Gehaltsübersicht für Dienstleistung in Kanton Zug

 Global Operations Consumables ist verantwortlich für die Bereitstellung von in-vitro-diagnostischen Kunststoff-Verbrauchsmaterialien für die eigenen Analysesysteme. Mit über einem Jahrzehnt Erfahrung betreuen wir mittlerweile mehr als 170 Produkte (Pipettenspitzen, Reaktionsgefässe für PCR oder immunologische Reaktionen, Küvetten, etc.). Zusammen mit unseren internen und externen Partnern stellen wir eine stabile Marktversorgung von der Entwicklung bis zur Produkteinstellung sicher und kümmern uns um die Produktpflege über den gesamten Lebenszyklus.Global Operations Consumables verfügt über spezielle Kenntnisse und Fähigkeiten in kritischen kunststoffbezogenen Themen wie Rohstoffmarkt, Polymerherstellung, Spritzguss, Formenbau, Automatisierung und Prüfung komplexer Assemblierungsprozesse. Zusammen mit unseren globalen Lieferanten setzen wir einen starken Fokus auf Design für Qualität und Herstellbarkeit unserer Produkte. Unsere Vision ist es, Consumables auf dem neuesten Stand der Technik zu entwickeln und ihre globale Serienproduktion in hohen Stückzahlen auf einem hohen und zuverlässigen Qualitätsniveau zu steuern.Allgemeine Informationen:• Start Datum: asap• End Datum: Jahresverträge• Verlängerung: sehr wahrscheinlich• Pensum: 80-100%• Remote/Home Office: Coronabedingt zeitweise möglich• Seniorität: Junior - Professional• Abteilung: Global Operations Consumables (DORC)Ihre Hauptaufgaben:• Change Koordinator im Bereich RMS Consumables mit internen Stakeholdern und externen Lieferanten• Pflege und Erstellung der regulatorisch korrekten Produktdokumentation• Planung und Umsetzung von Arbeitspaketen aus Product Care Projekten• Unterstützung der Consumables Manager bei der Sicherstellung der Produktqualität und Lieferfähigkeit• Unterstützung der Projektleiter bei der Sicherstellung der korrekten technischen Dokumentation während der ProjektdurchführungIhre Nebenaufgaben:• Mitarbeit bei der Lieferantenentwicklung und Unterstützung bei Lieferantenaudits• Mitarbeit bei der Einführung neuer Mitarbeiter• Mitarbeit oder Leitung von OrganisationsentwicklungsprojektenMust Haves:•ENTWEDER Hochschul- oder Fachhochschulabschluss in Medizintechnik / ingenieurwissenschaftlicher / naturwissenschaftlicher / technischer Richtung (z.B. Maschinenbau, Automatisierungstechnik/ Werkstofftechnik)• ODER Technische Grundausbildung (EFZ) im Bereich Kunststofftechnologie, Werkzeugbau, Polymechaniker o.ä. mit praktischer Erfahrung im Kunststoffbereich, Medizinaltechnik und Projektleitung von Vorteil• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen bevorzugt in einem streng regulierten oder Kunststoff Umfeld• Erste Berufserfahrung bei der Projektmitarbeit • Erste Berufserfahrung im Dokumentenmanagement, bevorzugt im dokumentierten Change Management• Erste Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) wird vorausgesetzt• Reisebereitschaft (bis zu 10%)• Sehr gute Microsoft Office/ Gsuite Kenntnisse sowie IT-Affinität • Hohe Einsatzbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe beim Erlernen diverser interdisziplinärer Prozesse/Abläufe

Bist du bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Unser Partnerbetrieb in der Region Zug sucht nach Vereinbarung einenFront Office Manager(m/w/d) 80-100% für ein modernes Hotel/ Region ZugIhre HerausforderungLeitung und Koordination des Front-Office-TeamsGewährleistung eines reibungslosen Check-in- und Check-out-Prozesses für GeschäftsgästeSicherstellung, dass alle Gästeanfragen und -anliegen effizient und professionell bearbeitet werdenVerwaltung von Reservierungen für Seminarräume und Überwachung der ZimmerverfügbarkeitSchulung und Entwicklung des Front-Office-Teams (5 Front Office-Mitarbeiter/ 2 Night Auditoren)Planung und Durchführung von Schichtplänen sowie Überwachung der ArbeitsleistungEnge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um einen reibungslosen Ablauf des Gesamtgeschehens zu gewährleistenIhre KompetenzAbgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare QualifikationAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von VorteilGepflegtes Erscheinungsbild und freundliche UmgangsformenTeamfähigkeit und Belastbarkeit, auch in stressigen SituationenErfahrung im Umgang mit Hotelbuchungssystemen (Protel, Mirus) und MS OfficeDienstleistungsorientierte Denkweise und Freude am Umgang mit MenschenRevenue-Management Erfahrung wünschenswertIhre PerspektivenSpannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem etablierten HotelMöglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und FortbildungenAngenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team; innovative Eventkonzepte und eine atemberaubende Lage direkt am SeeAttraktive Vergütung und SozialleistungenUnterkunft auf Wunsch vor Ort verfügbar

