Gehaltsübersicht für Development in Solothurn

Development Engineer Embedded SystemsÜber unseren KundenFür unseren Kunden, der Sie gerne von seinen hohen Qualitäten als Arbeitgeber überzeugen möchte, suchen wir:Ihr AufgabenbereichSeien Sie ein aktives Mitglied des engagierten Teams, das sich auf moderne Software für vernetzte mobile medizinische Geräte konzentriertErstellen, erweitern und pflegen Sie eingebettete Softwareeinheiten und -komponenten in MISRA C Erstellen, Erweitern und Pflegen von Testfällen in C++, unter Verwendung eines Test-Frameworks in C++Peer-Review der Arbeitsprodukte anderer TeammitgliederErstellung von Software-Dokumentationsartefakten, z. B. zur Beschreibung von Funktionalität und GeschäftslogikTeilnahme an der Erstellung und Überprüfung von formalen SpezifikationsartefaktenUnterstützung und Zusammenarbeit mit Fachkollegen, z. B. aus den Bereichen Hardware, Test, Produktion und System-/AnforderungsentwicklungIhr ProfilSie haben Spaß daran, einen Beitrag zu Lösungen zu leisten, die Menschen helfen, und Sie haben das große Ganze im BlickSie kommunizieren offen, handeln verantwortungsbewusst, tragen zur Fehlerkultur bei und sind gerne bereit, andere zu coachenSie haben einen Sinn für Qualität, der sich in Ihren Arbeitsergebnissen widerspiegelt, und bewahren sich gleichzeitig eine pragmatische “Can-do”-EinstellungSie sind vertraut mit formalen Anforderungen, Software-Architekturprinzipien, Software-Entwurfsmustern und verstehen Ansätze zur Erreichung funktionaler SicherheitSie sind neugierig auf unser Zielsystem und können Funktionen basierend auf dessen Eigenschaften implementierenSie schreiben Code mit Blick auf Problemtrennung und WartungsfreundlichkeitIhr Werkzeugkasten enthält idealerweise C, C++, Git, UML, Unit-Testing-Framework, Build-System/Pipeline, Python und Doors (/NG)Ihre ChanceNutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter [email protected] .Ort:SolothurnSpezialisierung: Sprachen: Job ID: 10613 |

Dein AufgabenbereichDu trägst die Gesamtverantwortung für die Software, beginnend bei der Entwicklung und darüber hinausDu führst fachlich und personell eine Abteilung von Software-Ingenieuren, unterstützt durch Coaching und TeamentwicklungDu bewertest neue Stellenprofile, planst Ressourcen und sorgst für VertretungsregelungenDu bewertest und betreust externe Dienstleister und EntwicklungsressourcenDu sicherst die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität in Projekten oder Teilprojekten/FeaturesDu analysierst neue Technologien, Methoden und Tools für eine professionelle EntwicklungsumgebungDu entwickelst fortlaufend Prozesse, Methoden und Software-Architektur für zukunftsorientierte Software-PlattformenDeine SkillsDu verfügst über einige Jahre Erfahrung in der Produkt-/Technologieentwicklung oder einem ähnlichen BereichDu hast eine Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik auf FH-/UniversitätsniveauDeine Führungserfahrung erstreckt sich über viele Jahre und zeichnet sich durch einen zielorientierten und motivierenden Führungsstil ausDu besitzt gute Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement sowie in EntwicklungsprozessenDeine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut, mindestens auf Niveau C1Du hast praktische Erfahrung in der C++-Applikationsentwicklung und arbeitest täglich mit Scrum, Git, QT und embedded Linux YoctoBenefitsMarkt- und Leistungsgerechte LöhneAttraktive AnstellungsbedingungenKomfortables Büro mit moderner InfrastrukturEine moderne Arbeitsumgebung und Arbeitsumfeld, in dem Mitdenken gefragt ist und Teamwork einen hohen Stellenwert hatInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/ProjekteHerausforderung mit viel Eigenverantwortung in abwechslungsreichen und interessanten ProjektenOffene UnternehmenskulturEin tolles Arbeitsklima und eine offene Kultur

