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Gehaltsübersicht für Sponsor in Schweiz

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Gehaltsübersicht für Sponsor in Schweiz

20 000 ₣ Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Sponsor in Schweiz"

Währung: CHF USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Sponsor Branche in Schweiz

Verteilung des Stellenangebots "Sponsor" in Schweiz

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Zürich als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Waadt. Den dritten Platz nimmt Basel-Stadt ein.

Ranking der Kantone in Schweiz gemäß dem Gehaltsniveau für den Beruf "Sponsor"

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Zürich als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Waadt. Den dritten Platz nimmt Basel-Stadt ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in Schweiz

Währung: CHF
Unter den ähnlichen Berufen in Schweiz gilt Spezialist als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 57335 CHF. An zweiter Stelle folgt Logistikleiter mit dem Gehalt von 29600 CHF und den dritten Platz nimmt Warenausgang mit dem Gehalt von 21333 CHF ein.

Empfohlene Stellenangebote

Histology Core Facility technical assistant position (80-100%)
University of Basel, Basel, CH
The Department of Biomedicine (DBM) Histology Core Facility (HCF) has been founded in 2019, to support the DBM research activities in the specific field of histology.The Facility is located at the Basel University Anatomy Institute, in Pestalozzistrasse 20.The primary mission of the HCF is to support scientists at the DBM in establishing and executing histology experiments.Since 2019, the HCF of the DBM supports the MATAO international, phase III clinical trial, for the Swiss GO Trial Group with the following functions:• Trial sample logistical coordination• Centralized IHC service for all the trial sites• IHC slides digitalization and analysis• Biobanking• Communication with international reference pathologist team in respect to coordination of reference pathologist services in relation to the MATAO trial.• Data reporting and annotation• Quality management and SOP handlingThe Facility complies with the GCLP standards for the execution of those activities.Your positionThe trial Sponsor Swiss GO Trial group, together with the HCF, are looking for a Technical Assistant (temporarily, 80%-100%), who will join the HCF staff, to support the trial activities.The candidate will be involved in the scientific (i.e. wet-lab) and administrative (i.e. coordination/annotation) activities (50/50).Job DutiesCut and embed various types of biopsy and surgical tissues;Perform basic staining and immunohistochemistry procedures;Use, care and maintain histology instruments;Adhere to quality control and quality assurance requirements (GCP/GCLP);Support the logistic activities for the sample transferring from the sites to the HCF;Keep an up-to-date annotation of the trial samples and data generated in the databases;Interact with and support the study managers at sites;Interact with and support the reference pathologist team.Your profileHands-on experience in histology.Knowledge of the GCP and GCLP regulations is an asset, otherwise, will be part of the on-job training.Strong communication and interaction skills essential.Fluent in English, and either German or French required (Italian is a plus).A team player spirit completes the profile of the ideal candidate.We offer youThis position offers an exciting opportunity for a highly motivated individual to develop skills in the clinical trial and histopathology fields, in a young and dynamic work environment.Earliest starting date is January 1st, 2022. The initial contract will be for one year with the possibility for extension.
Associé-e de recherche clinique (ARC) 50%
Swiss Medical Network, Suisse romande, Switzerland
Associé-e de recherche clinique (ARC) 50% Swiss Visio Networkest un réseau de centres d'ophtalmologie à la pointe des techniques médicales traitant toutes les pathologies oculaires.Nos équipes garantissent des soins personnalisés et de première qualité aux patients, en les plaçant au centre des attentions. Swiss Visio se distingue par son environnement de travail agréable et son esprit entrepreneurial. Le réseau compte aujourd'hui 14 centres en Suisse romande et un en Suisse alémanique et poursuit son expansion avec des ouvertures prochaines sur tout le territoire helvétique. L'associé/e de recherche clinique sera responsable du suivi des essais cliniques, de la qualité, de la fiabilité et de l'authenticité des données scientifiques. Votre mission Elaborer, avec les médecins responsables, et mettre en place les études cliniques Contrôler la faisabilité des circuits logistiques Garantir le bon déroulement du processus selon les règles