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Gehaltsübersicht für Film in Schweiz

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Gehaltsübersicht für Film in Schweiz

16 000 ₣ Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Film in Schweiz"

Währung: CHF USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Film Branche in Schweiz

Verteilung des Stellenangebots "Film" in Schweiz

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Zürich als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Luzern. Den dritten Platz nimmt Kanton Zug ein.

Ranking der Kantone in Schweiz gemäß dem Gehaltsniveau für den Beruf "Film"

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Zürich als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Luzern. Den dritten Platz nimmt Kanton Zug ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in Schweiz

Währung: CHF
Unter den ähnlichen Berufen in Schweiz gilt Club als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 29333 CHF. An zweiter Stelle folgt Mediensprecher mit dem Gehalt von 19200 CHF und den dritten Platz nimmt Multimedia mit dem Gehalt von 18769 CHF ein.

Empfohlene Stellenangebote

System Administrator / Software Engineer (m/w)
ONE Agency GmbH, Zürich
System Administrator / Software Engineer (m/w)About our clientOur client is an eclectic group of visionaries from the fields of film, robotics, visualization, software, computing, and user experience.Your responsibilitiesThe System Administrator / Software Engineer will be responsible for the specification, selection, installation, configuration, system management and operation of all server hardware and software. The responsibilities include but are not limited to:Developing measurement systems for the company’s Computer Vision pipeline qualityCreating monitoring systems for the company’s Computer Vision pipeline qualityActing as bridge between Computer Vision and build and release teams for building up and maintaining build and release infrastructureBuilding up and maintaining automated test farm/build farm/server farmMaintain data integrity and monitor respective backup and recoveryTroubleshooting computer/server and network related problemsHelping us to keep and increase our Joel Test scoreYour profileMaster degree related to computer science or relevant professional experienceLinux, Windows and Mac OS system administration is a mustGoogle App Engine and Amazon Web Services administration is a mustComputer Vision knowledge is a big plus Experience with Apache, nginx, WordPress is a big plusExperience with CI and the following tools CMake, Git, Jenkins is a big plusWillingness to work outside working hours in case of infrastructure failureExperience with setting up and maintaining LAMP/WAMP systemsBasic skills in MySQL and other DB systemsFluency in Python and/or Bash scriptingExperience with Scrum process and willingness to commit to specified tasksGood understanding of communications principles across networks and problem determinationExperience with virtualization and cloud servicesSelf-starter qualities, open mind and willingness to learnYour chanceAre you interested? Then apply now!Ort:ZürichSpezialisierung: System Engineering/Administration Linux SQL Sprachen: Deutsch Englisch Job ID: 1329 |
Mac IT Supporter / Supporterin (80-100%)
Universal Job AG, Baar
FirmenprofilMac Supporter & Werbevideo AgenturArbeitsortBaarArbeitsbeginnPer sofort oder nach VereinbarungMotivationUnser Kunde bietet flexible Arbeitsbedingungen, einen vielseitigen und interessanten Aufgabenbereich. Es erwartet Sie eine familiäre Atmosphäre und eine unkomplizierte Zusammenarbeit in einem kleinen Team. Ausserdem besteht die Möglichkeit Teilhaber der Firma zu werden und im Bereich Film neue Erfahrungen zu sammeln.AusbildungInformatiker EFZErfahrungenSie sind eine verantwortungsbewusste, offene, flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem kommunikativen Geschick im Umgang mit den Kunden. Sie sind bereit sich weiterzubilden, haben eine spürbare Faszination und ein grosses Interesse für die Bereiche MacOS und iOS. Des Weiteren haben Sie gute Kenntnisse rund um den Mac (Betriebssystem, Apple Apps, Office) und idealerweise Erfahrung im Bereich Netzwerk, Firewall und Wifi. Sie verfügen über solide Analyse-, Problemlösungs- und Planungsfähigkeiten und besitzen der Führerausweis der Kategorie B. Ein gepflegtes, souveränes und selbstbewusstes Auftreten sowie eine zuverlässige Arbeitsweise mit viel Eigeninitiative sind für unseren Kunden unabdinglich.Sprachen Deutsch: Sehr gut Englisch: Gut SpeziellesHat diese Stelle Ihr Interesse geweckt? So senden Sie mir gerne Ihre Bewerbungsunterlagen. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!Vakanz-NummerE-1-28325
