Gehaltsübersicht für in Bulle

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Können wir Sie begeistern, in einem dynamischen und unabhängigen Familienunternehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen? Wir bieten Ihnen Freiräume für Ideen, einen sicheren Arbeitsplatz, fortschrittliche und familienfreundliche Anstellungsbedingungen wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Betriebsrestaurant, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Vergünstigungen. Der Arbeitsort befindet sich in Bulle, umgeben von der wunderbaren Natur der Region Gruyère. Planen Sie mit uns gemeinsam Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.Um einen fairen Bewerbungsprozess zu garantieren, können wir leider keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Nadege MALAN unter: 0041 26 913 3111.One Passion. Many Opportunities.Bulle | Job-ID 69102 Job-ID 69102 Unternehmensbereich Komponenten Gesellschaft Liebherr Machines Bulle SA Einsatzbereich Qualitätsmanagement Land Schweiz Einstiegslevel Berufserfahrene Vertragsart Vollzeit Ihre AufgabenIn dieser Position planen und realisieren Sie in Zusammenarbeit mit der Abteilung für strategischen Einkauf Offshoring-Projekte;Sie überwachen die Umsetzung der Offshoring-Projekte und gewährleisten die Erreichung der Ziele sowie eine firstgerechte Umsetzung der Projekte (um die Ziele zu erreichen und die fristgerechte Umsetzung der Projekte zu gewährleisten);Sie analysieren und bewerten kritische Lieferketten;Sie kümmern sich um die Entwicklung neuer Lieferanten im Rahmen der Global Sourcing-Strategie (BCC Best Cost Country Sourcing);Sie verfolgen und bearbeiten die verschiedenen Massnahmen, die aufgrund von Auditabweichungen ergriffen wurden;Sie sind die zentrale Kontaktperson für die Auswahl, Validierung und Bewertung von Lieferanten;Sie bauen strategisch wichtige Lieferanten auf und stellen die Lieferfähigkeit in Bezug auf Qualität und Zeit sicher;Sie analysieren Fehler und leiten Korrekturmassnahmen ein.Ihre QualifikationSie verfügen über eine erfolgreiche Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen im Bereich Maschinenbau oder eine ähnliche Qualifikation;Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager/in und haben Kenntnisse im Bereich Audit (Audit-Ausbildung VDA 6.3). Fundierte Kenntnisse des APQP und seiner Komponenten (FMEA, MSA, PAPP, ...) sind ebenfalls erforderlich;Sie verfügen über ausgezeichnete Kenntnisse in MS-Office;Sie beherrschen die englische Sprache perfekt und haben gute Deutsch- und/oder Französischkenntnisse;Sie zeichnen sich durch analytisches und lösungsorientiertes Denken aus, ergreifen die Initiative und sind durchsetzungsfähig, sind bereit, für die Arbeit zu reisen.Unser Angebot

Quelle est ma fonction ?CFC d’installateur électricien ou équivalenceExpérience confirmée en Suisse d’au moins 3 ans dans un poste similaireVous maîtrisez les normes NIBT et OIBT ainsi que l’utilisation des appareils de mesureConnaissance des règles et consignes de sécuritéVous avez une bonne présentation et un bon sens de la communication (clients et autres corps de métiers)Vous êtes titulaire d’un permis de conduire de catégorie B (indispensable)Vous êtes capable d’effectuer des travaux électriques en toute autonomieVous êtes motivé, responsable, rigoureux et polyvalentVous avez le sens des priorités, le sens de l’observation et faite preuve de capacité à prendre des décisionsDe quoi ai-je besoin pour réussir ?Tu as terminé tes études secondaires avec de bonnes compétences en mathématiques• Tu as une bonne compréhension technique• Tu aimes le travail manuel et en plein air• Tu ne souffres ni de troubles de la perception des couleurs ni de vertige• Tu es fiable et tu aimes travailler en équipeQuels sont mes avantages ?Vous rejoindrez une équipe sympathique et dynamique au sein d'une entreprise orientée vers l'avenir.Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?ENERGIE-ELECTRICITÉ-ÉLECTRONIQUE-Trafique télécomLanguesFrançais: C2 – MaîtriseLieu de travailBulleN° de poste vacant65S-YHE

