppe hat ihren Hauptsitz in Zürich in der Schweiz (ISIN: CH0012138605) und ist an der SIX Swiss Exchange (ADEN) kotiert.

mit attraktivem Arbeitsplatz mitten in Luzern, Homeoffice-Möglichkeit und modernster SystemunterstützungDipl. Wirtschaftsprüfer 80-100% (m/w/d)MOORE STEPHENS LUZERN AG ist eine unabhängige, nationale und international tätige Treuhand- und Unternehmensberatungsfirma mit erstklassigem Leistungsausweis. Durch die Mitgliedschaft bei MOORE GLOBAL verfügt sie über ein Netzwerk mit weltweit mehr als 100 Ländern. Zur Ergänzung des erfahrenen Beratungsteams suchen wir eine versierte Treuhandpersönlichkeit mit internationaler Ausrichtung. Ihre Aufgaben Leitung und/oder Mitarbeit bei Prüfungsmandaten von Unternehmen unterschiedlicher Grösse aus verschiedenen Branchen (eingeschränkte und ordentliche Revisionen, Konzernprüfungen) Bearbeiten von internationalen Reportings, Fachliche Führung im Bereich Treuhand Beratung in Steuerangelegenheiten inkl. deren Planung und Umsetzung Mitarbeit bei Projekten im Bereich Treuhandberatung, Steuerberatung und Rechnungswesen Weiterentwicklung des Firmenprojekts „Digitaler Treuhänder“ Stellvertretungen im Team Ihr Profil Wirtschaftsprüfer mit Diplom oder auf dem Weg dazu Fachausweis Treuhand, Treuhandexperte oder Experte in Rechnungslegung & Controlling Erfahrung in der Leitung oder Unterstützung von Treuhandmandaten Kompetent, kooperativ und beratungsstark IT-affin und Freude am Umgang mit Digitalisierung Deutsch: Stilsicher (C2) / Englisch: Sehr gute Kenntnisse (B2/C1) Perspektiven Es erwartet Sie ein gut eingespieltes Beratungsteam, welches Ihre Selbstständigkeit schätzt und fördert und zudem Ihren Stärken und Talenten Raum gibt. Auf eine angemessene Einführung in die Mandate, eine faire Vergütung und einen direkten Zugang zur Firmenleitung mit kurzen Entscheidungswegen dürfen Sie ebenfalls zählen. Bei gegenseitigem Interesse besteht die Möglichkeit einer zukünftigen Partnerschaft. Eintritt Nach Vereinbarung Arbeitsort Stadt Luzern Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, zögern Sie nicht und senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen. Der beauftragte Berater Bruno Giger freut sich auf den Kontakt mit Ihnen und ist bei Fragen unter 041 368 15 13 gerne für Sie da. Bruno Giger, Personalberater / Geschäftsleiter

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.ENTERPRISE ARCHITECT (m/w/d) ROCKEN hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN Talent Plattform zur Verfügung.Unser Partner agiert global und bietet erstklassige Produkte, Systemlösungen, Software und Dienstleistungen für die Bauindustrie an. Unsere Grundwerte sind Integrität, Aufgeschlossenheit für Veränderungen, Zusammenarbeit und Einsatzbereitschaft, um eine verbesserte Zukunft zu gestalten.Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!Deine Skills Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Unternehmensarchitekt, IT-Architekt, IT-Berater oder in einer anderen IT-Funktion mit strategischem oder Architekturmanagement-Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche: IT-Architektur, Lösungsdesign, Projektmanagement, Produktverantwortung, Portfoliomanagement Sehr gutes Verständnis von organisatorischem Change Management, Community-Orchestrierung und EA-Governance; Arbeitserfahrung in einem oder mehreren dieser Bereiche ist erwünscht Sehr gutes Verständnis eines Unternehmensumfelds mit nachweislicher Erfahrung in der Unterstützung von Funktionsbereichen wie Marketing & Vertrieb, Forschung & Entwicklung, Produktion, Supply Chain Management oder Unternehmensfunktionen (HR, Finanzen, Recht usw.) aus IT-Sicht Sehr gutes Verständnis von Unternehmensplattformen (z. B. SAP, Salesforce, Workday) und/oder Cloud (IaaS/PaaS) Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, kombiniert mit der Fähigkeit, mit anderen zusammenzuarbeiten, um Ergebnisse zu erzielen Fähigkeit zur anpassungsfähigen Kommunikation mit IT- und Geschäftsfachleuten sowie mit der Geschäftsleitung Neugierde, Kreativität und Bereitschaft, sich auf neue Ideen, Technologien und Methoden einzulassen Fließend in Deutsch und Englisch, mehrsprachig bevorzugt ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Luzern Kontakt Lindita Hoti,+41 44 385 21 32