Cleanroom technician/engineer
University of Basel, Basel, CH
The Department of Physics at Basel University hosts an internationally recognized center for cutting-edge research in the fields of nano- and quantum physics. To strengthen our technical team, we are looking for a reliable personality to fill the position of Cleanroom Technician/Engineer as of February 1, 2022.Your position Daily maintenance of cleanroom instrumentation (e-beam writers, ICP/RIE etchers, optical lithography systems, thin-film deposition systems, etc.)User-trainings for cleanroom instrumentationDevelopment and optimization of nano-fabrication processes for in-house research groupsAssisting and advising students and postdocs in their nano-fabrication activitiesConducting process documentation and creating standard-operating-proceduresAssuring supply and quality of key consumables (resists, target materials, etc.)Monitoring of safety-measures in close exchange with the department's safety officerYour profileWe look for a candidate with a professional education in a relevant technical field, ideally on the Master's level (candidates with an apprenticeship or PhD in relevant fields may also be considered). The ideal candidate brings specialized knowledge and at least two years of cleanroom work experience. Furthermore, you bring at least a subset of:Hands-on experience with cleanroom processes such as lithography (e-beam and optical), plasma etching (ICP/RIE), wet etching, thin-film deposition, etc.Background in photonics, or nano-electronics, or materials scienceExperience with nano fabrication of diamond, van-der-Waals materials or semiconductor heterostructure is a plusOpen-minded, solution-oriented, communicative, critical and innovativeAbility to work independently and in a team and excellent technical problem-solving skillsWorking proficiency in EnglishWe offer you A versatile job in a dynamic and internationally recognized department at Basel UniversityIndependent and varied work in a motivated team at the forefront of cutting-edge researchAttractive employment conditions according to the personnel regulations of the University of Basel.
Die Zauberlaterne Allschwil sucht eine Technikerin oder einen Techniker für ihre Filmvorführungen
GGG Benevol, Allschwil
Bei der Zauberlaterne, dem Filmklub für 6- bis 12-Jährige, entdecken Kinder qualitative Filme und eignen sich eine gute erste Filmbildung an. Ihre Aufgaben Ton-, Beleuchtungs- und Abspieltechnik während der szenischen Einführung und während der Filmvorführung bedienen.Proben mit den Schauspielenden.Mithilfe bei Auf- und Abbau.Zeitlicher RahmenAnwesenheit während den Vorstellungen (9 Mittwochnachmittage pro Jahr)Fähigkeiten und AnforderungenEs sind keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich. Sie werden in die Bedienung der Anlagen eingeführt. Wichtig ist, dass Sie zuverlässig sind und den Schauspielenden zuarbeiten. Vor allem aber sind Sie interessiert daran, ein qualitativ hochstehendes kulturelles Angebot für Kinder in Allschwil zu ermöglichen. Leistungen für FreiwilligeDossier Freiwillig engagiertSpesenentschädigungDie Zauberlaterne bietet Ihnen ein interessantes und angenehmes Tätigkeitsgebiet. In Ihrer Tätigkeit werden Sie vom lokalen Organisationsteam unterstützt, das an jeder Vorstellung anwesend ist. Beschreibung der EinsatzorganisationJedes Jahr bietet die Zauberlaterne Kindern von 6-12 Jahre ein neues Programm von neun Filmen zu einem erschwinglichen Preis. Die Vorführungen werden spielerisch pädagogisch eingerahmt. Vor der Vorstellung erhalten alle Mitglieder eine illustrierte Klubzeitschrift, deren Lektüre sie auf den jeweiligen Film vorbereitet. Im Kinosaal führen eine interaktive Moderation und eine szenische Einführung die Kinder in den jeweiligen Film ein.Bei der Zauberlaterne teilen die Kinder die grossen Kino-gefühle mit ihren Kameraden und entwickeln zusammen ihren kritischen Sinn. Die Filmvorführungen finden ohne Eltern statt, die Kinder werden jedoch von Helfern betreut. Die Zauberlaterne bietet jährlich ein neues Filmprogramm mit den besten Kinofilmen der Filmgeschichte. Beginnend mit Klassikern des Stummfilms über erste Farb- und Tonfilme bis hin zu aktuellen Kinoproduktionen lernen die Kinder spielerisch die Evolutionen der Filmgeschichte kennen.