en vigueur Etablir des cahiers d'observation, recueillir et en contrôler les données Contrôler la conformité et validité de documents Identifier les problèmes, évaluer la pertinence des données Analyser et utiliser les données du patient Faire le lien entre le sponsor et l'investigateur Votre profil Diplôme d'attaché(e) de recherche clinique (ARC) Excellentes compétences d'analyse et de synthèse Capacité à prendre des responsabilités et à travailler de manière autonome, tout en respectant les directives émises par la hiérarchie Une expérience dans une fonction similaire est importante dans le cadre de cette fonction Bonne pratique de l'anglais Notre offre Une activité au sein d'une entreprise dynamique, stimulante et en pleine expansion Un cadre de travail agréable Un salaire et des conditions sociales motivantes
Service Account Manager (f/h/x) – région Suisse romande
Roche, Switzerland, Zug, Rotkreuz
A propos de nousBâtir l’avenir ensemble – chez Roche Diagnostics (Suisse) SA (RDCH). Croissance, excellence et développement des collaborateurs et de la culture: tels sont nos credos. A cet effet, nous entendons prospérer sur le marché suisse grâce à des offres de solutions globales innovantes, afin que Roche Diagnostics (Suisse) SA reste leader du marché à l’avenir également. Cela passe par une approche de commercialisation intégrée de notre portefeuille d’outils diagnostiques.Ce qui vous attend:Au poste de Service Account Manager (f/h/x), vous êtes responsable de l’assistance après-vente auprès du client, au niveau Gestion des comptes. Vous serez notamment en charge du suivi des clients de Suisse romande même si vous devrez garder une vue d’ensemble de tous les comptes clients avec vos collègues.En tant que Service Account Manager (f/h/x), votre domaine de compétences inclut en outre les tâches suivantes:Conseil proactif et assistance aux laboratoires clients de Roche Diagnostics (Suisse) SA sur les questions d’après-vente, l’objectif étant de leur proposer une expérience client remarquableMise en place et suivi de la relation avec les principales parties prenantes côté client, en complément du (Key) Account Manager et de manière coordonnée avec ce dernierEtablissement d’analyses basées sur les données concernant la performance des produits et des services utilisés par nos clients; introduction de mesures d’amélioration proactivesMesures basées sur les données et développement de nos prestations de service (marque EiPAX)Sponsor / responsable de programmes dans le cadre de gros projets chez le clientReprésente le Customer Service dans sa globalité au sein de l’équipe stratégique du Key Account Management. Fait partie des équipes multifonctionnelles en charge des appels d’offresMembre du Customer Service Leadership TeamVotre profil: Vous avez la conviction que l’orientation clientèle n’est ni une méthode, ni une compétence, mais plutôt une attitude et un levier important visant à se différencier sur le marché. Vous recourez au «Design Thinking», définissez des cas pratiques et /ou élaborez des «MVP», base du développement de solutions agile et novateur: autant de notions qui vous sont familières. Vous n’éprouvez aucune difficulté à associer notion de service et rentabilitéPar ailleurs, le poste exige les qualifications ci-après:Etudes terminées dans un domaine technique, en sciences naturelles ou sciences économiques ou une formation équivalenteBonne compréhension du marché du diagnostic in vitro et de sa dynamique en Suisse, plusieurs années d’expérience dans la relation clientPersonnalité dirigeante au bénéfice d’une expérience professionnelle dans des fonctions matricielles (direction de projet/programme ou gestion de comptes) et/ou d’encadrementCompétences interpersonnelles et capacités de communication prononcées, notamment talent dans la négociation, afin de nouer des relations avec les clients/partenaires internes et externesExpérience dans l’exploitation profitable d’informations collectées à partir des donnéesBonne maîtrise du français et de l’allemand, à l’oral comme à l’écrit, l’anglais est vivement souhaitéDomicile en Suisse romande, idéalement dans l’un des cantons de Vaud, Fribourg ou NeuchâtelJob Level:Individual contributor
Marketing and Broadcasting Director
Fédération Internationale de Natation, Lausanne, Switzerland