Plein gaz vers l'avenirAvec les marques Volkswagen, Audi, Seat, ŠKODA et Volkswagen véhicule utilitaire, AMAG est le leader du marché suisse de l'automobile. Avec 770 apprentis répartis dans 15 différents secteurs d'activité, nous sommes fiers d'être l'un des plus grands lieux de formation en Suisse.Apprentissage conseiller de vente en automobile 2024 CFC (F/H) Voici tes tâches Tu accueilles et conseilles notre clientèle dans le showroom, par téléphone et en ligne, tu leur réponds aux questions sur la gamme de produits et tu crées une expérience client inoubliable. Tu mets en place et animes par des thèmes la vitrine de vente Tu coordonnes le processus d'approvisionnement de la commande du véhicule jusqu'à sa livraison Tu prépares les offres de reprise et présentes les différentes options de financement Ce que tu apportes Scolarité obligatoire achevée, et idéalement, en possession d'un niveau formation supérieure Bonnes compétences de langues, notamment en anglais parlé et écrit Tu as une passion pour l'automobile et une réelle orientation client Tu aimes le contact avec les clients, le travail en équipe, le conseil et la vente Tu as des bonnes manières et une présentation soignée Si tu as déjà effectué un autre apprentissage, tu es également le / la bienvenu(e) Ce que nous t'offrons Un apprentissage de 3 ans varié et intéressant chez le numéro 1 du secteur 30 jours de vacances 15 heures de cours d'auto-école offertes Travailler avec les marques les plus modernes et connues La coopération dans une équipe jeune et enthousiaste Une période de formation au cours de laquelle tu es mis au défi et soutenu La possibilité de travailler de manière indépendante et responsable Avons-nous éveillé ton intérêt?Nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature au complet contenant: Ton CV Tous les bulletins scolaires des 3 dernières années (notes et comportement) Pour mieux télécharger tous tes documents, nous te conseillons de les mettre dans un fichier PDF Des candidatures par poste ne peuvent plus être traitées. Lorena Grenard +4121 620 62 15

Quelle est ma fonction ?En tant qu'installateur-électricien, vous jouerez un rôle clé dans la fourniture de solutions modernes et innovantes pour répondre aux besoins de nos clients. Vos principales responsabilités seront les suivantes :Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées et innovantes.Détecter et résoudre efficacement les problèmes techniques rencontrés par les clients.Effectuer des installations électriques à courant fort et faible de petite envergure.Gérer quotidiennement les métrages, bons de régie et factures en respectant les procédures établies.Assurer la gestion du matériel et de l'outillage, y compris les commandes de matériel aux meilleures conditions.Être disponible pour assurer un service de piquet selon un roulement établi en fonction des besoins.Fournir des explications aux clients sur l'utilisation de leur installation ou les réparations effectuées, en obtenant leur validation par la signature de l'ordre de travail.De quoi ai-je besoin pour réussir ?Titulaire d'un CFC d'installateur-électricien.Intérêt prononcé pour le dépannage, avec de préférence une expérience confirmée de quelques années à un poste similaire.Sens de l'organisation et de la responsabilité développé.Excellentes compétences relationnelles et sens du service client.Permis de conduire indispensable pour se déplacer sur les différents sites d'intervention.Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.Quels sont mes avantages ?Tous les avantages d’un grand groupe vous offre de belles perspectives d’avenir et une carrière des plus intéressante. Qu'est-ce qui fait l'entreprise ?Notre partenaire de confiance fournit des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité ou de chaleur, d’installations électriques ou solaires, de chauffage, de domotique, de mobilité électrique, de climatisation ou de traitement de l’eau. La société est aussi active dans le développement de grands projets de solutions énergétiques intégrées ainsi que dans le Facility Management.LanguesFrançais: C2 – MaîtriseLieu de travailBulle et région N° de poste vacantCBG-XGA