ASAP: Visual Designer/Video Producer - Corporate (m/w)
Michael Page, Zürich
Be an important part of relevant communication projects Demonstrate highly creative design and/or film production skills and concepts that are fresh and current in order to clearly deliver the objectives of communication projects.Stay informed about current visual content production techniques, technology and software applications.Gain a strong understanding of the companies visual content standards and guidelines for all communications vehicles and channels and guarantee these standards in all communication materials at all timesPlan and carry out regular project quality reviews using standard methodologies in order to identify, assess and take action to mitigate risks to project success.Undertake investigations and inspections of communications data, processes and practice in accordance with established procedure to identify potential or actual compliance issues and recommend appropriate action.Analyze and create insight based on the data available to provide detailed information to support the communications process.Produce timely, high quality and cost-effective key deliverables for projects including Intranet articles, events communications, leadership messages to support the wider communications process.Keeps abreast of industry trends.Management of outside vendors.Bachelor or Master's Degree in Graphic Design, Visual Design, Visual Communication, Film or similarAt least 5-7 years of graphic/visual design and/or film production experienceFully fluent in EnglishExcellent project management skillsProficient knowledge of a Mac platformStrong software skills with Adobe Creative Cloud (Premiere, After Effects, Photoshop)Sufficient software skills with Microsoft Office 365Good presentation skillsExcels in a fast-paced environment and can manage workload.Must be able to function effectively in a team environment.Excellent Communication skillsAbility to multi-task
Junior Engineer / Technician Process Development
Roche, Zug, Rotkreuz
The PositionRoche Diagnostics is providing Point-of-Care BGE systems for the measurement of blood gases, electrolytes and metabolites in human blood samples. In our R&D chapter “BGE Sensors Reagents & Processes” we develop and optimize sensor designs, system reagents, and respective manufacturing processes for sensor cartridges applied in these systems.To strengthen our interdisciplinary team, we are looking for a motivatedIn this role your main responsibilities will consist of (but not limited to):Development and optimization of manufacturing processes for BG/E sensors (blood gases, electrolytes, and metabolites), especially related to thick-film deposition processesPreparation and characterization of test specimen and sensor samples with new materials and processes.Optimize manufacturing processes for series production (transfer to production line equipment, improve process stability)Planning, execution, and documentation of experimental studies in alignment with the development projectsContribute to the documentation of the manufacturing processes (e.g. BoM, flowcharts, specifications)Work in an interdisciplinary team of sensor development engineers. process development engineers, and lab specialists to establish a robust production processWe offer a challenging position in a multidisciplinary field and the opportunity to take part in shaping the future of Roche Diagnostics systems.Who You AreYou are someone who wants to influence your own development. You are looking for a company where you have the