The Fédération Internationale de Natation, founded in 1908, is the governing body for aquatics worldwide. FINA's six discipline are Swimming, Open Water Swimming, Diving, Water Polo and Artistic Swimming and High Diving. FINA counts 209 affiliated National Federations on the five continents and has its headquarters in Lausanne (SUI).  Marketing and Broadcasting Director Mission   Lead FINA’s Marketing & Broadcasting Department’s activities and operations. Analyse and develop strategies for the development of FINA’s marketing and broadcast activities. This position is part of the Senior Management of FINA   Main responsibilities 1. Sponsorship Sales: ·    Devising sponsorship strategies, rights & opportunities as well as exploring new approaches to the sponsorship market ·    Coordination with commercial agent(s) on FINA sponsor renewals and own sales activities, with simultaneous and active selling of FINA sponsorship packages. ·    Handling all sponsorship related enquiries ·    Meetings & follow-ups with company sales targets ·    Set KPIs 2. Broadcast Rights ·    Devising broadcast and digital strategies ·    Coordination with commercial agent(s) & various commercial affiliates on all broadcast rights matters, with simultaneous and active selling of FINA broadcast offerings ·    Coordination and administration of all broadcast rights contracts through commercial agent sales ·    Handling all broadcast rights related enquiries 3. Broadcast Operations ·    Key account management for broadcast partners, including ensuring adherence to obligations (e.g. minimum broadcast, commercial airtime, etc.) ·    Coordinating and working with FINA Broadcast consultants ·    Distribution of broadcast relevant information, materials and documents to all parties concerned ·    Coordination of broadcast related event details (schedules, camera plans, mixed zone & commentary position allocations, etc.) and handling of broadcast related enquiries ·    Recruitment and contracting of commentary staff for events as required ·    Coordination of logistics for FINA Broadcast staff/commentators (flights, hotel, accreditation, etc.) ·    Main Event Responsibilities o  Resolving broadcast issues with the OC, HB and RHB’s o  Representing FINA at any daily broadcaster meeting o  Ensuring broadcaster exclusivity, including control of mixed zone/ENG positions, etc. o  Monitoring and acting upon any broadcast rights breaches by FINA broadcasters and signal piracy by third parties, especially on digital/social media ·    Event Video Content & Live-Streaming o Advising and coordinating with OC’s and FINA Digital Platform operator for live streaming of events o Coordination with third parties for any live-streaming and ingestion of feeds for content claiming purposes   Education, language and skills ·    Master’s degree in Marketing or equivalent ·    Proven experience in sales of sponsorship and broadcast ·    Proven experience in managing and leading marketing activities and teams at a Senior Level ·    Minimum 15 years’ experience in sponsorship and broadcast ·    Fluent English, oral proficiency in other languages (French, Spanish) is desired.   Technical, organisational and personal competences ·    Excellent out-of-the-box thinking and creative marketing ideas ·    Ability to produce qualitatively and quantitatively high results by adopting a pragmatic and effective solutions ·    Strong critical thinking and decision-making skills ·    Excellent project management skills and strong ability to prioritize ·    Energetic self-starter who is able take ownership and work both autonomously and in a team environment ·    Ability to manage teams ·    Ability to establish a realistic, clear and efficient course of action to achieve individual or common objectives ·    Effective in creating and delivering training to staff. ·    Exceptional interpersonal skills and ability to interact with all levels of the organization.   Behaviour and attitude ·    Ability to elaborate a long-term vision and to communicate it with the appropriate level of details required by the stakeholders ·    Service oriented, sensitivity to business unit needs and value creation for commercial partners, broadcasters and host cities ·    Ability to work independently with a collaborative and knowledge sharing approach ·    High level of adaptability in a continually evolving environment ·    Ability to organize his work efficiently, to shift priorities and to carry out different projects in parallel ·    Positive attitude, enthusiasm, flexibility and reactivity ·    Willingness to travel extensively, adaptability and sensitivity to different cultures 
Study Nurse / Study Coordinator (w/m/d) 60% - 100% | befristet
Insel Gruppe, Bern