Global Personal ist ein eigenständiges Unternehmen der Interiman Group SA mit über 100 Mitarbeitenden, die an 21 Standorten in der Deutschschweiz ein komplettes Programm von Dienstleistungen im Bereich Human Resources anbieten.Sachbearbeiter/in Kundensupport (w/m)Fundierte Beratung und Betreuung der Kunden Terminannahme und Planung der Kundenaufträge Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten Fahrzeugübergabe Erstellen von Reparatur- und Einbauofferten, bearbeiten von Garantieanträgen Technische Grundausbildung als Auto- oder Lastwagenmechaniker o.ä. Erfahrung im Kundendienst Gute EDV-Kenntnisse Fahrzeugausweis Kat. B, weitere Kategorien vom Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGlobal Personal Partner Luzern Befristet Vollzeit 3 Stunden her Unser Beruf und unsere Leidenschaft «HR-Management» .

Tauche ein in die faszinierende Welt der interkulturellen Zusammenarbeit! ? Wenn es für dich eine wahre Freude ist, mit Menschen aus vielfältigen Kulturkreisen zu arbeiten, und du zugleich ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für die Kommunikation in verschiedenen Sprachen bist, dann ist dies der perfekte Schritt für dich sein. ?️ Stell dir vor, in einem Umfeld zu arbeiten, das deine Neugier für vielfältige und komplexe Themen herausfordert, während du aktiv das Global Mobility Management vorantreibst und dabei die einzigartige Emmi Kultur mitgestaltest. ? Sei nicht nur Teil von Emmi, sondern gestalte aktiv mit – werde ein unverzichtbarer Teil von "wir sind Emmi"! ?Global Mobility Manager80% - 100% in LuzernReferenznummer 17695Tauche ein in die faszinierende Welt der interkulturellen Zusammenarbeit! ? Wenn es für dich eine wahre Freude ist, mit Menschen aus vielfältigen Kulturkreisen zu arbeiten, und du zugleich ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für die Kommunikation in verschiedenen Sprachen bist, dann ist dies der perfekte Schritt für dich sein. ?️ Stell dir vor, in einem Umfeld zu arbeiten, das deine Neugier für vielfältige und komplexe Themen herausfordert, während du aktiv das Global Mobility Management vorantreibst und dabei die einzigartige Emmi Kultur mitgestaltest. ? Sei nicht nur Teil von Emmi, sondern gestalte aktiv mit – werde ein unverzichtbarer Teil von "wir sind Emmi"! ?Das kannst du bewirkenZusammen mit deinem Team, bist Du verantwortlich für das Global Mobility Management inkl. Budget, innerhalb der Emmi Gruppe und du entwickelst dieses weiter. ?Du kümmerst dich um die professionelle Abwicklung von kurz- und langfristigen Entsendungen ? für die Emmi-GruppeDu betreust Expats ? vor, während und nach ihrer Entsendung in enger Zusammenarbeit mit dem lokalen HR-Team.Du stehst HR-Fachleuten und der Linie mit Rat und Tat zur Seite ?und beantwortest alle Fragen im Bereich Global Mobility.Du stellst die Compliance ? im Bereich Global Mobility sicher und sorgst für entsprechendes Alignment im Unternehmen.Du dokumentierst Prozesse und sorgst für den Know-how-Transfer.Du führst Vertragsverhandlungen ? mit externen Partnern im Bereich Global Mobility.Du leitest das ganzheitliche Programm Management „Young Professionals“ inklusive Programmentwicklung.Du übernimmst das Onboarding von neuen Gesellschaften im Global Mobility Prozess.Du bringst deine Erfahrung ein, um internationale Arbeitsmodelle?, einschliesslich "Business Travellers" und lokale Einstellungen, professionell zu gestalten.Weshalb dir das gelingtDu hast eine abgeschlossene Grundausbildung mit entsprechender Weiterbildung (CAS Global Mobility Management, HR-Fachausweis). ?Du verfügst über nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Global Mobility. ?Mit deinem hohen Dienstleistungsanspruch und deiner "can do" Mentalität sorgst du für top Kundenzufriedenheit ?Als Organisationstalent übernimmst du gerne viel Selbstverantwortung und schöpfst deinen Gestaltungsspielraum voll aus ?Deine beeindruckende operative Expertise in der Umsetzung von International Assignments ist herausragend. ?Auf Deutsch und Englisch kommunizierst du fliessend und sprichst von Vorteil noch weitere Sprachen (Französisch, Italienisch oder Spanisch). ?️Du arbeitest dich rasch in neue Themen ein, hast ein konzeptionelles Flair und bist umsetzungsstark. ?Der Umgang mit den fachlichen Aspekten des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts bereitet dir keine Mühe. ️Kommunikationsstärke und Teamgeist zeichnen dich aus. ?Dein ArbeitsortGlobal Mobility Manager80% - 100% in LuzernReferenznummer 17695

