Gehaltsübersicht für Visual Merchandising in Schweiz

Für unser Headquarter in Kreuzlingen suchen wir Talente, die die Zukunft der HOLY FASHION GROUP aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt alsPraktikant Visual Merchandising Strellson (d/m/w)Während Ihrer abwechslungsreichen und interessanten Praktikumszeit bieten wir Ihnen die Chance, hinter die Kulissen des Visual Merchandisings eines internationalen Mode- und Lifestyle-Konzerns zu blicken. Sie unterstützen das Team durch die Entwicklung von Datenbanken und die Bearbeitung von Rechnungen sowie Visual Merchandising-Reports. Darüber hinaus erfassen und bearbeiten Sie Bestellungen für POS-Materialien und unterstützen bei der Planung und Koordination von Reisen und Visual Merchandising-Einsätzen. Die Mitarbeit bei der Abwicklung von Kampagnenwechseln, der Planung und Organisation von Messen, Budgetverwaltungen und Dokumentationen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.Sie bringen mit: Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder Modemanagement Fliessendes Englisch in Wort und Schrift Strukturiertes, engagiertes und selbstständiges Arbeiten Hohe Einsatzbereitschaft & Belastbarkeit Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse Kenntnisse in Adobe Photoshop und InDesign von Vorteil Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Unsere Benefits: KidsroomEventsParkplätzeClean Eating/ MitarbeiterrestaurantMitarbeiterrabatteGute Anbindung an ÖVFitnessUmfassende EinarbeitungHome OfficeHundeTrainings13. Monatsgehalt oder TantiemeRelocation/ FirmenwohnungHeidiFamilie und BerufMehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unterwww.holyfashiongroup.comBecome fan of your job.Yes it is EXCITING - to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCcess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to satisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for.

REAWAKE zieht in der berühmtesten Strasse der Schweiz ein und sucht den/die passende Visual MerchandiserSchaufenster an der Bahnhofstrasse mit den schönsten High-End Fashion Treasures der Schweiz kreativ gestalten, war schon immer dein Traum? Du verstehst VM und Deko als Kunst, die Emotionen weckt? Deine Kreativität zaubert Menschen ein Lächeln auf die Lippen? Du bist handwerklich begabt, super flink und kannst eigenständig arbeiten? Deine Passion ist High End Fashion und Nachhaltigkeit?Dann bist du bei REAWAKE genau richtig! RESPECT RECIRCLE REAWAKE – wir erwecken High-End Fashion Treasures aus zweiter Hand zu neuem Leben und verlängern somit ihren Lebenszyklus. Es ist unser Anspruch, unsere Kundschaft für einen nachhaltigen Konsum zu sensibilisieren und darauf aufmerksam zu machen, wie wichtig es ist, bereits produzierte Mode im Verwendungskreislauf zu halten.REAWAKE ist die Schweizer High-End Second Hand Brand. Mit unserem Team von über 30 REAWAKERN und den aktuellen Präsenzen in Zürich, Bern, Basel und Genf sowie einem wunderschönen Online-Shop und Showroom, gestalten wir die Schweizer Circular Fashion Landschaft mit. Ende Februar 2024 eröffnet REAWAKE seine Flagship-Location in der Zürcher Bahnhofstrasse mit vielen Schaufenster direkt an der berühmtesten Strasse der Schweiz.Visual Merchandising / Deko Enthusiast (w/m/d) 60%Start: ab Ende Februar / März 2024 oder nach Vereinbarung Focus: REAWAKE Zurich Locations mit Fokus auf neuen Flagship an Bahnhofstrasse.Primäre Arbeitstage: Dienstag, Donnerstag, Freitag Höhere