Als traditionsreiches, führendes Universitätsspital ist das zur Insel Gruppe gehörende Inselspital medizinisches Kompetenz- und Hochtechnologiezentrum mit internationaler Ausstrahlung und gleichzeitig Bildungs- und Forschungsstätte ersten Ranges.Study Nurse / Study Coordinator (w/m/d) Medizinbereich NeuroUniversitätsklinik für NeurologieNeurovaskuläre Forschung 60 – 100 % | in Bern Eintritt per 01.01.2022 oder n. V.Befristet 3 Jahre Die Universitätsklinik für Neurologie ist Teil des Medizinbereichs Neuro, welcher einen von drei strategischen Schwerpunkten des Inselspitals bildet. An unserer interdisziplinären und sehr lebhaften Klinik arbeiten Sie am Puls der hochspezialisierten Spitzenmedizin. Die Stroke-Forschungsgruppe gehört zu den führenden Forschungsgruppen auf diesem Gebiet sowohl national als auch international, und bietet das gesamte Spektrum der klinischen Forschung inkl. eigener Sponsor-Investigator Studien an.Ihre HerausforderungKoordination und Unterstützung von klinischen StudienBetreuung der Studienpatienten, Organisation der Kontrolluntersuchungen sowie Ausführung der StudienvisitenErhebung und Dokumentation von Studiendaten, Dateneingabe sowie Pflege und Archivierung der StudiendokumentationInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den an der Studie beteiligten Ärztinnen, Ärzten undPflegenden sowie anderen involvierten StellenVerwalten von StudienmedikamentenIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/-mannErfahrung als Study Nurse oder Clinical Research Coordinator von VorteilGood Clinical Practice (GCP) Zertifikat von VorteilTeamfähige, freundliche und kommunikative PersönlichkeitOrganisatorisches Geschick, Detailtreue mit der Fähigkeit Prioritäten zu setzenPräzise, selbständige Arbeitsweise und hohes QualitätsbewusstseinFreude an interdisziplinärer ZusammenarbeitMündliche Französisch- und gute Englischkenntnisse (Niveau B2)Gute PC-AnwenderkenntnisseUnser Angebot Wir bieten Ihnen eine spannende, eigenständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in der neurovaskulären Forschung. Die Arbeitszeit kann weitgehend flexibel gestaltet werden. Ein kleines motiviertes und dynamisches Team freut sich auf Ihre tatkräftige Unterstützung.Kontakt Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne:Marianne Kormann,Leitende Study Nurse,Telefon +41 31 632 06 48Ihre Bewerbung Bitte bewerben Sie sich ausschliesslich online. Kennziffer 12887Die Insel Gruppe Die Insel Gruppe bildet das landesweit grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Wir stellen sicher, dass jede Patientin und jeder Patient bestmöglich betreut und gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin am geeigneten Standort behandelt wird. Ihr Arbeitsort Inselspital, Universitätsspital BernFreiburgstrasse, CH-3010 BernSchweiz Unsere Stärken - Ihre Vorteile Top-Ausbildungsbetrieb Das Inselspital bietet als Universitätsspital 36 von 44 ärztlichen Weiterbildungsmöglichkeiten an und ist die wichtigste Weiterbildungs-Institution im Kt. Bern. Die universitären Kliniken und Institute in der Insel Gruppe sind als Ausbildungsbetriebe der höchsten Klassifikation "A" eingestuft.Zudem bietet die Insel Gruppe die praktische Aus- und Weiterbildung für alle Gesundheitsberufe, bis hin zur spezialisierten Pflege an und besitzt eine breite Palette an Berufslehren für momentan 300 Lernende. Förderung der individuellen Entwicklung resp. Laufbahn Auf die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeitenden legen wir grossen Wert.Laufbahnmöglichkeiten und entsprechende Modelle sind transparent; Weiterbildungen werden grosszügig unterstützt. Frau und Karriere Auf die Gleichstellung und somit die Förderung von Frauen legen wir ein spezielles Augenmerk. Laufbahn- und Karrieremodelle sind so ausgelegt, dass Teilzeitarbeit und Familie kein Hindernis darstellen, um bei uns Verantwortung zu übernehmen. Individuelle Arbeitszeitformen Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitarbeit oder Arbeitsplatzteilung. Den Bedürfnissen unserer Mitarbeitenden kommen wir – soweit Funktion und Spitalbetrieb es zulassen – gerne entgegen. Dies trifft auch auf unsere Mitarbeitenden in Kaderfunktionen zu. Kindertagesstätten und Kindergarten An verschiedenen Standorten bieten wir insgesamt 115 Betreuungsplätze für rund 180 Kinder bis ins Vorschulalter an. Auf dem Areal des Inselspitals gibt es zudem eine Gruppe für Neugeborene ab dem vierten Monat sowie einen eigenen Kindergarten. Grosszügige Urlaubsregelung Als familienfreundliche Arbeitgeberin kennt die Insel Gruppe grosszügige Regelungen in Bezug auf unbezahlte Urlaube, bezahlte Kurzurlaube sowie Elternurlaube bei der Geburt eigener Kinder oder bei einer Adoption. Auch Väter erhalten 15 Arbeitstage bezahlter Vaterschaftsurlaub. Zusätzliche Ferientage als Treueprämie werden schon ab fünf Dienstjahren gewährt. Attraktiver Arbeitsort Die Region Bern besitzt eine ausgesprochene Zentrumsfunktion in der Schweiz. Die hervorragende Infrastruktur, die schnelle Erreichbarkeit aller grossen Schweizer Städte, die Nähe von urbanen und ländlichen Gebieten sowie die Vielfalt an fantastischen Erholungsgebieten machen Bern und die Umgebung zu einer Region mit ausgesprochen hoher Lebensqualität. Aussergewöhnliche Sozialleistungen Die von uns angebotenen Sozialleistungen liegen weit über dem branchenüblichen Durchschnitt. Insbesondere bezüglich Mutterschutz, Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, 