Deine RolleDu arbeitest als Full-Stack-Softwareentwickler in der Versicherungsbranche und bist spezialisiert auf die Entwicklung von Staging-Tools für eine serviceorientierte Kernlösung. Dabei nutzt du deine fundierten Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung mit Java/JavaEE und Spring/Spring Boot und bist von Anfang bis Ende in den Entwicklungsprozess involviert. In deinem agilen Team arbeitest du an Konzeption, Implementierung, Testing, Build und Delivery der Tools. Deine Leidenschaft gilt insbesondere der Entwicklung von Softwareprodukten mithilfe modernster Technologien und agiler Methoden.Dein AufgabenbereichEntwurf, Entwicklung und Auslieferung von Staging-Tools für die Standardsoftware-Suite sind deine Hauptaufgaben.Dabei konzipierst und evaluierst du hochperformante und skalierbare Data-Management-Lösungen in Abstimmung mit internen und externen Anwendern.Ein hoher Qualitätsstandard und eine kontinuierliche Softwarebereitstellung durch Continuous Delivery/Continuous Integration sind für dich selbstverständlich.Du engagierst dich aktiv für agile Arbeitsweisen und setzt aktuelle Methoden in einem motivierten Scrum-Team um.Deine SkillsDu hast umfangreiche Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java/JavaEE und Spring/Spring Boot und dein Schwerpunkt liegt auf dem Data-Management.Du kennst dich routiniert mit Java-Frameworks wie Hibernate, Spring Data, Spring Batch und Hazelcast sowie JEE-Standards wie JPA, JTA und JCache aus.Zusätzlich verfügst du idealerweise über Kenntnisse in Web-Technologien wie HTML, JavaScript und Vaadin.Außerdem besitzt du gute Kenntnisse in Datenbanksystemen wie Oracle und Postgres, Continuous Delivery-Tools wie Gradle und Jenkins sowie Virtualisierungstechnologien wie Docker, OpenShift/Kubernetes und Cloud Storage.Erfahrungen in agilen Vorgehensweisen (Scrum), Test Driven Development (TDD) und Clean Coding sind von Vorteil.Du bist sehr team-, ziel- und kundenorientiert und kannst selbstständig arbeiten sowie andere von deinen Ideen überzeugen. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung.BenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungSo flexibel wie sich deine persönliche Situation gestaltet, HomeofficeGute Verkehrsanbindung und ErreichbarkeitAuto und ÖV - gute Verkehrsanbindung garantiertBeteiligung am Geschäftserfolg und PrämienNach wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens garantiertZahlreiche MitarbeitereventsRegelmässige und Wiederholende EventsKostenlose Früchte und GetränkeKaffee und frische FrüchteCoaching und MentoringCoaching und Onboarding im Rahmen einer AkademieAttraktive Vorsorge- und VersicherungsleistungenÜberdurchschnittliche Versicherungsleistungen

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.Software Development Lead (m/w/d) Unser ROCKEN Partner ist ein weltweit führender Hersteller von vollautomatischen Kaffeemaschinen. Der Name steht für höchste Qualität, Innovation und Modularität. Erfolgsorientierung, Partnerschaft und Leidenschaft werden bei unserem Partner auf allen Ebenen gelebt. Der ROCKEN Partner hat eine weltweite Präsenz durch drei Tochtergesellschaften in Deutschland, den USA und Belgien sowie mehr als 100 Partner in Europa, Amerika, Afrika, Asien und Pazifik.Unser ROCKEN Partner ist ein moderner Arbeitgeber mit fortschrittlichen Arbeitsbedingungen und überdurchschnittlichen Sozialleistungen.Deine Verantwortung Du trägst die Gesamtverantwortung für die Software, beginnend bei der Entwicklung und darüber hinaus Du führst fachlich und personell eine Abteilung von Software-Ingenieuren, unterstützt durch Coaching und Teamentwicklung Du bewertest neue Stellenprofile, planst Ressourcen und sorgst für Vertretungsregelungen Du bewertest und betreust externe Dienstleister und Entwicklungsressourcen Du sicherst die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität in Projekten oder Teilprojekten/Features Du analysierst neue Technologien, Methoden und Tools für eine