Kapazität mittelfristig möglich (also auch gerne bewerben, wenn du nach 80-100% Stelle suchst) Dieses spannende und breite Aufgabenfeld erwartet dich: Als Visual Merchandising / Deko Mitarbeiter bei unserem Flagship Store in der Zürcher Bahnhofstrasse erwarten dich aufregende Herausforderungen und die Möglichkeit, einen einzigartigen visuellen Eindruck zu schaffen. Deine Aufgaben umfassen:Kunstvolle Schaufenster-Gestaltung: Du wirst für die kreative und ansprechende Gestaltung unserer Schaufenster verantwortlich sein, um die Aufmerksamkeit der Passanten zu gewinnen und unsere Luxus-Second-Hand-Produkte in einem eleganten Licht zu präsentieren. Storytelling durch Visuals: Deine Aufgabe besteht darin, visuelle Geschichten zu erzählen. Unsere Treasures werden in das beste Licht gerückt, so dass sie nicht nur als Einzelstücke, sondern als Teil einer faszinierenden Erzählung wahrgenommen werden. Emotionen wecken: Durch geschickte Anordnung von Produkten, Farben und Dekorationen wirst du ein emotionales Erlebnis für unsere Kunden schaffen, das sie mit den REAWAKE Werten verbindet und ein Lächeln auf ihre Gesichter zaubert. Eigenständiges Arbeiten: Wir suchen nach jemandem, der eigenständig, speditiv und proaktiv arbeitet. Wir haben nur Einzelstücke, die schnell kommen und gehen. Du wirst die Freiheit haben, deine kreativen Ideen umzusetzen. Handwerkliches Geschick und ein Verständnis für High End Fashion ist eine Voraussetzung Kundeninteraktion und Beratung: Du wirst regelmäßig mit unseren Kunden in Kontakt stehen, ihre Bedürfnisse verstehen und sie bei der Auswahl von Treasures unterstützen. Deine freundliche und kompetente Beratung wird dazu beitragen, eine einladende Einkaufserfahrung zu schaffen und das Vertrauen unserer Kunden in REAWAKE zu stärken Store Prozesse: Du packst mit an und unterstützt vor Ort in vielfältiger Art und Weise Das bringst du mit: Wir suchen eine leidenschaftliche und talentierte Person, die den Job als Kunst betrachtet und in der Lage ist, durch visuelle Elemente Geschichten zu erzählen. Idealerweise bringst du folgendes mit:Leidenschaft für Kunst und Design: Du solltest eine tiefe Leidenschaft für Kunst, Design und Ästhetik haben. Die hast die Fähigkeit, Trends zu verstehen und in die Schaufenster-Gestaltung zu integrieren Kreativität und Innovationsgeist: Wir suchen jemanden mit einer kreativen Denkweise und der Fähigkeit, innovative Lösungen für visuelle Herausforderungen zu finden. Passend zu REAWAKE sollen möglichst alle Elemente Second-Hand sein Interesse and High-Fashion: Du bringst das Interesse mit, eigenständig in die Geschichten der relevantesten Brands und Treasures einzutauchen. Handwerkliches Geschick: Erfahrung im Umgang mit Dekorationsmaterialien und ein gewisses handwerkliches Geschick sind erforderlich, um die geplanten visuellen Konzepte erfolgreich umzusetzen Selbstständigkeit: Die Fähigkeit, eigenständig und speditiv zu arbeiten und gleichzeitig Teamarbeit zu schätzen, ist entscheidend. Du solltest in der Lage sein, Verantwortung zu übernehmen und Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung zu managen Kommunikationsstärke: Gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig, um deine kreativen Ideen und Konzepte effektiv mit dem Team zu teilen und sicherzustellen, dass die visuelle Präsentation unseren Markenwerten entspricht Starker Teamspirit Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse. Weitere Sprachen von Vorteil. Das