Was ist meine Funktion?Unterstützung oder Verantwortlich bei den Vorbereitungs- und Nacharbeiten für den monatlichen LohnlaufBetreuung des Zeiterfassungstool Presento / Dispo.proAbwicklung von Krankheit und Unfall im UKA sowie EO-MeldungenAbrechnungen der Versicherungen, Quellensteuer und PensionskassenbeiträgeSicherstellen der gesamten JahresendabrechnungPflegen der Mitarbeiterstammdaten im SAP Bereitstellen und Analysieren von lohnrelevanten Auswertungen (Reports, Statistiken, Abrechnungen)Kompetente Ansprechperson für Vorgesetzte, Mitarbeitende, die Finanzbuchhaltung sowie externe StellenWas brauche ich um erfolgreich zu sein?Abgeschlossene Berufslehre KVErste Berufserfahrungen in der Lohnbuchhaltung / Payroll Kenntnisse des Sozialversicherungswesen, Schweizer Arbeitsgesetz und QuellensteuerrechtWeiterbildung im Bereich Salär- oder Sozialversicherungen von VorteilGute SAP- sowie MS-Office-KenntnisseInitiative, proaktive Persönlichkeit mit hoher KundenorientierungVerantwortungsbewusstsein sowie DiskretionWas bekomme ich?40h Woche GAVMin. 5 Wochen UrlaubVorholzeit für Brückentage und WeihnachtenGratis ParkplatzUnterstützung bei Weiterbildung und EntwicklungDiv. Einkufsvergünstigungen Was macht das Unternehmen?Unser Kunde ist Teil einer weltweit tätigen Firmengruppe mit Spezialprodukten und motivierten Mitarbeitern in einem der wichtigsten Industriezweige global.SprachenDeutsch: C2 - Muttersprachliches NiveauEnglisch: B1 - Fortgeschritten / GutArbeitsortLuzernVakanz-NrUMH-NZB