Team leader contrôle, intégration et calibration client du système d'injection (Diesel, H2) (h/f/x) Les missions Vous êtes responsable de la gestion et du développement d'une équipe d'ingénieurs en charge du développement de stratégies de contrôle moteur de l'intégration et de la calibration du système d'injection sur moteur clients. Vous développez les interfaces de l'équipe vers l'interne et vers les clients. Vous vous assurez notamment de la bonne coordination entre les équipes et collectez les données du client. Vous traduisez le plan d'action de la business unit en tâches opérationnelles claires en terme de contenu et de calendrier pour l'équipe. Vous participez activement à l'amélioration du processus de développement. Vous êtes en charge de synthétiser et communiquer les résultats de l'équipe à la direction. Vous participez au développement et à la calibration des stratégies de contrôle (Diesel et carburants alternatifs y compris H2 ) pour le système d'injection Liebherr. Vous mettez à jour les processus de travail pour mener à bien le développement et l'application des activités aux projets client. Profil Vous êtes au bénéfice d'une expérience de 5 ans minimum en management d'équipe dans le domaine du développement et applications clients. Une expérience dans le secteur des moteurs représente un atout considérable. Vous possédez une formation d'ingénieur en mécanique ou électronique Vous parlez couramment l'anglais (C1). De bonnes connaissances en français ou en allemand complètent votre profil Vous maîtrisez les logiciels informatiques Matlab, Inca et la suite Ms Office Vous vous démarquez par votre volonté de construire une équipe et de participer à la transition énergétique du diesel vers l'hydrogène. Votre approche innovante et votre excellent sens de l'organisation vous permettent de structurer vos idées et de fédérer votre équipe Notre offre Pouvons-nous vous motiver à endosser un rôle clé dans une entreprise familiale, dynamique et indépendante ? Nous vous encourageons à partager et à développer vos idées et vous offrons un emploi sûr, des conditions de travail modernes et conciliables avec la vie familiale telles que des horaires de travail flexibles, la possibilité de travailler en Home office, un restaurant d'entreprise, des perspectives de formation continue et de nombreux autres avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel. Afin de garantir une procédure de candidature équitable, nous n'acceptons pas les candidatures par courrier postal ou électronique. Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Marin Benoit Marie CELEYRON à : +41 26 913 31 59. One Passion. Many Opportunities.*Une passion commune. Tant d'opportunités. L'entreprise Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation. Site Liebherr Machines Bulle SA 7, Rue Hans-Liebherr 1630 Bulle Suisse (CH) Contact Marin Benoit Marie CELEYRON +41 26 913 31 59

