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Gehaltsübersicht für Vertreter in Schweiz

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Gehaltsübersicht für Vertreter in Schweiz

10 959 ₣ Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in den letzten 12 Monaten: "Vertreter in Schweiz"

Währung: CHF USD Jahr: 2021
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in der Vertreter Branche in Schweiz

Verteilung des Stellenangebots "Vertreter" in Schweiz

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Bern als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Zürich. Den dritten Platz nimmt Kanton Solothurn ein.

Ranking der Kantone in Schweiz gemäß dem Gehaltsniveau für den Beruf "Vertreter"

Währung: CHF
Wie die Grafik zeigt, in Schweiz gilt Kanton Bern als die Region mit der größten Zahl der offenen Stellen in und an zweiter Stelle folgt Kanton Zürich. Den dritten Platz nimmt Kanton Solothurn ein.

Ranking der ähnlichen Stellenangebote gemäß dem Gehaltsniveau in Schweiz

Währung: CHF
Unter den ähnlichen Berufen in Schweiz gilt Wirtschaftsinformatik als der bestbezahlte Beruf. Laut unserer Webseite beträgt das Durchschnittseinkommen 16000 CHF. An zweiter Stelle folgt Wirtschaftsingenieur mit dem Gehalt von 16000 CHF und den dritten Platz nimmt Bewirtschaftung mit dem Gehalt von 11563 CHF ein.

Empfohlene Stellenangebote

Polier Strassen- und Tiefbau
dasteam ag, Frick
Firmenbeschreibung Unser Kunde zeichnet sich durch erstklassige Leistungen im Hoch- und Tiefbau, Kundenbetrieb sowie bei der Produktion von Baustoffen aus. Er ist einer der führenden Bauunternehmen der Nordwestschweiz und bringt Sie beruflich vorwärts. Zur Ergänzung des Teams sucht unser Kunde einen fachlich ausgewiesenen und motivierten Polier Strassen- und Tiefbau. StellenbeschreibungAusführung der Baustellen im Bereich Strassen- und Tiefbau mit hoher QualitätOrganisation und Führung von BaustelllenMotivation und Führung Ihrer Mitarbeiter Wir erwartenSie sind Polier mit entsprechendem Leistungsausweis im Bereich Strassen- und TiefbauDie professionelle und praxisorientierte Organisation und Führung von Baustellen ist eine Ihrer StärkenUnternehmerisches Denken und Kostenbewusstsein prägen Ihre selbstständige HandlungsweiseDie Motivation und Führung Ihrer Mitarbeiter macht Ihnen Freude.Ihre zuverlässige Persönlichkeit und Ihr Fachwissen machen Sie zu einem kompetenten Vertreter unser Unternehmung Wir bietenEine selbstständige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem aufgestellten und motivierten TeamEine entwicklungsfähige Position Sehr gute EntlöhnungWeiterbildungsmöglichkeitenFortschrittliche Anstellungsbedingungen Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen per Post gerne berücksichtigen, aus administrativen Gründen jedoch nicht zurückschicken können.Dieses Inserat wurde unter https://www.team.jobs/2t6bl9 publiziert. Arbeitsort Frick Stellenart Festanstellung
EXKLUSIV: (Senior) Microsoft Cloud System Engineer / Ingenieur für ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Zürich
Badenoch + Clark (Switzerland), Zurich, CH