professionelle Entwicklungsumgebung Du entwickelst fortlaufend Prozesse, Methoden und Software-Architektur für zukunftsorientierte Software-Plattformen Deine Skills Du verfügst über einige Jahre Erfahrung in der Produkt-/Technologieentwicklung oder einem ähnlichen Bereich Du hast eine Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik auf FH-/Universitätsniveau Deine Führungserfahrung erstreckt sich über viele Jahre und zeichnet sich durch einen zielorientierten und motivierenden Führungsstil aus Du besitzt gute Kenntnisse im klassischen und agilen Projektmanagement sowie in Entwicklungsprozessen Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut, mindestens auf Niveau C1 Du hast praktische Erfahrung in der C++-Applikationsentwicklung und arbeitest täglich mit Scrum, Git, QT und embedded Linux Yocto Benefits Markt- und Leistungsgerechte Löhne Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Offene Unternehmenskultur ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Solothurn Kontakt Ines Koller,+41 44 385 21 88

Angesichts unseres dynamischen Geschäftsumfelds und des anhaltenden Erfolgs suchen wir für unser Innovation & Development Team in Solothurn nach qualifizierte Talente, um unsere wachsende Nachfrage zu decken und unsere Wettbewerbsposition weiter zu stärken.Lead Innovation Engineer | 80 - 100%Ref-Nr. 6807Arbeitsort:Solothurn| HybridTüfteln Sie an der Weiterentwicklung von innovativen Medizintechnik-Lösungen und geniessen Sie dabei viel Freiraum.Ihre HauptaufgabenLeitung von Projekten zur technischen Exploration und Refinement sowie Anwendung von Innovationsmethoden in Projektteams Leitet die fachliche/disziplinäre Arbeit in multidisziplinären Projektumgebungen (z.B. Produktmanagement, Patente, Usability/Human Factors, Risikomanagement, IT) Trägt zur Innovation Roadmap und Ausarbeitung eigener Vorschläge für neue Innovationsprojekte bei (z.B. neue Produkt- und Dienstleistungsideen) Gezielte Kommunikation mit Stakeholdern ohne tiefgreifendes technisches Verständnis (z.B. Senior Management, Account & Business Development) Datengestützte und evidenzbasierte Argumentation sowie zielgerichtete Kommunikation innerhalb des Fachgebiets (d.h. unter Fachkollegen) und in Projektteams (d.h. fachübergreifend) Ihr ProfilIngenieurabschluss HF / FH / ETH / Universität in relevanter Studienrichtung (z.B. Maschinenbau, SW, IT, Elektronik, Mikro- oder Nanotechnologie, Biomedizintechnik) Erfahrung als Entwicklungsingenieur oder Entwicklungsingenieurin Erfahrung in Innovationsprojekten / Forschungsprojekten (erwünscht) Gute Kenntnisse im jeweiligen Bereich der Technik (z. B. Mechanik, eSW, HW, mobile und Cloud-SW) Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Veränderungen/neues Denken voranzutreiben Gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) Ihre BenefitsPensionskasseYpsomed übernimmt 55% der VorsorgebeiträgeBeitrag zur MobilitätE-Ladestationen, Halbtax-Abo, Parkplätze, ÖV-AnbindungKostenlose SportanlagenSchweizweit günstige oder kostenlose SportangeboteFamilienfreundlichFinanzielle Beteiligung an der KinderbetreuungArbeitszeit-gestaltungSchichtarbeit, Jahresarbeitszeit, TeilzeitFlexWorkArbeiten Sie, wo und wann Sie wollen (in der Schweiz)Modernste ArbeitsumgebungModerne Produktion, Büros und PausenzonenIhre Ypsomed-ArbeitsweltDarum Ypsomed – die Behandlung von chronischen Erkrankungen möglich machenDie weltweit über 2000 Mitarbeitenden der Ypsomed Gruppe entwickeln und produzieren Injektions- und Infusionssysteme für die Selbstmedikation. Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Mit unseren marktführenden Produkten und Lösungen ermöglichen wir Menschen auf der ganzen Welt die Selbstbehandlung. Trotz chronischen Erkrankungen wie Diabetes, Fettleibigkeit oder gewissen Arten von Krebs erhalten sie damit grösstmögliche Freiheit.KontaktGregor StoffelHR Recruiting Partner+41 (0) 34 424 28 65Mitgestalten.Ypsomade.