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.Manager Akquisition Holzbau (m/w/d) ROCKEN bietet versierten Fachspezialisten viele interessante Positionen im Sales und Account Management, in den folgenden Berufsgruppen: Regional Sales Manager / Area Sales Manager / Global Sales Manager, Key Account Manager / Account Manager, Verkaufsleiter / Head of Sales, Verkaufsberater sowie Technical Sales Manager.Wir betreuen Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne bei der Rekrutierung verschiedener Vakanzen und Projekten.Mit ROCKEN Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an - ein ROCKEN Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen im Sales und Account Management hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.Deine Verantwortung Entwicklung und Umsetzung von Akquisitionsstrategien im Bereich Holzbau Identifikation und Ansprache von potenziellen Kunden und Projektpartnern Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen Koordination und Steuerung des Akquisitionsteams Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und der Geschäftsführung Marktbeobachtung und Identifikation von Markttrends im Holzbausektor Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Netzwerkerweiterung Deine Skills Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Akquisition von Holzbauprojekten Tiefgreifende Kenntnisse im Bereich Holzbau und konstruktiver Ingenieurbau Ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten und Verhandlungsgeschick Führungskompetenz und Teamorientierung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Beteiligung oder Übernahme Handy und Notebook Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen Flexible Arbeitszeitgestaltung Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien Markt- und Leistungsgerechte Löhne Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Eingespieltes und dynamisches Team Offene Unternehmenskultur Internationales Umfeld ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Luzern Kontakt Benhard Dushaj,+41 44 385 21 77

Unsere Stärken - Ihre Vorteile Wir bieten Ihnen ausgesprochen vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld. Wir fördern das Learning-on-the-job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen. Unsere führende Position wollen wir weiter entwickeln und suchen überdurchschnittlich leistungsbereite Personen, die ihre Qualitäten in einem dynamischen Unternehmen einsetzen wollen.Kontakt Karriere AGB Datenschutz Sitemap2024 JobCloud AGBucherer AG Schwanenpl. 5, 6004 Luzern NEUOnline bewerben09.02.2024 100% Fachverantwortung FestanstellungGlobal Category Manager Haute Horlogerie Watches (m/w/d)in der Abteilung Commercial am Hauptsitz in Luzern Bucherer ist europaweit die führende Marke im Handel von hochwertigen Uhren und Schmuck. Permanente Inspiration unserer Kundschaft, perfekte Gastfreundschaft und gelebte Leidenschaft stehen dabei im Zentrum der Bucherer Philosophie.Ihre AufgabenProfessionelles Management des zugeteilten Markenportfolios (Niche/Independent Brands) in Bezug auf Einkauf, Warenbewirtschaftung, Administration, Controlling, Analysen, Marketing, Consumer Experience und Supply Chain Proaktive Weiterentwicklung der Marken bzw. des Sortiments und Ergreifen der entsprechenden Massnahmen Erkennung der Marktbedürfnisse (Trends, Chancen, Risiken usw.) Aufbau, Entwicklung und Pflege der Partnerschaften Erteilung von sortimentsbezogenen Auskünften an Bucherer Verkaufsgeschäfte Bereitschaft zur Weitergabe von Wissen, Motivation und Leidenschaft für die Produkte Organisation von Schulungen inklusive Verkaufsunterlagen für Verkaufsmitarbeitende Initiierung sowie Koordination von Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing Auswahl und Zusammenstellung relevanter Inhalte/Informationen für Bucherer Kommunikationskanäle Unterstützung bei Events Mitarbeit in und Führen von ProjektenIhre KompetenzenKaufmännischer Hintergrund von Vorteil mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder abgeschlossenes Studium (FH/Uni) Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Luxusgütersegment, FMCG oder Lifestyle-Umfeld Erfahrung im Projektmanagement Dynamische sowie interdisziplinär agierende Persönlichkeit mit Zahlenflair, stilsicherem Auftreten und Self-Starter-Mentalität Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Vernetzte sowie analytische Denkweise Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