EXKLUSIV: (Senior) Microsoft Cloud System Engineer / Ingenieur für ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Zürich Für unseren Mandanten in Zürich, ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen und zertifizierter Microsoft Goldpartner, welches in nationalen wie auch internationalen Projekten seit vielen Jahren das digitale Arbeiten von mittleren und grossen Unternehmen vereinfacht, suchen wir exklusiv einen (Senior) Cloud Engineer. Ihr Aufgabengebiet: In dieser Funktion sind Sie für die Konzeption sowie Umsetzung von Microsoft Unified Communication und Messaging (Microsoft Teams und Exchange Server), in der Cloud (M365 und Azure) zuständig. Des Weiteren gehört die Aufnahme der Fachanforderung, über die Definition des Auftrags, bis zur Erstellung des Fachkonzepts und der Kommunikation mit Ihrem Auftraggeber zu Ihrem Aufgabengebiet. Dabei leiten und begleiten Sie die Realisierung von komplexen Unified Communication Plattformen (inkl. Voice) und deren Integration in bestehende Infrastrukturen. Zudem übernehmen Sie zahlreiche herausfordernde Aufgaben, wie beispielsweise: Planung und Umsetzung von Compliance- sowie Security Anforderungen und auch Konzepten A ktive fachliche Kundenberatung in Bezug auf individueller Weiterentwicklung zum Thema Unified Communication sowie die Schulung der Auftraggeber Unterstützung des Verkaufs und Consultings bei fachlichen Themen betreffend Unified Communication, sowohl in der Cloud wie auch on Premises Ihr Profil: Um die Aufgaben zu bewältigen, verfügen Sie idealerweise über technisches Studium (HF/FH) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Netzwerktechnik sowie über mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion. Des Weiteren können Sie bereits Erfahrung in der Konzeption und Implementation von Unified Communication Lösungen vorweisen. Zudem können Sie Erfahrung in folgenden Punkten vorweisen: Erfahrung mit MS Exchange und/oder MS Teams in Bezug auf Engineering, Implementierung und/oder Administration Fundierte Kenntnisse mit Enterprise Voice Fähigkeit, mit verschiedenen Projektbeteiligten (Benutzer-/IT-Vertreter/Netzwerkspezialisten) in anspruchsvollen Umfeldern zu agieren Bereitschaft, gelegentliche Reisen innerhalb der Schweiz oder auch ins Ausland, zu tätigen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mindestens auf Stufe B2 Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell Möglichkeit, remote zu arbeiten Angemessene Vergütung und attraktive Zusatzleistungen Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Nachhaltige Work-Life-Balance Individuelle Arbeitsmodelle Internationale Teamarbeit 25 Tage Ferien, zusätzliche Brückentage sowie weitere freie Tage uvm.
Projekteinkäufer / Category Manager (m/w)
Manpower, Bern
Ihr Einsatz - Ausarbeiten und verhandeln von Lieferantenverträgen (Werkverträge, Dienstleistungsverträge, Agentenverträge)- Mitarbeit in Projekten als Vertreter des ganzen Einkaufs- Aufbau von neuen und Pflege von bestehende Lieferantenbeziehungen- Operative Zuständigkeit und strategische Aufgaben im SCM- Preis- und Vertragsverhandlungen für bestimmte Warengruppen- Erstellen von Offertanfragen und Unterstützung der Dispo bei Vor- und Nachkalkulationen- Umsetzen von Kosteneinsparungsmöglichkeiten hinsichtlich HK-minus- Lieferantenbewertungen sowie durchführen von Lieferantenaudits- Proaktive Beschaffungsmarkt- und Produktrecherchen Ihr Profil - Technische Grundausbildung mit Weiterbildung (Einkaufsfachmann, technischer Kaufmann) oder vergleichbar- Mehrjährige Berufserfahrung in der Beschaffung und der Materialwirtschaft- Kenntnisse in der internationalen Beschaffung und im Projektumfeld- Sehr gute MS-Office und SAP-Kenntnisse- Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (verhandlungssicher) Französischkenntnisse von Vorteil- Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise- Sauberer Leumund und positive Grundeinstellung zur Rüstungsindustrie