bietet REAWAKE: Werde Bestandteil der Erfolgsstory REAWAKE und nutze die Chance, deine Talente und Erfahrungen einzubringen Viele Entwicklungsmöglichkeiten in einem nachhaltig wachsenden Unternehmen Ein dynamisches Team, das gemeinsam an einem Strang zieht, um unsere Kundschaft für bewussten und nachhaltigen Konsum zu sensibilisieren Die Arbeit mit wunderschönen High End Fashion Treasures, deren Geschichte du weitererzählen darfst Trage einen wichtigen Teil zur Entwicklung des ersten Schweizer High-End Seconds an der Bahnhofstrasse bei Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Motivationsschreiben, Zeugnisse / Referenzen, ) via Email über das Bewerbungsformular. Durch die Bewerbungsunterlagen wollen wir dich und deine Motivation, wichtiger Teil von REAWAKE zu werden, kennenlernen.Alle Informationen auf www.reawake.ch Wir freuen uns auf dichHerzgrussDein REAWAKE Team

Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir eine*nTeam Lead VM & Marketing Styling (w/m/d)In dieser spannenden Rolle leiten Sie das visuelle Merchandising, Styling und die ContentProduktion bei Akris. Sie tragen so zur positiven Wahrnehmung unserer Luxusmarke bei allen Kundenkontaktpunkten bei und koordinieren die Content-Anforderungen, Ressourcen und Installation von Schaufensterkonzepten. Das sind Ihre Aufgaben:Schaffen Sie einen visuell konsistenten Marktauftritt im Einklang mit der Luxusmarke Akris. Gewährleisten Sie unsere weltweit erstklassige Präsenz an allen POS (Einzelhandel und Großhandel). Gestalten Sie die Verkaufsflächen unter Berücksichtigung kommerzieller Aspekte und inspirierender Elemente, stets im Einklang mit unserer CI/CD. Planen und realisieren Sie Content-Produktionen, einschließlich Fotografie und Videografie. Übernehmen Sie die Leitung des kleinen VM- und Studio-Teams, setzen Sie KPIs und fördern Sie dessen Entwicklung. Analysieren Sie Wettbewerb und Trends im Styling und Merchandising, sowohl physisch als auch digital.Das macht Sie ideal für diese Stelle: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Visual Merchandising, Content-Produktion und Projektmanagement in der Luxusbranche. Bachelor-Abschluss in einem relevanten Studiengang. Effektive*r Teamleiter*in mit der Fähigkeit, andere zu motivieren, entwickeln und coachen. Ausgeprägtes Designverständnis und ein geschultes Auge für Branchentrends. Umfassende Kenntnisse über Herstellungslösungen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu Reisen.Kommen Sie zu uns und werden Sie Teil eines jungen, kreativen Teams in einem hochdynamischen und internationalen Umfeld. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen zu wachsen. Senden Sie uns jetzt Ihre Bewerbungsunterlagen!Jetzt bewerbenSimon Hintermann HR Advisor Recruiting &PersonalmarketingAkris AG | Felsenstrasse 40 | 9000 St. Gallen | Schweiz Alle JobsINSERATBEWERBENFestanstellung | ab sofort oder nach VereinbarungTeam Lead Visual Merchandising & Marketing Styling (w/m/d), 100%Akris AG, St. GallenAls international tätiges Mode-Unternehmen kreieren wir Mode und Accessoires mit klaren architektonischen Linien für die moderne Frau. Von der Idee bis zum fertigen Produkt arbeiten wir mit viel Leidenschaft und einem hohen Qualitätsanspruch an unseren Kollektionen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit in einem inspirierenden und kreativen Arbeitsumfeld Ihre Persönlichkeit einzubringen – werden Sie Teil unseres Akris-Teams: Together, we create!