Work Flexibility: Hybrid or Onsite PMO Analysts participate in the achievement of the PMO's objectives through data entry, analysis, and metrics. Key responsibilities of the PMO Analyst are to establish automated data transfer solutions between internal systems/documents and to develop and maintain automated dashboards for the Trauma business unit. Key Responsibilities: Assist in the development of automated PMO tools and reports. Support daily project work by developing solutions to drive efficiencies such as automated data transfer between CAD/PLM/ERP/MFG systems and documents. Support data analysis for short- and long-term planning under guidance. Support the creation of weekly and monthly PMO metric reports using dashboards and metrics to measure success. Assist in the development of the project charter and Gantt charts using reporting tools and data. Assist in the creation of risk register and risk management plans for programs. Assist in the development and maintenance of resource tracking tools. Complete assigned tasks according to established timeline. Build productive working relationships with departments that are key partners (e.g., R&D, AO, CQR and Marketing).  Competences: Gains stakeholder trust, and maintains open communication channels with stakeholders, including development teams and sponsors. Stays calm under pressure timelines and seeks to add additional responsibility where appropriate to have an impact outside of core role. Self-motivated: enjoys tackling goals, growing and developing, and is accountable for goals being met. Consistently drives results. Effective communicator and presenter: understands how to engage diverse audiences, adjust as appropriate and checks for understanding along the way. Understand the importance of networking and utilizing that network to improve individual job performance. Actively seeks to understand how goals fit into broader organizational goals. Works to build customer centric solutions that are flexible as needs change, and incorporates customer feedback quickly. Can consolidate large amounts of data, pinpoint valuable information free of personal bias to make timely and durable decisions. Understands when to take risk and when to escalate, evaluating issues based on parts, patterns and relationships. Is able to pressure test ideas and share conclusions with a broader audience in a concise manner. Exercises good judgment regarding when and how to escalate issues. Growth mindset – learns from previous mistakes and picks up new skills quickly. Education / Training: BS or equivalent (in computer sciences, engineering or similar) 0+ years of work experience Experience /Special knowledge: Strong analytical, problem-solving and communication skills. Understanding of data, analytics, and reporting. Advanced programming skills in VBA and/or Python. Experience with Microsoft Power Apps. Experience with automatization tools, preferably also machine learning and artificial intelligence. Interest in project management principles and practices. Personal attributes: Data translators: Effective communicators who can transform data findings into recommendations to compose reports and executive level presentations. Strategic thinkers: People who enjoy analyzing data or trends for the purposes of visualization, planning, forecasting, advising, budgeting, reporting, decision-making or sales opportunities. Collaborative and innovative partners: People who build and leverage cross-functional relationships to bring together new ideas, identify cross-departmental opportunities and efficiency gains to develop new tools, smarter processes, and best practices. Diversity is important to us. We welcome applications from people regardless of their ethnic, national or social origin, gender, disability, age or sexual identity. Contact: We are looking forward to your application including CV, Cover letter, transcript of results, references. In case you have further questions regarding the position, please feel free to directly reach out to Robin Schwegler: +49 761 870 030 95 Travel Percentage: 10% Stryker is one of the world’s leading medical technology companies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. We offer innovative products and services in Orthopaedics, Medical and Surgical, and Neurotechnology and Spine that help improve patient and hospital outcomes. We are proud to be named one of the World’s Best Workplaces! For more information, visit: www.stryker.com Work Flexibility Remote – Role allows you to work the majority to 100% of time from an alternate workplace. These roles could have travel expectations, and you must work within the country of the job requisition location. Field-based – You can expect to regularly work a majority to 100% of time at customer facilities and has a set territory or expectation to travel within a set boundary. Almost all sales roles would likely be qualified as field-based. Onsite – Role is 100% located at a Stryker facility. Some ad hoc flexibility may be available depending on role, level, and job requirements. Manufacturing roles and any role that requires physical presence at the office would qualify under this category. Hybrid – You can expect to regularly work in both an alternate workplace and a Stryker facility. Roles that are partially remote or co-located would qualify as hybrid, and the expectation to be onsite would be defined and agreed upon by your manager/supervisor.Über das Unternehmen:Stryker GmbH