Fachverantwortliche/-r Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Pensum 100%
Verkehrsbetriebe Zürich VBZ, Zürich, Switzerland
Fachverantwortliche/-r Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Pensum 100%Pensum 100% Was Ihre Aufgabe besonders reizvoll macht Als Fachverantwortliche/r im Bereich Arbeitssicherheit (AS) und Gesundheitsschutz (GS) stellen Sie die Anforderungen an die genannten Bereiche gemäss den gesetzlichen Vorgaben für die gesamte VBZ sicher. Sie befähigen die Vertreter der Unternehmensbereiche (bspw. die Sicherheitskoordinatoren) und haben die Führung der Fachgruppe SiKo inne. Ebenfalls zum Tätigkeitsgebiet gehören die Planung und Durchführung von internen und externen Audits / Inspektionen im Aufgabengebiet sowie das Erarbeiten von Problemlösungen, Expertisen und Analysen. Zudem gehört die Beratung von internen und externen Anspruchsgruppen in den Bereichen AS und GS in ihr Tätigkeitsgebiet sowie die Sicherstellung und Pflege der Schnittstellen zu Behörden wie SUVA oder S&R Zürich etc. Eine weitere spannende Aufgabe ist die aktive Mitarbeit in der Fachgruppe betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), wo Sie ihre Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen AS und GS einbringen können. So ticken Sie Wir wenden uns an dynamische und belastbare Persönlichkeiten, die viel Eigenverantwortung und die Fähigkeit zum vernetzten, analytischen Denken mitbringen und zudem den Auftritt vor Publikum nicht scheuen Einfühlungsvermögen sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung ist für Sie unerlässlich. Sie bringen eine sehr hohe Eigenverantwortung sowie Leistungsorientierung mit. Sie sind ausdauernd, durchsetzungsstark, verfügen über eine hohe Kommunikationsstärke und würden sich als konfliktfähig beschreiben. Ihr Erfahrungsschatz Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im technischen Bereich sowie Zertifizierungen im Bereich EKAS bspw. als Spezialist/in ASGS oder höhere Fachprüfung zum/zur Sicherheitsfachmann/frau EKAS Sie bringen einige Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz mit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Verständnis der schweizerdeutschen Sprache setzen wir voraus. So könnte Ihr Tag aussehen Ihr Arbeitsplatz Ihr Lohn Bringen Sie mit, was an Wissen und Erfahrungen für diese Stelle wichtig ist? Wunderbar, dann machen wir Ihnen gerne eine faire Lohnofferte, die zwischen 100’000 und 120’000 Franken liegen wird (100%-Pensum). Oft sind auch Bewerbungen von Talenten interessant, die noch nicht ganz alle Anforderungen erfüllen oder, auf der anderen Seite, überdurchschnittlich viel Wissen und Erfahrungen mitbringen. In diesen Fällen sind auch Anfangslöhne leicht unter oder über dieser Bandbreite möglich. Freuen Sie sich weiter auf Zusammen mit Ihnen sorgen wir für Lebensqualität in der schönsten Stadt der Welt. Die kerngesunde Pensionskasse der Stadt Zürich mit ihren erstklassigen Vorsorgeleistungen verschafft Ihnen heute schon die Sicherheit für morgen. Mit dem Gratis-GA die ganze Schweiz entdecken – und die Familie fährt dank grosszügigen Ermässigungen ebenfalls richtig gut. Kontaktperson Tanja LangeneggerHR Business PartnerE-Mail: tanja.langenegger@vbz.ch Bitte beachten Sie: Bewerbungen via Post oder eMail werden nicht berücksichtigt.  Jetzt bewerben Noch untentschlossen?Hier finden Sie weitere Infos.