opportunity to pursue your interests across functions and geographies. Where a job title is not considered the final definition of who you are, but the starting point.In order to fulfill the requirements of the role, you should bring the following experience/skill-set:Completed technical training as process engineer, process technician, materials scientist, or similar professional educationHands-on experience with thick-film deposition, preferably dispensing, or similar sample preparation methods and thick film characterization (e.g. microscopy, layer thickness measurement)Autonomous working style towards agreed project goalsA thorough way of working and documentationGood communication skills in a multicultural and multidisciplinary environmentHighly motivated to deliver results to the team and to drive the project progressWork experience in medical device industry or a comparable regulated environment is preferred, but not a mustEnglish written and spoken, German is an advantageJob Level:Individual contributor
Mediamatiker/-in (80–100 %)
Kantonale Verwaltung Graubünden, Chur, Graubünden, CH
Die Kantonale Verwaltung u2013 eine moderne Arbeitgeberin für motivierte Mitarbeitende wie Sie.Mediamatiker/-in (80u2013100 %)Kantonspolizei GraubündenRingstrasse 27000 ChurDie Kommunikationsstelle der Kantonspolizei Graubünden schafft mit einer aktiven Kommunikation Transparenz und trägt damit zur Vertrauensbildung gegenüber der Bevölkerung aktiv bei. Sie erarbeitet gezielt Botschaften und trägt diese intern und extern über die richtigen Kanäle an ihre Zielgruppen heran. Bei all diesen Tätigkeiten beobachtet sie laufend die allgemeinen Entwicklungen in der Kommunikationsbranche, achtet auf Trends und bleibt so mit ihrem Know-how auf der Höhe der Zeit.Ihr Aufgabengebiet: Sie gestalten relevante Inhalte und Botschaften für die interne und externe Kommunikation und bereiten diese in Text, Bild, Film und Ton zielgruppen- und mediengerecht auf. Sie bereiten Dokumentationen für interne und externe Präsentationen vor und sind verantwortlich für den Ausbau und die Pflege der Social-Media-Kanäle der Kantonspolizei Graubünden. Sie arbeiten eng mit Vertretern aller Abteilungen sowie Mediensupportern aus den Regionen zusammen und werden mit der Durchführung von kleinen Projekten betraut.Ihr Profil: Wir suchen eine aufgestellte, flexible junge Persönlichkeit als Mitglied unseres kleinen Kommunikationsteams. Als gelernte/r Mediamatiker/-in EFZ bringen Sie Ihr fundiertes Fachwissen ein, um den Onlineauftritt sowie die Social-Media zu betreuen und diese weiter zu entwickeln. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes technisches Verständnis der digitalen Systeme/Medien etc. und Sie gehen gerne auf Menschen zu, kommunizieren offen und lösen herausfordernde Aufgaben mit guter Laune und kreativen Ideen.Arbeitsumfang: 80u2013100 %Arbeitsbeginn: Nach VereinbarungArbeitsort: ChurAnmeldefrist: 30. November 2021Kontaktperson: Roman Rüegg, Telefon 081 257 75 39,
Project Manager Partnerships & Events 90% (m/w/d)
NZZ Management AG, Stadt Zürich/Zürichsee, Switzerland