Technicien de production (h/f/x) Les missions Vous êtes en charge du suivi et de la coordination de la production (suivi des résultats qualité, délais, volume et coûts) Vous participez activement à la résolution de problèmes de qualité Vous mettez en route (réglage) de nouveaux produits ainsi que des prototypes. Vous en évaluez la stabilité afin de définir les mesures à mettre en oeuvre pour une validation à un état série Vous élaborez et effectuez un suivi de la planification des prototypes, PHPP (Processus d'Homologation des Pièces de Production) et capabilités machines en collaboration avec les chefs de teams. Vous analysez les résultats obtenus et participez aux actions définies par le bureau de préparation du travail, le bureau technique et la qualité Vous gérez les réclamations externes et internes en collaboration avec les services annexes Vous élaborez des actions correctives découlant des réclamations, de leurs mises en place ainsi que de leurs applications Vous implémentez des outils et gérez des projet d'amélioration continue dans le but de diminuer les non conformités Vous soutenez le chef de team dans le développement de la polyvalence des équipes et participez à la formation des nouveaux collaborateurs Vous mettez en pratique des règles en matière de sécurité au travail, de protection de la santé et de l'environnement Profil Vous possédez un CFC de polymécanicien (h/f/x) complété par un brevet fédéral d'expert en production, d'agent de processus ou par une formation de technicien ES en processus d'entreprise Vous êtes au bénéfice d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine Des connaissances ou une formation en Lean management représentent un atout supplémentaire Vous êtes de langue maternelle française et avez de bonnes connaissances en allemand ou en anglais Une maîtrise de Ms Office ainsi que des logiciels de gestion de production complète votre profil Communicant et doté d'un excellent esprit d'équipe, vous vous démarquez par vos capacités de leadership, vos prises d'initiatives et votre flexibilité Notre offre Pouvons-nous vous motiver à endosser un rôle à responsabilités dans une entreprise familiale, dynamique et indépendante ? Nous vous encourageons à partager et à développer vos idées et vous offrons un emploi sûr, des conditions de travail modernes telles qu'un restaurant d'entreprise, des perspectives de formation continue ainsi que d'autres nombreux avantages. Le lieu de travail se situe à Bulle, dans la belle région de la Gruyère. Planifiez avec nous votre développement personnel et professionnel. Afin de garantir une procédure de candidature équitable, nous n'acceptons pas les candidatures par courrier postal ou électronique. Avons-nous suscité votre intérêt ? Si c'est le cas, nous serions ravis de recevoir votre candidature en ligne. Si vous avez des questions, veuillez contacter Romain GROGNUZ à : 026 913 31 11. One Passion. Many Opportunities.*Une passion commune. Tant d'opportunités. L'entreprise Liebherr Machines Bulle SA est le centre de compétences des moteurs à combustion (diesel et gaz) et composants hydrauliques. L'entreprise développe et fabrique des produits diversifiés utilisés dans le génie civil, l'exploitation minière, l'agriculture, l'énergie décentralisée, l'ingénierie mécanique et industrielle ainsi que l'aviation. Site Liebherr Machines Bulle SA 7, Rue Hans-Liebherr 1630 Bulle Suisse (CH) Contact Romain GROGNUZ 026 913 31 11

Vous aimeriez contribuer au développement du canton de Fribourg, avez l'esprit du service public, et cherchez un poste varié qui fait sens ? A l'Etat de Fribourg vous travaillerez pour le plus grand employeur du canton. A l'écoute, dynamique et tournée vers l'avenir, l'administration cantonale, et ses établissements, sont au service de la population fribourgeoise.Conseiller-ère en personnel Qui sommes-nous? Le Service public de l'emploi (SPE) est l'autorité cantonale qui traite du marché de l'emploi dans le canton de Fribourg. Sa mission est de contribuer à ce que ce marché soit le plus équilibré et le plus prospère possible. Pourquoi nous rejoindre ? L'Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien. Vos missions Vous accompagnez les demandeurs d'emploi afin de les réinsérer sur le marché du travail Vous détectez les freins à la réinsertion et déployez des stratégies visant le retour à l'emploi Vous coachez les demandeurs d'emploi afin de développer leur employabilité Vous contrôlez le respect des obligations légales Vous collaborez avec les partenaires internes et externes, et développez des synergies adéquates Profil souhaité CFC de 3 ans ou formation professionnelle supérieure de niveau tertiaire et un brevet fédéral RH ou assurances sociales (formation possible en emploi) Expérience professionnelle de plusieurs années dans les domaines du conseil et du placement, de la réinsertion professionnelle ou des ressources humaines Connaissances spécifiques dans les domaines des assurances sociales et du marché du travail Capacité à gérer des entretiens de conseil sous différentes formes (présentiel et à distance), compétences de leadership et de coaching Excellente maîtrise des outils et des plateformes numériques Capacité d'adaptation, d'écoute et résistance au stress Maîtrise de la langue française avec de bonnes connaissances de la langue allemande Coordonnées des personnes de contact Fabien CharrièreChef ORP SudT +41 26 305 97 81 Rue Joseph-Piller 13 1701 Fribourg