Vertreter & Partner
RODER ENGINEERING AG, Thun
Toni Roder Geschäftsführer Masch. Ing FH/STV Marcel Wellenreiter BSC in Mechanical Engineering Ihr Partner für komplexe und innovative Lösungen. Seit 1994 bearbeitet das Team von RODER ENGINEERING AG anspruchsvolle Projekte von der Idee bis zur Realisation in den Bereichen Maschinenbau, Walzwerkbau, Wickeltechnik und Bandverarbeitung. Der Firmensitz befindet sich im beschaulichen Thun, die Qualität und das Knowhow werden aber weit über die Alpen- und Kantonsgrenzen hinweg geschätzt. In der Medizinal-, Elektro- und Uhrenindustrie haben wir uns mit der Umformung und Weiterverarbeitung von Flachdraht und Bandmaterial etabliert. Gerne beraten wir Sie bei der Optimierung Ihrer Umformprozesse und demonstrieren Ihnen die Möglichkeiten an unseren Vorführanlagen. Wir verfügen über ein breites, regionales Netzwerk an Fachkräften. Dank diesen langjährigen Partnerschaften für die Fabrikation, Montage und den Steuerungsbau erfüllen unsere Produkte höchste Qualitätsanforderungen. Wir freuen uns mit Ihnen individuelle Lösungen auf höchstem Niveau zu realisieren. Neuigkeiten: Mai 2020 Pensionierung Rudolf Roder Ende April tritt Rudolf Roder seine Pensionierung an. Mit der Gründung der Firma RODER ENGINEERING AG hat er den Grundstein seiner erfolgreichen Selbstständigkeit gelegt. April 2020 Verlegung des Firmensitzes nach Münsingen Aufgrund des Umzugs bleibt unser Büro vom 16. April bis am 20. April geschlossen. Die neue Adresse: Roder Engineering AG, Erlenauweg 5c, CH-3110 Münsingen Downloads: Datenblätter & Pressemitteilungen (PDF) Unser Vertreter für Walzwerke und Drahttechnologie in den französischsprachigen Regionen Europas. Hartmetall-Technologie (Walzen, Schneidmesser etc.) Netzwerk und Datenbank zum Thema „Draht“
Leiter / Leiterin Pflegeentwicklung und Regionalzentren (Mitglied der Geschäftsleitung)
Psychiatrische Dienste Graubünden, Ilanz, Graubünden, CH
Die Psychiatrischen Dienste Graubünden sind zuständig für die psychiatrische Grundversorgung im Kanton Graubünden. Es werden Erwachsene sowie Kinder und Jugendliche mit Erkrankungen aus dem ganzen Diagnosespektrum der Psychiatrie behandelt.Wir suchen per 1. April 2022 eine / einenLeiter / Leiterin Pflegeentwicklung und Regionalzentren (Mitglied der Geschäftsleitung)Ihre AufgabenSie verantworten im Bereich Pflegeentwicklung die Qualitätsentwicklung sowie die Pflegefachweiterbildung und -entwicklung zugunsten einer kontinuierlich hohen Prozess-, Behandlungs- und Pflegequalität. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit, mit internen Fachbereichen und den externen medizinischen Anbietern im Kanton, werden durch Sie geprägt und gefördert. Hierzu wirken Sie bei der Konzept- und Strategieentwicklung im Sinne der optimalen Patientenversorgung mit und stellen sicher, dass die benötigten Ressourcen vorhanden sind. Die aktive inhaltliche und organisatorische Beteiligung an innovativen Versorgungs- und Therapieforschungsprojekten ist Ihnen wichtig.Sie sind für die operative Führung der Regionalzentren Engadin, Davos und Ilanz sowie der Tagesklinik im Kanton Glarus verantwortlich. Dabei sorgen Sie für eine bedarfsgerechte ambulante Versorgung in den Regionen unseres weitläufigen Kantons mit unterschiedlichen Sprachregionen. In dieser anspruchsvollen Funktion sind Sie dem u00c4rztlichen Direktor bzw. der u00c4rztlichen Direktorin unterstellt und unterstützen diesen/diese in allen Fachbelangen der Unternehmenseinheit Erwachsenenpsychiatrie. Gemeinsam mit ihm/ihr und der u00c4rztlichen Direktorin der Kinder- und Jugendpsychiatrie stellen Sie die stationäre und ambulante Behandlung und