Project Manager Partnerships & Events 90% (m/w/d)Ihre Aufgaben Akquise von Partnern aus verschiedenen Branchen (Marktanalyse, Recherche, Angebotserstellung) Betreuung der Partner-Engagements (Hospitality, Branding, Aktivierung) Erstellen von Präsentationen und Reportings Eigenständige Verhandlungsführung sowie Vertragserstellung Eigenständige Projektleitung des Einladungswesens von Grossveranstaltungen Umsetzung, Betreuung und Mithilfe an Events Budgetverantwortung Betreuung Praktikant/in Administrative und logistische Unterstützung des Teams Aktuell werden die Teamstrukturen im Bereich Partnerschaften & Events überarbeitet und die Stelle kann dementsprechend schlussendlich ein leicht angepasstes Profil erhalten. Ihr Profil Mind. 2 Jahre Berufserfahrung und Leistungsausweis im Bereich Sponsoring, Fundraising, Event oder Marketing Du verfügst über viel Überzeugungskraft, bist kundenorientiert sowie geübt und erfolgreich im Verhandeln Du hast eine strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch Erfahrung im Eventmanagement von Vorteil Interesse für Film und Kultur, insbesondere für den Festivalbetrieb Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und übliche EDV-Kenntnisse Ein persönliches Netzwerk erleichtert dir den Alltag Ihre Vorteile Eine vielseitige und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten Moderner Arbeitsplatz in der Stadt Zürich
Service Desk Agent 100% (m/w)
Flughafen Zürich AG, Zürich, Switzerland
Service Desk Agent 100% (m/w)Service Desk Agent 100% (m/w) ICT Shared Services Unsere ICT der Flughafen Zürich AG ist mehr als nur Bits and Bytes - wie der Film zeigt.Der ICT Customer Service Desk gewährleistet eine 7x24h Erreichbarkeit für Remote-Behebungen oder gezielte Weiterleitung von Störungsmeldungen und Aufträgen innerhalb des Flughafen Zürich. Als Service Desk Agent stellen Sie diese Erreichbarkeit sicher und sind unter Berücksichtigung der definierten Service Level Agreements für eine effiziente Bearbeitung von Störungen und Aufträgen verantwortlich. Durch Erfahrung im IT Support und Freude am direkten Kundenkontakt meistern Sie auch hektische Situationen.  Ihr Beitrag Entgegennehmen von Störungsmeldungen, Fragen und Änderungswünschen sowie Erfassen, Klassifizieren, Priorisieren oder Zuordnen der Tickets Sie überwachen die offenen Incidents/Requests und leiten wo notwendig Eskalationsverfahren ein Proaktives Erkennen von Problemen und Sicherstellen der Erfassung Erstellen und Pflegen von Benutzerkonten und Zugriffsberechtigungen sowie Zuweisen von Software Mitarbeit bei Spezialaufgaben und Projekten und Übernehmen der Betriebsverantwortung für dedizierte Systeme und Themengebiete Sie arbeiten im Schichtbetrieb (07:00 Uhr -18:00 Uhr) und leisten ca. alle 6 Wochen für eine Woche (von Montag, 07:00 Uhr bis Montag, 07:00 Uhr) Bereitschaftsdienst Ihre Fähigkeiten und Talente Eidg. Fähigkeitszeugnis als Informatiker/in EFZ oder gleichwertige Ausbildung Fundierte Kenntnisse der Microsoft Produktepalette (Windows, Office, Skype for Business) Gute Hardware- (Notebook, Desktop, Peripherie, Smartphones) und Citrix-Kenntnisse Sie haben Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk/Telekommunikation und von Vorteil bereits Erfahrung im IT Service Management Durch Ihre schnelle Auffassungsgabe und Ihr systematisches und strukturiertes Vorgehen sind Sie ein geschätzter Ansprechpartner für unsere internen und externen Kunden Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Machen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich online! Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir und freuen uns stattdessen über Ihre Antworten auf unsere zwei Fragen im Online-Bewerbungs-Tool. Wir berücksichtigen keine Bewerbungen per Post oder E-Mail.  Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern besetzen. Ihre Ansprechpartner Angelica Mack, Senior HR Manager, +41 43 816 76 18Walter Ramensperger, Head ICT Shared Service, +41 43 816 70 79Mehr über die Flughafen Zürich AG als Arbeitgeberin erfahren Sie unter www.flughafen-zuerich.ch. 