Wir bieten Ihnen ausgesprochen vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld. Wir fördern das Learning-on-the-job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen. Unsere führende Position wollen wir weiter entwickeln und suchen überdurchschnittlich leistungsbereite Personen, die ihre Qualitäten in einem dynamischen Unternehmen einsetzen wollen.AdresseLangensandstrasse 276002 Luzern09.02.2024 100% Festanstellung Global Category Manager Haute Horlogerie Watches (m/w/d)in der Abteilung Commercial am Hauptsitz in LuzernBucherer ist europaweit die führende Marke im Handel von hochwertigen Uhren und Schmuck. Permanente Inspiration unserer Kundschaft, perfekte Gastfreundschaft und gelebte Leidenschaft stehen dabei im Zentrum der Bucherer Philosophie.Ihre AufgabenProfessionelles Management des zugeteilten Markenportfolios (Niche/Independent Brands) in Bezug auf Einkauf, Warenbewirtschaftung, Administration, Controlling, Analysen, Marketing, Consumer Experience und Supply ChainProaktive Weiterentwicklung der Marken bzw. des Sortiments und Ergreifen der entsprechenden MassnahmenErkennung der Marktbedürfnisse (Trends, Chancen, Risiken usw.)Aufbau, Entwicklung und Pflege der PartnerschaftenErteilung von sortimentsbezogenen Auskünften an Bucherer Verkaufsgeschäfte Bereitschaft zur Weitergabe von Wissen, Motivation und Leidenschaft für die ProdukteOrganisation von Schulungen inklusive Verkaufsunterlagen für VerkaufsmitarbeitendeInitiierung sowie Koordination von Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem MarketingAuswahl und Zusammenstellung relevanter Inhalte/Informationen für Bucherer KommunikationskanäleUnterstützung bei EventsMitarbeit in und Führen von ProjektenIhre KompetenzenKaufmännischer Hintergrund von Vorteil mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder abgeschlossenes Studium (FH/Uni)Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Luxusgütersegment, FMCG oder Lifestyle-UmfeldErfahrung im ProjektmanagementDynamische sowie interdisziplinär agierende Persönlichkeit mit Zahlenflair, stilsicherem Auftreten und Self-Starter-MentalitätDurchsetzungsstärke sowie ausgeprägtes VerhandlungsgeschickVernetzte sowie analytische DenkweiseFliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von VorteilUnsere Stärken - Ihre Vorteile

Global Category Manager Haute Horlogerie Watches (m/w/d)in der Abteilung Commercial am Hauptsitz in LuzernBucherer ist europaweit die führende Marke im Handel von hochwertigen Uhren und Schmuck. Permanente Inspiration unserer Kundschaft, perfekte Gastfreundschaft und gelebte Leidenschaft stehen dabei im Zentrum der Bucherer Philosophie. Ihre Aufgaben Professionelles Management des zugeteilten Markenportfolios (Niche/Independent Brands im Haute Horlogerie Bereich) in Bezug auf Einkauf, Warenbewirtschaftung, Administration, Controlling, Analysen, Marketing, Consumer Experience und Supply Chain Proaktive Weiterentwicklung der Marken bzw. des Sortiments und Ergreifen der entsprechenden Massnahmen Erkennung der Marktbedürfnisse (Trends, Chancen, Risiken usw.) Aufbau, Entwicklung und Pflege der Partnerschaften Erteilung von sortimentsbezogenen Auskünften an Bucherer VerkaufsgeschäfteBereitschaft zur Weitergabe von Wissen, Motivation und Leidenschaft für die Produkte Organisation von Schulungen inklusive Verkaufsunterlagen für Verkaufsmitarbeitende Initiierung sowie Koordination von Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing Auswahl und Zusammenstellung relevanter Inhalte/Informationen für Bucherer Kommunikationskanäle Unterstützung bei Events Mitarbeit in und Führen von Projekten Ihre Kompetenzen Kaufmännischer Hintergrund von Vorteil mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder abgeschlossenes Studium (FH/Uni) Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Luxusgütersegment, FMCG oder Lifestyle-Umfeld Erfahrung im Projektmanagement Dynamische sowie interdisziplinär agierende Persönlichkeit mit Zahlenflair, stilsicherem Auftreten und Self-Starter-Mentalität Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Vernetzte sowie analytische Denkweise Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil Unsere Stärken - Ihre VorteileWir bieten Ihnen ausgesprochen vielseitige Aufgaben in einem anspruchsvollen internationalen Umfeld. Wir fördern das Learning-on-the-job und entwickeln Fähigkeiten durch gezielte Weiterbildungen. Unsere führende Position wollen wir weiter entwickeln und suchen überdurchschnittlich leistungsbereite Personen, die ihre Qualitäten in einem dynamischen Unternehmen einsetzen wollen.