100-prozentiger Übernahme der Krankentaggeldprämien oder Kollektivkrankenversicherungen sind unsere Leistungen aussergewöhnlich. Gelebte Vielfalt und Chancengleichheit Mit viel Menschlichkeit und Respekt füreinander erbringen wir medizinische Spitzenleistungen. Durch die gelebte Vielfalt innerhalb der Insel Gruppe bewahren wir uns als Grossbetrieb eine einmalig familiäre Atmosphäre. Einführungs- und Einarbeitungsprogramme Auf eine gut vorbereitete und sorgfältige Einführung unserer neuen Mitarbeitenden legen wir grossen Wert. Im Rahmen einer monatlichen Begrüssungsveranstaltung informieren wir Sie ausführlich über Ihre neue Arbeitgeberin. Hinzu kommen zugeschnittene Einführungsprogramme in den Kliniken, Instituten und Direktionen. Preisgekrönte Gastronomie Jeder Standort der Insel Gruppe besitzt ein oder mehrere Personalrestaurants. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Qualität, Vielfalt und Kreativität unserer gastronomischen Angebote, welche schon wiederholt renommierte Gastronomie-Preise gewonnen haben. Innovation und Forschung Innovationen in Medizin und Forschung sind nur möglich, wenn wir uns stetig weiterentwickeln. Die rasante medizinische Entwicklung bringt ausserordentliche Veränderungsprozesse mit sich – aber auch individuelle Entwicklungsperspektiven für Sie. Unsere WerteMenschlichkeitWir stellen Respekt und Wertschätzung des Individuums ins Zentrum unseres Tuns.KompetenzWir vertrauen auf unsere Fähigkeiten und teilen unser Wissen zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten.QualitätWir handeln nach höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards.InnovationWir suchen neue Wege und fördern Forschung und Innovation.ZusammenarbeitWir begegnen einander respektvoll, pflegen eine professionelle Zusammenarbeit, fördern Interdisziplinarität und gehen wertschätzend miteinander um.IntegritätWir setzen uns für unsere Werte ein, dabei leiten uns Aufrichtigkeit, Transparenz und Zuverlässigkeit.Facts & FiguresFacts & Figures6 Standorte im Kanton BernÜber 10'000 Mitarbeitende aus rund 80 NationenÜber 300 Lernende in 16 Berufsrichtungen15'185 Praktikums- und Ausbildungswochen (Tertiärstufe, medizinische und andere Berufe)Rund 500'000 Patientinnen und Patienten, davon über 60'750 stationär1. Rang: Das Inselspital führt die Schweizer Universitätsspitäler hinsichtlich der Patientenzufriedenheit an. Universitätsspital (hoch spezialisierte Versorgung, alle Fachdisziplinen) Stadtspital Tiefenau (umfassende Grundversorgung und erweiterte Versorgung) Landspitäler (wohnortsnahe Grundversorgung) Bewerben
Project Manager
, Contra
Job Description (Posting). Project Manager Job Descriptions Prepared by IS&T Competency Group Last Updated community and its technology requirements – is highly desirable. Knowledge, Skills & Expertise Thorough understanding of both theoretical and practical aspects of own professional discipline. Thorough understanding of project management phases, techniques and tools: • Initiate • Prepare: definition/scope/requirements • Execute & Control: scope, workplans, resources, deliverables, Q/A, transition planning, etc. • Close: completion and assessment Strong and tested project management skills, including sponsor and risk management. Understanding of IT missions and operations in
DevOps Programmer - Jenkins/Groovy - DevOps, Java, Release (7654)
iET SA, Zürich, Switzerland
DevOps Programmer - Jenkins/Groovy - DevOps, Java, Release DevOps Programmer - Jenkins/Groovy - Java | Zurich City | 6 months | Daily rate upon request For a project at our client's site, an international bank based in Zurich, we are looking for a DevOps Programmer - Jenkins/Groovy. As of January 1, 2021, UK citizens will need work visa sponsorship in order to work in Switzerland. iET as an employment agency does not sponsor work visas. We can only work with UK citizens if they are already in Switzerland and possess a valid work permit. Your Qualifications: 2-3 years' experience as DevOps Engineer with hands-on development background (Java or C#) Experience in building pipelines using Jenkins Good Groovy Scripting skills Understanding in Cloud and cluster basics, service endpoint design as per requirements and good knowledge on egress/ingress and - routing in OpenShift Fluent in English Your Responsibilities: Work closely with the development colleagues as well as other disciplines to further automate and optimize the deployment process Responsible for troubleshoot complex technical issues Support the team members when needed Conceptually clear and hands on openshift basics, volume claim, mounts, configuration handling and designing base infra for microservice based applications Release coordination with various stakeholders Off to new destinations! Apply now directly or contact our team.