HW / Electronics Team Leader The strong growth of our company requires additional resources to continue serving our customers in the best possible way. Become part of our team and support us in achieving our ambitious goals. In the area of Research & Development in Solothurn we are looking for an ambitious personality as HW / Electronics Team Leader | 100% Ref. No. 6232 Location: Solothurn | Hybrid Contribute to the cutting-edge development of medical technology solutions and thrive in an environment that offers a great amount of autonomy. Your main tasks Lead a team of Hardware and Electronic engineers developing Ypsomed's \"state of the art\" Insulin Infusion pumps. Actively drive concept generation, analysis and development of innovative electronics solutions and system architectures for our pumps in accordance with design development and control processes Responsibility for delivering functionally safe solutions with significant elements of cross-functional design outside the candidate's expertise (e.g. mechanical, software, firmware) Contribute to requirements definition, create design documentation and verification test plans Drive new component introduction and obsolescence management with third party suppliers Contribute to the continuous improvement of design and development processes within the department Participate in peer reviewing of the various hardware development artifacts Working knowledge of the following tools considered an advantage: Altium Designer, DOORS Next, Minitab Deliver work in compliance with ISO 13485 and FDA Medical Device Design Control processes Support the team with HW related verifications including CB certifications for IEC 60601-1 Participate in our continuous learning programs sharing your considerable knowledge within our department Your profile Master level in hardware, electronic engineering or a related field A minimum of 5 years' hands-on involvement in developing embedded hardware solutions for medical devices, ensuring compliance with regulatory standards, and enhancing patient care and safety Demonstrated ability to lead cross-functional teams, fostering collaboration, and responsiveness to meet project deadlines Team orientated, responsive and customer focused Very good knowledge of German and English (B2 or higher preferred) Ypsomed - making the treatment of chronic diseases possible More than 2,000 employees worldwide develop and produce injection and infusion systems for self-medication with the Ypsomed Group. We are a successful, rapidly growing, family-owned company headquartered in Burgdorf (CH) with various production sites and subsidiaries around the world. With our market-leading products and solutions, we enable people all over the globe to self-treatment. Despite chronic diseases such as diabetes, obesity, or certain types of cancer, they are provided with the greatest possible quality of life. Contact Alain Rusconi Human Resources Expert Recruiting +41 (0) 34 424 28 64 Your future place of work Solothurn Solothurn

Head of CMC Commercial AssetsThe Senior Director of CMC Commercial Assets sits within the Pharmaceutical Operations & Technology team (PO&T) and is responsible for the end-to-end strategy of all commercial assets in all therapeutic areas and all modalities. Reporting to the VP of Asset Development and Portfolio Management, this Senior Director will have direct responsibility of the Commercial Asset Leader team, who oversee cross-functional asset teams and will execute strategic imperatives to advance the commercial portfolio. This individual will be the PO&T leader for commercial assets delivering the 5-year asset plan and will work closely with Global and Regional supply and Commercialization teams to bring the PO&T voice to the overall product strategy. What You’ll Do Work closely with all functional leaders including Global Supply Chain head, Global Manufacturing head, Quality head, and Biologics and Pharma heads to ascertain that we are always ready to supply the market Monitor asset-related impacts on the P&L (e.g., COGS, E&O, OPEX) and collaborate with the PO&T Line Functions to develop tactics to improve them Develop business cases for key asset initiatives and secure management endorsement Lead, coach and develop asset leaders and cross-functional teams to drive collaboration, integration and efficiency across commercial program activities and functional departments Identify risks and remove barriers to deliver on the portfolio, ensuring timelines are met within budget Work with the appropriate teams to identify vendor selection and supply strategy In partnership with commercial teams, set strategy for country launch waves and prioritization Who You Are You have a background in late-stage development with a record of successfully launching and commercialization of medicines in all markets. You are deadline driven and understand the fluidity and nuances of all aspects of asset supply. You pride yourself on outstanding execution #LI-CC1 Required Skills Minimum of 15 years of experience in drug development and supply chain within the Biotech or Pharma industry experience Ph. D in the sciences field or MBA with demonstrable experience in late-stage development, commercial and global supply Experience with CMC, supply chain, and life cycle management Extensive experience filing IND/NDA/BLA including a solid understanding of global registration processes Technical expertise in a relevant biopharmaceutical development discipline Experience in healthcare/biotech/pharmaceutical industry with a demonstrated understanding of cross-functional interdependencies (i.e., R&D, commercial, technical development, regulatory Alliance management experience, preferably global; understanding of business contracts and management Excellent strategic, political, organizational, and relationship development skills Why Biogen? Our mission to find therapies for neurological and rare diseases is a unique focus within our industry and this shared purpose is what connects us as a team. We work together to overcome obstacles and to follow the science. We are resilient as we strive to make an impact on our patients’ lives and on changing the course of medicine. Together, we pioneer. Together, we thrive. At Biogen, we are committed to building on our culture of inclusion and belonging that reflects the communities where we operate and the patients we serve. We know that diverse backgrounds, cultures, and perspectives make us a stronger and more innovative company, and we are focused on building teams where every employee feels empowered and inspired. Read on to learn more about our DE&I efforts. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity or expression, sexual orientation, marital status, race, color, national origin, ancestry, ethnicity, religion, age, veteran status, disability, genetic information or any other basis protected by federal, state or local law. Biogen is an E-Verify Employer in the United States.