AufgabenVerantwortung für die Weiterentwicklung der Visual Merchandising Strategie Nonfood sowie Umsetzung der Markenpositionierung und allgemeiner Trends für das VM- und Store-ErlebnisPersonelle und fachliche Führung von sieben Mitarbeitenden wie auch Budgetverantwortung für den Bereich sowie fachliche Führung der drei regionalen Fachberater:innen VMErarbeitung von Guidelines zur VM-Ausführung sowie Kontrolle der Einhaltung in den VerkaufsstellenErstellung von Informationsunterlagen für die Verkaufsstellen wie auch Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am POSBriefing und Projektleitung interner Kreativteams zur Sicherstellung qualitativ hochwertiger VM-ToolsPlanung und Realisierung von Neu- sowie Umbauten im Bereich Ladengestaltung und LayoutMitglied der Geschäftsleitung Coop CityErstellung von Medienmitteilungen in Zusammenarbeit mit unserem HauptsitzAnforderungenAbgeschlossene Ausbildung als Polydesigner:in und mehrjährige Erfahrung im Bereich Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Weiterbildung von VorteilKommunikationsstarke, empathische Führungsperson mit Sinn für KommerzialitätSelbstständiger Teamplayer:in mit organisatorischen Fähigkeiten und Flair für kreative LösungenÜberzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie flexible und engagierte PersönlichkeitProjektbezogene und vernetzte DenkweiseGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von VorteilSehr gute und effiziente PC-Kenntnisse (MS Office)Was wir bietenArbeitsumfeldattraktiv und sozialUnternehmenskulturoffene und innovative UnternehmenskulturArbeitszeiten6 Wochen FerienPersonalvergünstigungengrosszügige Rabatte in verschiedenen Coop-FormatenWeiterbildung (Coop Campus)regionale und nationale AusbildungszentrenFamilienfreundlichkeit18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub zu 100% LohnLeiter:in Visual MerchandisingCoop City bietet unter den Schweizer Warenhäusern jederzeit ein spannendes Einkaufserlebnis. In den Bereichen Beauty, Fashion, Home und Food gehören wir zu den Marktführern. Moderne Verkaufsstellen, hochwertige Produkte, innovative Promotionen, Nachhaltigkeit und motivierte Mitarbeitende sind die Säulen unseres Erfolges. SteckbriefVertragunbefristetFachrichtungMarketing / Kommunikation / MedienArbeitsortDietikonStellenantritt01.06.2024Pensum80 - 100%

At Swarovski, where innovation meets inspiration, our people desire to explore, experience and create. As a Head of Visual Merchandising & Store Experience you will get a chance to work in a rewarding role within a diverse team that is pushing boundaries. Be part of a truly iconic global brand, learn and grow with us. We’re bold and inventive, revealing astonishing things like no one else can. A world of wonder awaits you. About the job In this role, you would be responsible for the strategy and development of Visual Merchandising and Store Experience executions for in store VM and communication, windows, campaign related instore activations, for all product categories and across all retail formats, from brief to deployment, in line with the vision of creative director. Your responsibilities include, but are not limited to: Translate Brand positioning and creative director’s vision into VM & Store experience executions including product presentation, in store VM display tools and windows and campaign related instore VM activations Brief and project-manage internal creative teams ensuring timely deployment of high-quality VM tools Define a coherent plan for the development (from creativity to production samples sign off) of retail short life and long life communication tools as well as digital activations for MOB, MUB in Red & Blue, Crystal Forest, Crystal Studio, Instant Wonder, WonderLux, Flagship and STS store formats Ensure delivering of best in class implementation guidelines of all VM executions as well as effective budget management, store allocation accuracy and instore content coordination Ensure a bespoke coherent plan for Flagship stores including Music and Scent Responsible for the team’s development budget allocation and compliance Lead a team of 9 FTEs About you We are looking for a unique and amazing talent, who brings along