Pflege der Patientinnen und Patienten nach den Grundsätzen der interprofessionellen Zusammenarbeit (IPZ-Regeln) auf einem hohen qualitativen Standard sicher.Als Vertreterin bzw. Vertreter der Pflege sowie der medizinisch-therapeutischen Berufe nehmen Sie in die Geschäftsleitung Einsitz. Dabei unterstützen Sie engagiert die laufenden Geschäfte und wirken aktiv an der strategischen Ausrichtung des Unternehmens sowie an seiner Positionierung auf dem Markt mit.Ihr AnforderungsprofilSie verfügen über breite Führungs- und Projektmanagementerfahrung und bringen Erfahrungen in der Konzeption, dem Aufbau und der Ausführung von qualitätssichernden Massnahmen und Forschungsprojekten mit. Die Grundsätze der interprofessionellen Zusammenarbeit sind Ihnen vertraut, und die Förderung der Zusammenarbeit mit anderen Professionen zur Optimierung der Patientenversorgung ist Ihnen wichtig. Sie sind Pflegefachperson HF oder FH und verfügen über eine abgeschlossene Führungs-/Managementausbildung auf Hochschulniveau. Betriebswirtschaftliches sowie prozessorientiertes Denken und Handeln sind Sie gewohnt. Auf Veränderungen lassen Sie sich kompetent ein und leben gleichzeitig verlässliche Grundwerte. Sie sind eine integre, kooperative, belastbare und positive Persönlichkeit. Herausforderungen nehmen Sie als Chance wahr und der Mensch steht für Sie im Zentrum. Eine hohe Kundenorientierung ist Ihnen wichtig und Verhandlungen führen Sie versiert und lösungsorientiert. Um diese Aufgabe wahrnehmen zu können, sind Sie idealerweise auf kantonaler und nationaler Ebene vernetzt.Wir bieten IhnenSie erwartet eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem innovativen Unternehmen, welches sich zurzeit in einem Changeprozess für die Umsetzung der interprofessionellen Zusammenarbeit (IPZ-Ansatz) befindet.Ihre KontaktpersonHaben Sie Fragen? Josef Müller, CEO, gibt Ihnen gerne Auskunft. Telefonnummer +41 58 225 25 00.Ihre BewerbungSie sind interessiert? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Mail mit Foto an: Fadri Ramming, Verwaltungsratspräsident, Psychiatrische Dienste Graubünden
Aussendienstmitarbeiter (m/w)
Bellini Personal AG, Solothurn
Branche Vertreter/innen, Handelsreisende Aufgaben Neuakquisition von PrivatkundenAusbau des bestehenden Kundenportfolios durch Cross- und UpsellingKompetentes und bedürfnisgerechtes Beraten der KundenAktive Pflege des persönlichen NetzwerkesAdministrative Tätigkeiten wie policieren der Anträge Anforderungen Festanstellung im Bereich Krankenversicherung, bei einer der grössten Krankenversicherer der Schweiz.Abgeschlossene Berufsausbildung wie Detailhandel oder gleichwertigNachgewiesene Verkaufserfolge, Verhandlungsgeschick, Leidenschaft und AusdauerGepflegtes ErscheinungsbildGewinnende Umgangsformen und einwandfreie Deutschkenntnisse in w/sHohe Kundenorientierung und Offenheit für NeuesBreites Beziehungsnetz, von Vorteil wohnen Sie im TätigkeitsgebietEinwandfreier Leumund Kenntnisse Auch Quereinsteiger willkommen. Sprachen Deutsch
Chief Information Security Officer (m/w/d) 50 - 100%
University of Basel, Basel, CH
Sie möchten in der IT Security Ihr Wissen einbringen und neue Massstäbe setzen? Sie sind als fachlicher Leader von geschäftskritischen IT-Trends begeistert, können Gremien sowie Teams inspirieren und überzeugen? Ein technologisch und methodisch kreatives Umfeld ist Ihre Arbeitswelt? Dann ist dies Ihr nächster Karriereschritt. Wir suchen nach Vereinbarung eine/n Chief Information Security Officer (m/w/d) 50 - 100% Die Universität Basel ist eine moderne, forschungsstarke Volluniversität mit starker regionaler Bindung und internationaler Ausrichtung. Ein