Für unseren Kunden im Raum Zug suchen wir eine motivierte Persönlichkeit alsJunior Key Account Manger HR Aufgaben Mitwirken bei der Aquisition von Kunden Präsentation von HR-Sofware an potenziellen Kunden Druchführen von individuellen Beratungsgesprächen zu den Produkten Massgeschneiderte Angebotserstellung individuelle Begleitung der Kunden sowie Schulung von konzipierten Lösungen Entgegennahme von Support-Aufträgen und telefonische Beratung von Kunden Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Knowhow oder beruflicher Erfahrung im IT-Bereich Erste Erfahrung im HR Interesse an Softwarelösungen im HR-Bereich kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen Ihre Vorteile Moderner Arbeitsplatz Vielfältige Aufgaben Kollegiales Team Flache Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung oder kontaktieren Sie uns einfach und unkompliziert via Telefon oder E-Mail. job impuls ag - Zentralschweiz KVBaarerstrasse 216300 Zug

Your purpose in the roleAs a Client Support Coordinator, you will be responsible for providing client support to our Sales and Delivery teams, ensuring excellent customer service, event support, account development and administration. You will perform a broad array of tasks such as leading and managing events, managing workshop logistics, maintain online accounts and partner with various teams across the business. This role's work time is 60% of full-time, with the expectation of hybrid working in the office.What you’ll do to succeed• Proactively understand and meet the needs of customers; provide help and support to colleagues to ensure customers receive superior service• Manage pre and post-workshop logistics, liaising closely with the sales function to facilitate an excellent customer experience• Follow ordering processes to ensure transactions are fulfilled in a timely and efficient manner; support fulfillment activities as necessary• Receive, log, investigate and resolve customer queries in a way that builds client loyalty• Create, manage and ensure accurate information on our global systems• Produce key reports in line with customer service agreements• As part of a team, monitor shared email to ensure customer enquiries are managed effectively and efficiently• Answer all incoming telephone calls to the local office and triage as needed• As needed, provide support for virtual learning events in a ‘producer role’ and in practitioner learning event administration and preparationHow you will show up• Committed and reliable team player• With a strong passion for legendary customer experience and always prepared to ‘go the extra mile';motivated, articulate and meticulous with great attention to detail• Strong communication skills to share relevant information with customers• Take ownership and responsibility when handling inbound customer enquiries• Current and comprehensive knowledge of Insights products (training is provided)• With drive and initiative to achieve personal and organisational priorities• Ability to prioritise and work under pressure with good time management and a proactive approach to problem identification and solutionWhat you're great at• Experience of supporting customers and client relationship managers, and in using CRM systems• Solid and proven office administration experience• Ability to demonstrate flexibility working in a continuously evolving and demanding environment• Confident and professional communicator• Proven ability to work under pressure• Methodical and highly organised with accurate data entry skills• Good IT skills in MS Word, Excel, Outlook and PowerPointOther Requirements• Minimal travel may be required of this role• Written and spoken fluency in Swiss German, French and English are essentialÜber das Unternehmen:Insights

Dein AufgabenbereichFirst- und Secondlevel Support im Client- und Serverumfeldtelefonisch und via TicketsystemProblemstellungen und Kundenbedürfnisse aufnehmen undanalysieren sowie korrekt dokumentierenMitarbeit im Schichtbetrieb zwischen 07:30 Uhr und 17:30 UhrProaktives Monitoring unserer KundensystemeWartung der Client- und ServerinfrastrukturenPikettdienstÜbersicht und aktives Management der offenen Supportanfragen inklusive StatusreportsDeine SkillsDu verfügst über eine Ausbildungals Informatiker/in EFZ oder einentechnischen Beruf mit entsprechender Weiterbildung.Im Laufe deinermehrjährigen Berufserfahrung imICT-Bereich hast du dir folgendeKompetenzen erarbeitet:Gute Kenntnisse im Client und Serverumfeld (Windows/Linux)insbesondere virtualisierter UmgebungenGute Kenntnisse im Bereich Microsoft Azure, M365, MS Teamsund MS PowershellErfahrung im First- und Secondlevel Support mit systematischer Vorgehensweise im ProblemlösungsprozessNetzwerkkenntnisse idealerweise im Bereich Fortinet und/oderUniFiITIL Kenntnisse, vor allem Incident-, Change- und ProblemmanagementStilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse (in Wort undSchrift)BenefitsBeteiligung oder Übernahme FirmenwagenFlexible ArbeitszeitgestaltungModerne und flexible ArbeitsbedingungenGute Verkehrsanbindung und ErreichbarkeitTop moderner ArbeitsplatzZahlreiche MitarbeitereventsBeteiligung oder Übernahme ParkplatzAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/ProjekteVielseitige, interessante und anspruchsvolle FunktionEingespieltes und dynamisches TeamDynamisches und kollegiales UmfeldFlache HierarchienSpielraum für selbständiges HandelnCoaching und MentoringMöglichkeit sich professionell weiterzubilden