the following: University degree (Masters) in a relevant field 10 years of professional experience in a similar role within an international setting Excellent English proficiency, presentation, and communication skills Strong managerial skills In-depth Visual Merchandising experience (communication tools) Ability to work with creative minds Strong project management skills with luxury product background Strong Marketeer Strong people person with leadership experience What we offer You can expect a range of benefits, including: Swarovski products discounts Full coverage of accident insurance Attractive pension fund conditions Well-being offers available on-site Subsidized public transportation or free parking Employee canteen with buffet Masters of Light Since 1895 Swarovski creates beautiful crystal-based products of impeccable quality and craftsmanship that bring joy and celebrate individuality. Founded in 1895 in Austria, the company designs, manufactures and sells the world's finest crystal, gemstones, Swarovski Created Diamonds and zirconia, jewelry, and accessories, as well as crystal objects and home accessories. Swarovski Crystal Business has a global reach with approximately 2,400 stores and 6,700 points of sales in around 140 countries and employs more than 18,000 people. Together with its sister companies Swarovski Optik (optical devices) and Tyrolit (abrasives), Swarovski Crystal Business forms the Swarovski Group. A responsible relationship with people and the planet is part of Swarovski’s heritage. Today this legacy is rooted in sustainability measures across the value chain, with an emphasis on circular innovation, championing diversity, inclusion and self-expression, and in the philanthropic work of the Swarovski Foundation, which supports charitable organizations bringing positive environmental and social impact. Swarovski is an equal opportunity employer. We give our people the guts to celebrate individuality and pride ourselves on creating a workplace where people feel involved, respected, valued, connected, and heard. A place where anyone/everyone belongs. All aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. We do not discriminate based on race, color, religion, marital status, age, national origin, physical or mental disability, medical condition, pregnancy, gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected under the law of the countries we operate in. #LI-Hybrid Joining Swarovski means being part of a bigger purpose. You can create a positive impact and work wonders by bringing your unique ideas to life. Together, we’ll inspire the world of interior décor, fashion, culture, film and entertainment. Recruitment Process at Swarovski You are just a few steps away from becoming a part of our World of Wonder. Select the job that excites you the most, tailor your CV and submit your application. We will be in touch once your application has been carefully reviewed to ask you additional questions, share position details and the next steps. If successful, we will invite you for at least one interview and might ask you to prepare a case study or do an assessment test. You will have time to ask your questions too. CV Tips to Nail Your Dream Job The first impression matters: make your two-page CV professional and aesthetic. Add the most relevant details that reflect you are a great match for the role, focus on your skills, projects, achievements, results and education. Tell us how well do you speak/write any other foreign languages. We like to read the summaries of candidates’ profiles with goals and passions - they highlight your personality and motivation. If you are at the beginning of your career journey, show your individuality and highlight the details that are relevant to the role (e.g. internships, voluntary or temporary jobs, online courses, certificates, year abroad exchange programs) Don't miss out! Sign up now and get job alerts tailored to you!Über das Unternehmen:1646 Swarovski AG, Triesen, Zweigniederlassung Männedorf