You are a person who loves to communicate with different people with the capacity to identify the training requirements for departments and individuals within the organization. As a training coordinator, your responsibilities include the development, management, and coordination of education sessions and programs.?Responsibilities:you will be responsible to maintain, update and assess Learning Plans and contents for all Employees and Non-Employees of the Manufacturing Department.you will be the first and single point of contact for all Employees and Non-Employees( Externals ) of the Manufacturing Department about all training related topics.you will act as SME of all Training related topics and be the liaison with PO&T Learning Team.you will act as a member of the Training Network and will be the liaison with other members of the Training Network.you will be responsible to develop and maintain KPIs.Language: English.Thank you for your application.

Praktikum - Key Account Business Development Unternehmensbeschreibung Darum geht es bei Bosch: Um dich, unser Business, unsere Umwelt. Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an dich steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Die Scintilla AG ist weltweit verantwortlich für die Entwicklung, Fertigung, Marketing und Vertriebskoordination des Zubehörs für Elektrowerkzeuge für Handwerk, Industrie und Heimwerk. Stellenbeschreibung Du unterstützt im Bereich Key Account Management verschiedene Leistungsprojekte und bereitest diese eigenständig vor Du unterstützt im Bereich eCommerce verschiedene Aktivitäten sowie die Weiterentwicklung der globalen eCommerce Strategie Du erstellst Wettbewerber- und Preisanalysen und unterstützt uns beim Sales Reporting und Price Management, wodurch du verschiedene Einblicke in die Praxis erhältst Du unterstützt bei der Erstellung von Präsentationen für unsere Key Accounts sowie für die interne Geschäftsleitung Du führst Analysen mit Tools, wie SAP R/3 Business Warehouse durch und lernst sie effektiv im Arbeitsalltag einzusetzen Du betreust kleinere Projekte und bist verantwortlich für deren Umsetzung Du arbeitest länderübergreifend mit anderen Bosch Accessories Organisationen sowie mit internen Abteilungen zusammen Qualifikationen Ausbildung: Studium oder kürzlicher Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik o. Ä. Begeisterung: Interesse und Freude an den Themen Business Development und Vertrieb Persönlichkeit und Arbeitsweise: engagiert, eigeninitiativ, analytische Denkweise Erfahrungen und Know-how: sehr gute PC-Kenntnisse (MS-Office; SAP wünschenswert) Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zusätzliche Informationen Beginn: idealerweise ab 2. August 2024 oder nach Absprache Dauer: 6,5 Monate oder nach Absprache – 32h/ Woche bis 40h/ Woche Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule oder ein Hochschulabschluss, der nicht länger als 6 Monate zurückliegt. Bitte füge deiner Bewerbung dein CV sowie eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung bei. Deine Benefits Arbeite in einem internationalen und interdisziplinären Team und knüpfe wertvolle Kontakte für deine berufliche Zukunft Sammle neben deinem Studium erste Erfahrungen im Berufsleben und entwickle dich mit uns persönlich weiter Profitiere von deinem eigenen Gratisparkplatz oder wähle unseren monatlichen Mobilitätsbonus Ausserdem bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, wodurch du deinen Arbeitsalltag nach deinen individuellen Bedürfnissen gestalten kannst Bewirb Dich jetzt und werde ein Teil der Bosch Familie am Hauptsitz für Bosch Elektrowerkzeugzubehör in Solothurn. Kontakt Personalabteilung Sharon CohTel: +41 (32) 686-3864