besonderes Augenmerk legt sie auf den digitalen Wandel, der in allen ihren Tätigkeitsbereichen sowohl Opportunitäten als auch Herausforderungen mit sich bringt.Ihre AufgabenAls Chief Information Security Officer (CISO) unterstützen Sie die über 18'000 Angehörigen der Universität Basel in Lehre, Forschung und Administration bei der Gewährleistung der Informationssicherheit und der Digitalisierung des Universitätsbetriebs. Der Ausbau der umfassenden IT Security hat für die gesamte Universität Basel und deren Fakultäten eine strategische Wichtigkeit und bietet dieser CISO-Rolle sehr viel spannenden und herausfordernden Gestaltungspielraum. Die Position ist dem Generalsekretariat zugeordnet, sie wird fachlich vom IT-Sicherheits-Board geführt und arbeitet eng zusammen mit der Strategiekommission zur Informationsversorgung.Ihre Hauptaufgaben in dieser Funktion:Weiterentwicklung und Umsetzung der Schutzziele und Informationssicherheitsstrategie in enger Zusammenarbeit mit dem Informationssicherheitsboard;Implementierung eines Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS), Identifizierung und Bewertung von Informationssicherheitsrisiken sowie Definition von Sicherheitsmassnahmen in enger Zusammenarbeit mit den IT-Dienstleistern der Universität;Durchführung und Koordination von Sensibilisierungs- und Schulungsmassnahmen zur Informationssicherheit sowie Beratung von Nutzenden und internen IT-Dienstleistern in allen Belangen der Informationssicherheit, insbesondere bei erhöhtem Schutzbedarf;Management von Informationssicherheitsvorfällen und Leitung des Cyber-Krisenstabs;Enge Zusammenarbeit mit den IT-Sicherheitsbeauftragten der IT-Services, sciCORE, dem Datenschutz und weiteren Bereichen mit regelmässiger Berichterstattung über den Stand der Informationssicherheit an das IT-Sicherheits-Board und das Rektorat;Leitung und Gestaltung der Arbeit des Informationssicherheits-Forums mit Vertreter/innen aller IT-Dienstleister der Universität Basel.Ihr ProfilAls Profi und emphatischer Leader können Sie mit anspruchsvollen Herausforderungen und unterschiedlichen Stakeholdern umgehen sowie die gesteckten Ziele erreichen. Dazu verfügen Sie über:Ein abgeschlossenes Studium in Informatik sowie vorteilsweise einen Masterabschluss oder vergleichbare Qualifikationen;Einschlägige Fortbildungen wie Beispielsweise den MAS in Informationssicherheit oder Zertifizierungen wie CISM, CISSP und CRISC;Fundierte Kenntnisse in IT-Risk-Management, aktuellen Gesetzen, Compliance sowie regulatorischer Vorgaben der relevanten Sicherheitsstandards;Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion; vorzugsweise in einem forschungsaktiven UmfeldLangjährige Projektmanagementerfahrung sowie ein Leistungsausweis in der erfolgreichen Umsetzung von IT-Security-Massnahmen;Analytische, strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise;Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C1) und Englisch (C1).Wir bieten IhnenSie erwartet eine vielseitige Tätigkeit mit Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten in einem inspirierenden universitären Umfeld. Sie agieren in einer verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Rolle zwischen Forschung, Lehre und Administration. Sie erhalten tiefe Einblicke in die Systemlandschaft und Funktionsweise einer Hochschule mit internationaler Sichtbarkeit und können selbst Einfluss auf die Prozesse nehmen. Sie profitieren von zeitgemässen Anstellungsbedingungen gemäss den Richtlinien der Universität Basel und weitreichenden Fringe Benefits wie Familienservice, Vergünstigungen für Verpflegung und Sport sowie weiteren Vorzugskonditionen.