AufgabenVerantwortung für die Weiterentwicklung der Visual Merchandising Strategie Nonfood sowie Umsetzung der Markenpositionierung und allgemeiner Trends für das VM- und Store-Erlebnis Personelle und fachliche Führung von sieben Mitarbeitenden wie auch Budgetverantwortung für den Bereich sowie fachliche Führung der drei regionalen Fachberater:innen VM Erarbeitung von Guidelines zur VM-Ausführung sowie Kontrolle der Einhaltung in den Verkaufsstellen Erstellung von Informationsunterlagen für die Verkaufsstellen wie auch Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am POS Briefing und Projektleitung interner Kreativteams zur Sicherstellung qualitativ hochwertiger VM-Tools Planung und Realisierung von Neu- sowie Umbauten im Bereich Ladengestaltung und Layout Mitglied der Geschäftsleitung Coop City Erstellung von Medienmitteilungen in Zusammenarbeit mit unserem Hauptsitz AnforderungenAbgeschlossene Ausbildung als Polydesigner:in und mehrjährige Erfahrung im Bereich Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil Kommunikationsstarke, empathische Führungsperson mit Sinn für Kommerzialität Selbstständiger Teamplayer:in mit organisatorischen Fähigkeiten und Flair für kreative Lösungen Überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie flexible und engagierte Persönlichkeit Projektbezogene und vernetzte Denkweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil Sehr gute und effiziente PC-Kenntnisse (MS Office) Was wir bietenattraktiv und sozial offene und innovative Unternehmenskultur grosszügige Rabatte in verschiedenen Coop-Formaten regionale und nationale Ausbildungszentren 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub zu 100% Lohn KontaktRahel Fehr, HR MarketingCoop City bietet unter den Schweizer Warenhäusern jederzeit ein spannendes Einkaufserlebnis. In den Bereichen Beauty, Fashion, Home und Food gehören wir zu den Marktführern. Moderne Verkaufsstellen, hochwertige Produkte, innovative Promotionen, Nachhaltigkeit und motivierte Mitarbeitende sind die Säulen unseres Erfolges.Arbeitsort 8953 Dietikon (ZH) Arbeitspensum 100% Stellenantritt Nach Vereinbarung Anstellungsdauer UnbefristetStellen finden Dieses Inserat wurde auf einer externen Website gefunden. Das Staatssekretariat für Wirtschaft stellt Ihnen dieses Suchresultat als zusätzliche Dienstleistung zur Verfügung, hat aber keinerlei Einfluss auf dessen Inhalt und Qualität.Leiter:in Visual MerchandisingCoop Genossenschaft Vakant seit : 24.01.2024 8953 Dietikon (ZH) 100% Nach Vereinbarung Unbefristet Leiter:in Visual Merchandising

Coop City bietet unter den Schweizer Warenhäusern jederzeit ein spannendes Einkaufserlebnis. In den Bereichen Beauty, Fashion, Home und Food gehören wir zu den Marktführern. Moderne Verkaufsstellen, hochwertige Produkte, innovative Promotionen, Nachhaltigkeit und motivierte Mitarbeitende sind die Säulen unseres Erfolges.Leiter:in Visual Merchandising Aufgaben Verantwortung für die Weiterentwicklung der Visual Merchandising Strategie Nonfood sowie Umsetzung der Markenpositionierung und allgemeiner Trends für das VM- und Store-Erlebnis Personelle und fachliche Führung von sieben Mitarbeitenden wie auch Budgetverantwortung für den Bereich sowie fachliche Führung der drei regionalen Fachberater:innen VM Erarbeitung von Guidelines zur VM-Ausführung sowie Kontrolle der Einhaltung in den Verkaufsstellen Erstellung von Informationsunterlagen für die Verkaufsstellen wie auch Schulung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am POS Briefing und Projektleitung interner Kreativteams zur Sicherstellung qualitativ hochwertiger VM-Tools Planung und Realisierung von Neu- sowie Umbauten im Bereich Ladengestaltung und Layout Mitglied der Geschäftsleitung Coop City Erstellung von Medienmitteilungen in Zusammenarbeit mit unserem Hauptsitz Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Polydesigner:in und mehrjährige Erfahrung im Bereich Visual Merchandising, betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil Kommunikationsstarke, empathische Führungsperson mit Sinn für Kommerzialität Selbstständiger Teamplayer:in mit organisatorischen Fähigkeiten und Flair für kreative Lösungen Überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsvermögen sowie flexible und engagierte Persönlichkeit Projektbezogene und vernetzte Denkweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse von Vorteil Sehr gute und effiziente PC-Kenntnisse (MS Office) Was wir bietenWir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft. Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft Rahel FehrHR Marketing+41 44 275 31 11