Production Supporter, IT Supporter - L Security, Windows, Linux Systems (7676)
iET SA, Zürich, Switzerland
Production Supporter, IT Supporter - L Security, Windows, Linux Systems L2 Security Production Supporter - Windows/Linux Systems | Zurich | 12 months | Daily rate upon request For a project at our clients site, an international bank based in Zurich, we are looking for motivated L2 Security Production Supporter - Windows/Linux Systems. As of January 1, 2021, UK citizens will need work visa sponsorship in order to work in Switzerland. iET as an employment agency does not sponsor work visas. We can only work with UK citizens if they are already in Switzerland and possess a valid work permit. Your Qualifications: Minimum 5 years in L2 production support experience on Linux/Unix and Windows platforms Experience with few or several of the following security L2 support capabilities: Web Proxies, PKI, DLP, Single Sign On/Federation, Web Application Security/WAF: Web Application Firewall, Cloud Security and network technologies (Proxy, Firewall, VPN, etc.) Hands-on experience with security technologies such as DLP, PLP, IOM and HSM Able to query DBs, and basic Scripting skills (Windows or Linux) Good knowledge of ITIL processes, standards and operational deployment requirements Advanced troubleshooting experience and/or Scripting and programming awareness would be a plus Any industry-recognized engineering and security certifications will be an advantage Open for weekend and on-call work Fluent in English Your Responsibilities: Support will be on Data Protection & Application Security applications: covering Data Leakage Prevention, Cloud Data Security, Hardware Security Modules, PING Federate SSO Authentication, PKI Certificates, and Internet-facing Applications Providing support coverage for deployment, adoption, debugging of issues, troubleshooting, and maintenance items (Administration tasks and documentation creation/evaluation) In addition to the core ask, the candidate will also be key in providing regional coverage and support in the adoption & operation of all DPAS platforms, working with clients and partners in maintaining & implementing requirements On-call/Weekend work will be part of a global support model. However, it's expected that this will be a low frequency due to the follow the Sun support model and level 1 teams providing a global presence Off to new destinations! Apply now directly or contact our team.
Engineer, Developer, Programmer - Cloud Security, IAM (7869)
iET SA, Zürich, Switzerland
Engineer, Developer, Programmer - Cloud Security, IAM Cloud Security Engineer - IAM | Zurich | 12months + | Daily rate upon request For a long-term project at our clients site, an international bank based in Zurich, we are looking for an experienced Cloud Security Engineer - IAM. In this exciting role you will be responsible for technical design, testing, implementation and documentation of Cloud Security Services focused around the Microsoft Identity Platform. As of January 1, 2021, UK citizens will need work visa sponsorship in order to work in Switzerland. iET as an employment agency does not sponsor work visas. We can only work with UK citizens if they are already in Switzerland and possess a valid work permit. Your Qualifications: Minimum 8 years' experience as a Cloud Security Engineer with solid technical expertise/background within Security/Identity and Access Management 4 years of experience in the enterprise-scale cloud security environment Knowledge in automation (development, Scripting, terraform, Microsoft Identity Manager, and AAD Connect) Strong knowledge of Identity and Access Management, Modern Authentication/SSO and authorization Strong documentation and proven time management skills Demonstrate a delivery focused mindset with the ability to work independently Fluent in English Your Responsibilities: Design, deliver, maintain and deploy security baselines and automation solutions for Azure hybrid cloud identity platforms Responsible for staying current on current and future cloud security technology trends, influencing and contributing to the overall IAM cloud security architectural roadmap Managing and delivering Azure B2B solutions including SaaS integration, partner federation (SAML, OIDC), related tenant security and entitlement management controls Accountable for the design, delivery, and maintain identity provisioning systems and automation processes In charge of operational monitoring and management processes to maintain a healthy set of cloud security controls Off to new destinations! Apply now directly or contact our team.