Fachspezialist Rückerstattung Verrechnungssteuer (m/w)
, Bern
Die Eidgenössische Steuerverwaltung ESTV sucht: Fachspezialist/in Rückerstattung Verrechnungssteuer 80 - 100% / Bern Steuere etwas bei! Dich erwartet eine ambitionierte und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Umfeld. Du bist bereit Projekte deiner Abteilung zu übernehmen und diese mit Erfolg zu meistern. Deine Aufgaben Anspruchsvolle nationale und internationale Anträge analysieren und bearbeiten Unterlagen und Beweismittel (Bescheinigungen, Buchungsbelege, Zahlungsanzeigen) einfordern/analysieren sowie Korrespondenz in deutscher, französischer und englischer Sprache erledigen Schriftlicher und telefonischer Kontakt mit Steuerpflichtigen, deren Vertreter/innen und Mi
VERKAUFS MANAGER IM AUSSENDIENST / REGIONAL-VERTRETER
Mooser & Partner AG, Zürich
Innovation, schweizweite Präsenz und lokale Vernetzung sind Auszeichnungen, die auf unseren langjährigen, modernen und werthaltigen Kunden zutreffen. Das in der Schweiz sehr bekannte, bestens etablierte Produktions-, Dienstleistungs- und Installations-Unternehmen im Gebäudetechnik-Umfeld mit Sitz in der Region Zürich sucht über mich für die wichtige Vertriebs-Region im Berner Oberland (Grossregion Thun) und tlw. Oberwallis eine versierte, initiative und entwicklungsbereite Persönlichkeit Vertriebs-Spezialist / Beratungs-Allrounder als VERKAUFS MANAGER IM AUSSENDIENST / REGIONAL-VERTRETER Ihre Aufgaben: Selbstständige Beratung der verschiedenen Distributionskanäle (Hauptsächlich B-2-B, Fachhandel etc.) und der Marktbeeinflusser (Architekten, Immobilienfirmen, Baugesellschaften, Gebäudetechnik-Spezialisten usw.) Betreuung und Ausbau bestehender Kunden im entsprechenden Verkaufsgebiet Evaluation und Akquisition von Neukunden, aktive Sortimentsgestaltung und Cross-Selling mit den anderen Fachabteilungen Planen und Umsetzen von Verkaufsstrategien bei Neuheiten-Einführungen, Massnahmeplanung für die Kundenerhaltung Aktive Teilnahme an den wichtigsten regionalen und nationalen Messen und Events sowie regelmässiger Austausch im Fachgremium auf gleicher Stufe und mit dem Vorgesetzten (Sitzungen, Schulungen usw.) Technische Grundausbildung (nach Möglichkeit aus dem Bau-Nebengewerbe wie Elektro-Installateur, HLK-Spezialist, Sanitär-Monteur oder vergleichbaren Erfahrungen) mit kaufmännischer Weiterbildung oder kaufmännische Grundausbildung mit starker Affinität zu technischen Produkten oder Abläufen Minimum drei bis fünf Jahre Erfahrung in der Verkaufs-Beratung (Aussendienst-Tätigkeit), Möglichkeit, vom eigenen Büro zuhause aus zu arbeiten Nachhaltiger Leistungsausweis in der Kundenbetreuung und Kundengewinnung von technisch/industriellen Produkten Perfektes Deutsch in Wort und Schrift, wohnhaft im Verkaufsgebiet (Region Bern, Berner Oberland, Oberwallis) Gute PC-Kenntnisse, Organisationstalent und Flair für die Verkaufs-Administration Kann ich Sie begeistern, in einem multikulturellen und kompetenten Unternehmen eine entscheidende Rolle einzunehmen? Sind Sie motiviert, komplexe und anspruchsvolle Aufgaben anzugehen und dabei einen effektiven Mehrwert für Ihr berufliches Umfeld zu erzielen? Senden Sie bitte vorab per E-Mail Ihre komplette Bewerbung mit Foto an Manuel Henchoz (manuel.henchoz|at|mooserpartner.ch), ich stehe Ihnen auch für zusätzliche, telefonische Auskünfte zur Verfügung und freue mich, Sie kennen zu lernen