Fachkoordination für Kinder und Jugendbeteiligung (m/w/d)
Land Berlin, Zürich, CH
Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin Ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, ist der Bezirk Treptow-Köpenick - zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft.Die Abteilung Soziales und Jugend, das Jugendamt sucht zum 01.01.2022 , unbefristet, eineFachkoordination für Kinder & Jugendbeteiligung (m/w/d) Kennziffer:4040 / 5062 0899 / 2021Entgeltgruppe:EG S12 Teil II TV-L (Bewertungsvermutung)Arbeitszeit: Vollzeit mit 40 Wochenstunden Bewerbungsfrist:17.12.2021Ihr Arbeitsgebiet umfasst:Fachkoordination für Kinder & Jugendbeteiligung, schulbezogene Jugendsozialarbeit und Erholungsfahrten/- reisen Entwicklung und Konzeptionierung von Beteiligungsverfahren zur Sichtweise junger Menschen auf die Angebotsstruktur der Kinder- und Jugendarbeit im Bezirk Treptow-Köpenick Konzeptionierung und Durchführung von Verfahren zur Beteiligung von Kindern und Jugendlichen bei der Erstellung der Jugendförderpläne im Hinblick auf die Erfassung der Sichtweise von jungen Menschen im Bezirk Umsetzung von Maßnahmen und Aufgaben im Rahmen des Kinder- und Jugendbeteiligungsgesetzes Fachberatung der Projekte der Kinder- und Jugendarbeit nach §11 SGB VIII für den Themenbereich Partizipation und Beteiligung von Kindern und Jugendlichen Fachberatung und Koordination sozialräumlicher Beteiligungsformate für Kinder und Jugendliche (u.a. Kinder- und Jugendbeteiligungsbüro, Jugendjury im Rahmen des Jugendaktionsfonds, Jugendforen der Partnerschaften für Demokratie, U-18-Wahl, United Games of Nations des FEZ)Aufbau und Koordination von Netzwerk- und Verbundarbeit zum Themenfeld BeteiligungFachaufsicht über zuwendungsfinanzierte Angebote der Beteiligung von freien Trägern und Bearbeitung von Zuwendungen Entwicklung und Bereitstellung von Methoden der Kinder- und Jugendbeteiligung Sicherung der Interessenvertretung junger Menschen sowohl auf sozialräumlicher Ebene, als auch innerhalb des Verwaltungshandelns des Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin, Erarbeitung von Empfehlungen Sicherung von Rahmenbedingungen bei direkten Beteiligungsformen Feststellung der Lebenslagen von Kindern und Jugendlichen, Sammlung, Aufarbeitung und Übermittlung der gesammelten Informationen Teilnahme an und Mitwirkung in bezirklichen und überbezirklichen Gremien zum Thema Beteiligung (z.Bsp. regionale Sitzungen Jugend- und Familienförderung, JHA, Lakok, U-18-Wahl) Steuerung, Qualitätsentwicklung und-sicherung der bezirklichen Angebote schulbezogener Jugendsozialarbeit Konzeptionelle Beratung und Unterstützung der bezirklichen Schulleitungen bei der TrägerauswahlPlanung von Netzwerktreffen mit den Schulsozialarbeiter/innen aller Schulen in Treptow-KöpenickAnalyse und Interpretation von aktuellen Entwicklungen im Themenbereich und Empfehlung von Maßnahmen gegenüber bezirklich relevanten Gremien und Personen Teilnahme an Abend- und WochenendterminenDas bringen Sie mit:Formale Anforderungen:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialarbeit/ Sozialpädagogik (mit Diplom oder Bachelor of Arts ,,Soziale Arbeit") sowie staatliche Anerkennung als Sozialarbeiterin/ Sozialarbeiter bzw. vergleichbare Abschlüsse und Fähigkeiten Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in Verfahren der Beteiligung von Kindern und Jugendlichen sowie der Netzwerkarbeit innerhalb der JugendhilfeFachliche Kompetenzen:Fundierte Kenntnisse über die Ansätze und Methoden in der Partizipation und Beteiligung von Kindern und Jugendlichen sowie in der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Fach- und Rechtskenntnisse zur Kinder- und Jugendarbeit gem. § 11 und schulbezogener Sozialarbeit gem. § 13.1 sowie zum Jugendförder- und Beteiligungsgesetz, und Kinder- und Jugendstärkungsgesetz. Vertiefte Kenntnisse des Handbuchs Qualitätsmanagement der Berliner Jugendfreizeiteinrichtungen. Vertiefte Fachkenntnisse auf dem Gebiet der politischen Bildungsarbeit mit Kindern und Jugendlichen. Erfahrungen in der Konzepterarbeitung und - Reflektion. Kenntnisse einschlägiger Fachliteratur