Décorateur Visual Merchandising (H/F)---

Praktikant Visual Merchandising Strellson (d/m/w)Become fan of your job. Yes it is EXCITING - to work with us. We are people with Emotion and passion who strive for eXcellent results, driven by suCcess and Independent thinking, intrinsically motivated. We work successfully in a Team, always looking for Innovative ideas in order to satisfy our coNsumers at the highest level, and we are not afraid also to show a healthy dose of Guts in our daily work. This is what we and our three successful brands JOOP!, Strellson and windsor. stand for. Für unser Headquarter in Kreuzlingen suchen wir Mitarbeitende, die die Zukunft der HOLY FASHION GROUP aktiv mitgestalten. Bewerben Sie sich jetzt als Praktikant Visual Merchandising Strellson (d/m/w) Während Ihrer abwechslungsreichen und interessanten Praktikumszeit bieten wir Ihnen die Chance, hinter die Kulissen des Visual Merchandisings eines internationalen Mode- und Lifestyle-Konzerns zu blicken. Sie unterstützen das Team bei der Gestaltung und Umsetzung von ansprechenden, zeitgemässen Schaufenster- sowie Instore-Konzepten, die die Markenidentität stärken und das Kundeninteresse wecken. Darüber hinaus erfassen und bearbeiten Sie Bestellungen für POS-Materialien und helfen bei der Planung und Koordination von Reisen und Visual Merchandising-Einsätzen. Die Mitarbeit bei der Abwicklung von Kampagnenwechseln, Budgetverwaltungen und Dokumentationen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.Sie bringen mit: Studium der Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder Modemanagement Strukturiertes, engagiertes und selbstständiges Arbeiten Kreativität und ein ausgeprägtes ästhetisches Empfinden Fähigkeit, strategische Konzepte in die Praxis umzusetzen Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Fliessendes Englisch in Wort und Schrift Hohe Einsatzbereitschaft & Belastbarkeit Sehr gute Microsoft Office Kenntnisse Kenntnisse in Adobe Photoshop und InDesign von Vorteil Unsere Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg unserer Marken und unseres Unternehmens. Wir verfolgen einen 360-Grad-Ansatz, um das soziale Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden zu stärken. Unsere Benefits: KidsroomKidsroom Unsere Mitarbeitenden sollen in allen Lebensphasen bestmöglich unterstützt werden, weshalb Ihnen bei Betreuungsnotfällen ein Eltern-Kind Büro für die optimale Betreuung ihrer Kinder zur Verfügung steht. EventsEvents Wir nutzen gemeinsame Events, um Erfolge mit den Mitarbeitenden aus allen Abteilungen zusammen zu feiern. ParkplätzeParkplätze Alle Mitarbeitenden haben die Möglichkeit einen kostenfreien Parkplatz direkt am Headquarter zu nutzen. Clean Eating/ MitarbeiterrestaurantClean Eating/ Mitarbeiterrestaurant In unserem Goût Mieux zertifizierten Mitarbeiterrestaurant HOME setzen wir auf Clean Eating und bieten täglich ein vielfältiges Angebot an frischen und gesunden Speisen. MitarbeiterrabatteMitarbeiterrabatte In unseren eigenen Stores und Outlets erhalten alle Mitarbeitenden Rabatte auf die hochwertigen Produkte unserer Brands. Gute Anbindung an ÖVGute Anbindung an ÖV Durch die zentrale Lage besteht eine sehr gute Anbindung zum öffentlichen Nahverkehr. FitnessFitness Sportkurse unter Anleitung professioneller TrainerInnen wie Yoga, Zirkeltrainings oder Cardio Tennis gehören u.a. zu unserem vielfältigen Sportangebot. Auch steht ein Fitnessraum mit Kraft- und Ausdauergeräten zur Verfügung. Umfassende EinarbeitungUmfassende Einarbeitung Durch unterschiedliche Onboarding-Massnahmen, wie unserem HFG-College, einem Einarbeitungsplan und Patenprogramm sorgen wir für eine optimale Integration unserer neuen Mitarbeitenden. HundeHunde Ist die Bürozusammensetzung sowie die/der Vorgesetzte einverstanden, dürfen unsere Mitarbeitenden ihren Hund mit an den Arbeitsplatz bringen. Relocation/ FirmenwohnungRelocation/ Firmenwohnung Wir unterstützen neue Mitarbeitende im Rahmen des Onboardings bei der Suche nach einer passenden Wohnung. HeidiHeidi Mit unserem firmeneigenen Sportboot «Heidi» können unsere Mitarbeitenden zusammen mit Ihren KollegInnen auf dem Bodensee Wakeboarden oder Wasserski fahren. Familie und BerufFamilie und Beruf 2017 wurde der HOLY FASHION GROUP als erstem Schweizer Modeunternehmen das Prädikat «Familie&Beruf» verliehen. Mehr Informationen und weitere spannende Jobs finden Sie unterwww.holyfashiongroup.com Jetzt Online bewerben FOLLOW US ONfacebook.com/HOLYFASHIONGROUPinstagram.com/holyfashiongrouplinkedin.com/company/holy-fashion-group