Électricien de maintenance industrielle Électricien de maintenance industrielle (H/F) Despond SA est une entreprise basée à Bulle, active depuis 1896 dans l’industrie du bois. Avec une production dépassant les 120'000 m³, Despond SA occupe une position de leader dans l'industrie du bois suisse et met un point d’orgue sur la mise en valeur du bois suisse. Pour assurer le bon fonctionnement de nos infrastructures, nous recherchons de suite ou à convenir un électricien de maintenance industrielle à 100%. Votre mission : Contrôle, entretien et maintien à l’état standard des équipements. Participation à la planification des révisions. Recherche de pannes, élaboration de diagnostics et résolution de problème technique. Optimisation et fiabilisation des équipements. Maitrise des appareils de mesures et des méthodes de consignation. Réalisation de câblages et remplacement d’équipements électrique. Mise à jour de documents techniques et contrôles de conformité. Veille technologique. Ce que nous attendons de vous : Participation à la bonne performance des équipements. Fournir un travail efficace, rapide, précis et de qualité. Prise d’initiatives et force de proposition. Expertise électrique. Respect des règles de sécurité et des normes en vigueurs. Votre profil : Au bénéfice d’une formation dans le domaine électrique. Quelques années d’expérience dans la maintenance industrielle. Bonnes connaissances techniques en électricité et électronique. Capacité à travailler de manière rigoureuse avec un sens des responsabilités, d’initiative et d’organisation élevé. Aptitude à travailler en équipe et de manière autonome. Personne de confiance et engagée. Excellente maîtrise du Français. Savoir-être : De l’aisance relationnelle. Sens de l’organisation et des priorités. Méthodique, consciencieux et réactif. Nous vous offrons : Une activité variée et technologique. Un salaire attractif. Une possibilité de progression au sein de l’entreprise. Un travail dans une équipe conviviale. M. Victorien Orgel, responsable technique, se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire en lien avec le poste. Votre profil correspond à ce que nous recherchons ?Transmettez-nous votre dossier de candidature par courrier ou par e-mail à l’adresse suivante : Despond SA A l’att. De M. Victorien OrgelRoute de la Pâla 111630 Bulle Écrire un email 026 919 82 82Route de la Pâla 11 1630 Bulle

Gruyère Energie voit loin, mais reste proche de vous ! Participez à la transition énergétique de notre entreprise qui œuvre depuis plus de 130 ans dans la distribution d’énergie électrique, la distribution d’énergie thermique, la technique du bâtiment, le captage et la distribution d’eau potable ainsi que dans les énergies renouvelables. Une opportunité unique s’ouvre pour le poste de : Assistant de direction / Chef de team (h/f) à 100% VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Assistanat complet du Directeur Technique Bâtiment Assurer l’ensemble des tâches relatives au secrétariat de la Direction Technique Bâtiment et assister les responsables d’agence Gestion de l’équipe des employés de commerce et apprentis de commerce au sein de la Direction Technique Bâtiment et délégation des tâches. VOTRE PROFIL Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire Excellentes connaissances du domaine de la Technique du Bâtiment Excellente maîtrise des outils informatiques et connaissance des programmes Office Manager et M-Files Sens des priorités et de l’organisation primordial Bonne gestion du stress et aisance relationnelle. Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de Monsieur Olivier GapanyDirecteur Technique Bâtiment au +41 26 919 23 23 INTÉRESSÉ-E ? Dans l'affirmative, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature complète (lettre de motivation, CV, diplômes et autres certificats) via jobup. Date limite pour les candidatures : 8 avril 2024 Gruyère Energie SA Capital Humain Rue de l'Etang 20 1630 Bulle