und aktueller Entwicklungen der Kinder - und Jugendarbeit, insbesondere bezogen auf das ,,Zweite Gesetze zur Änderung des Gesetzes zur Ausführung des Kinder- und Jugendhilfegesetzes - Gesetz zur Förderung der Beteiligung und Demokratiebildung junger Menschen (Jugendförder- und Beteiligungsgesetz)". Sichere Kenntnisse der Berliner Standards zur Sozialraumorientierung und Netzwerkarbeit, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen über die Ansätze und Methoden der schulbezogenen Jugendsozialarbeit. Kenntnisse und Erfahrungen in der Erfassung, Bearbeitung und Auswertung von Daten. Umfassende Kenntnisse im Projekt- sowie Qualitätsmanagement und Organisationsmanagement. Fundierte Kenntnisse über das SGB VIII und AG KJHG, Überblickswissen SGB IX, XII und BGB, Schulgesetz, UN-Kinderrechtskonvention, VGG. Kenntnisse der Geschäftsverfahren der Berliner Verwaltung, Gemeinsame GGO für die Berliner Verwaltung, Kenntnisse im Haushaltswesen, bes. §§23 und 44 LHO, Ausführungsvorschriften zu §44 AV LHO und entsprechende Rundschreiben, Zuwendungsrecht, AV Hon Jug, Arbeitsanweisungen des Jugendamtes. Außerfachliche Kompetenzen:Unabdingbar sind Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung, Selbstständigkeit sowie Kommunikations-, Kooperations-, und Teamfähigkeit. Sehr wichtig sind Organisations- und Entscheidungsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Kritikfähigkeit und Beratungskompetenz sowie Diversity- und Interkulturelle Kompetenz gem. §4 PartIntG.Die weiteren fachlichen und außerfachlichen Anforderungen bitte ich dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches unter "Weitere Informationen" zur Verfügung steht.Darauf können Sie sich freuen:eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, moderne Arbeitsplätze im Südosten der Stadt. gute Verkehrsanbindung: kurze Wege von der City, 20 Minuten vom Alexanderplatz. eine adäquate Einarbeitung durch motivierte Kolleginnen und Kollegen. die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung, einschließlich Personalentwicklung und Wissenstransfer nutzen. die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (wie z.B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten und fördern sollen, sowie u. a. eine kostenlose externe Sozialberatung. ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns u. a. besonders für Chancengerechtigkeit einsetzen. Hauptstadtzulage, vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg, 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei, jährliche Sonderzahlung und Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.Erforderliche Bewerbungsunterlagen:Eingehende Bewerbungen werden vorzugsweise ONLINE im Karriereportal entgegengenommen. Bitte nutzen Sie dafür den Button "Jetzt bewerben!". Alternativ werden auch Bewerbungen per E-Mail (JugendRecruiting@ba-tk.berlin.de) berücksichtigt.Bitte beachten Sie dabei die zulässige maximale Dateigröße Ihrer Anlagen von 15.00 MB (bei Office-Anlagen ausschließlich in den aktuellen Dateiformaten .docx, .pptx, .xlsx etc.)Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf mit Tätigkeitsübersicht, die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (einen entsprechenden Vordruck finden Sie hier) sowie als Kopie eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als zwei Jahre) bei. Eine Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich. Aus Kostengründen können Bewerbungsunterlagen nur persönlich abgeholt bzw. per Fachpost oder Freiumschlag zurückgesandt werden.Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden können.Ansprechpartner für Ihre Fragen:Herr Dahlenburg - 030 90297 4944Allgemeine Hinweise:Anerkannt Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte ist ausdrücklich erwünscht.Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.Die Bewerbungsdatenverarbeitung erfolgt mit Hilfe von rexx-systems. Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weiterführende Links:>> Welche Vorteile hat es, beim Bezirksamt Treptow-Köpenick zu arbeiten? (Film)>> Hinweise zum Datenschutz>> Informationen zur Dienststelle>> Informationen zur Berliner Verwaltung>> FAQ