The L'OCCITANE Group is a global, natural and organic ingredient-based cosmetics and well-being products maker, producer and retailer. The Group is built on strong values of entrepreneurship, team work, respect and authenticity. It is committed to developing products that are environmentally friendly and sustainable.The Group has 8 brands : L'OCCITANE en Provence, Melvita, Erborian, L'OCCITANE au Brésil, Elemis, Sol de Janeiro, Grown Alchemist and LimeLife.With a presence in 90 countries, our products are distributing in more than 3,000 stores in the world.Visual Merchandising Creative Designer MISSION & CONTEXT: We are looking for a Visual Merchandising Creative Designer to join our International Visual Merchandising Team (Animations & Events / Permanent experience & navigation in-store) for L'Occitane-en-Provence. You will be based in our Headquarters (Geneva) and report directly to the Global Artistic Director Design & Architecture. MAIN RESPONSABILITIES: Store Animations & Events: You design store animations for the brand campaigns and product launches following the marketing calendar, in line with the brand strategy and budgets (Store animations: Window / Merchandising table / Permanent Kit / Backwalls and specific supports) You manage projects from the brief to the execution: you create, sketch, render, test, prototype and communicate to deliver creative and technical design packages to international markets and countries You collaborate with an international creative VM community and also with the different stakeholders working on the project (ex: Communication / Graphic / Packaging / PR) You are in charge of the design of the Pop Ups and Concept Stores. In addition, you challenge new ideas to improve the customer experience (services, digital experience, testing & merchandising) You create visual presentations to highlight your work and your creative ideas (Indesign Software, PPT) You are able to produce visual printing artworks for the campaign animations (Indesign and Illustrator Software) HOW YOU CAN FIT: Graduated from a Visual Merchandising or Store Design school +4 years of experience in VM Animations & Events within the retail industry & ideally in the luxury sector Fluent in English & conversational in French Strong knowledge of 3D design, and technical conception (SketchUP, SketchUp Layout, AutoCAD) and 3D rendering (Keyshot & V-ray), also in Adobe Creative Suite (Photoshop, Indesign, Illustrator) Ability to collaborate with different stakeholders (creative & non-creative teams) Ability to defend creative ideas and to convince with your 360° approach of the brand You have an entrepreneurial mindset & you are team-spirit oriented Excellent organizational skills & ability to deal with ambiguity Curious and aware of the new trends in retail design, digital innovations and in brand-new store concepts WHAT WE OFFER: Working for a unique company, strongly committed towards the planet and the people (B Corp certification) Working with passionate colleagues coming from all over the world A unique culture centered around entrepreneurship, where everyone is expected to collaborate, experiment & move fast Internal mobility opportunities Monthly allocation & discount for store products Attractive Social Insurance coverage 5 weeks annual leaves & 3 extra days offered as public holidays Flexible and Hybrid Work environment Attractive Parental Leave Policy Public Transportation allowance CONTRACT TYPE: permanent contract STARTING DATE : asap Please send us your application with a Cover Letter and your Portfolio Chemin du Pré-Fleuri 5 1228 PLAN-LES-OUATES