Job InformationenAufgaben: Betreuung und Wartung des ERP und weiteren Businessapplikationen wie CRM, Engomo, sowie Dokumentmanagementsystem Testen neuer Prozesse und Funktionen der einzelnen Applikationen Annahme und direkte Unterstützung von Anfragen der Benutzer Organisation und Schulung der User betreffend Änderungen und Neuerungen Pflege der Berechtigungen inkl. Eröffnen der einzelnen User Mithilfe beim Ausbau von Schnittstellen zwischen den Applikationen via Lobster Data Vertretung des Stammdaten-Managers Verwaltung der Telefon-Umgebung (Tablets, Mobile, MDM Microsoft Intune, Alcatel-Rainbow) inklusive Verträge Unterstützung in IT-Projekten Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Applikations-, Incident- sowie Requestmanagement Erfahrung im Umgang mit Businessprozessen in einem Produktionsunternehmen Bereitschaft Konzepte, Prozesse und IST-Situationen zu dokumentieren Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Hohe Kunden- und Serviceorientierung Deutsch fliessend in Wort und Schrift, Französisch - Ihr Pluspunkt, Englisch von VorteilBenötigte SkillsDeutsch Englisch Französisch CRM Dokumentenmanagement ERP Schulung Support Mobile Informatiker EFZ Arbeitsort 6300 Zug (ZG) Arbeitspensum 80% - 100% Stellenantritt Nach Vereinbarung Anstellungsdauer UnbefristetStellen finden Dieses Inserat wurde auf einer externen Website gefunden. Das Staatssekretariat für Wirtschaft stellt Ihnen dieses Suchresultat als zusätzliche Dienstleistung zur Verfügung, hat aber keinerlei Einfluss auf dessen Inhalt und Qualität.Business Application Supporter 80-100% (m/w)myitjob GmbH Vakant seit : 08.02.2024 6300 Zug (ZG) 80% - 100% Nach Vereinbarung Unbefristet

Account Manager WholesaleWholesale (m/f/d) Hours: 100% Country: Baar, Switzerland Das Unternehmen VARO Energy (\"VARO\") ist ein führendes europäisches Unternehmen im Bereich der Energiewende, das die gesamte Energieversorgungskette abdeckt. Während die Welt zu einem neuen Energieparadigma übergeht, besteht die Aufgabe von VARO darin, seinen Kunden neue Energielösungen anzubieten und gleichzeitig die Energiesicherheit zu gewährleisten. Zu diesem Zweck nutzt das Unternehmen die Energiewende, indem es seine Handels- und Marketingkapazitäten sowie seine Produktions-, Vertriebs- und Retailinfrastruktur einsetzt, um Chancen auf dem Markt für erneuerbare Energien zu nutzen, wobei der geografische Schwerpunkt auf Belgien, Frankreich, Deutschland, den Niederlanden und der Schweiz liegt. Mit einer Raffineriekapazität von 176.000 bbl/Tag und einer gesamten Tanklagerkapazität von fast 2,5 Mio. m3 verfügen wir über eine solide Anlagenbasis in unseren Märkten. VARO konzentriert sich auf die Umgestaltung seines Portfolios, um die Ziele der Energiewende widerzuspiegeln. Dazu gehören Dekarbonisierungsinitiativen, Wasserstoff-projekte, E-Mobilitätslösungen, Biomethan & Bio-LNG. VARO Energy bietet ein spannendes Arbeitsumfeld, das sich durch starke Teamarbeit, eine flache Organisation, ein hohes Tempo, unternehmerisches Denken und Handeln sowie Spaß auszeichnet. Jeder hat die Chance, etwas zu bewegen, Karriere zu machen und zu nachhaltigem Wachstum in einer spannenden und sich verändernden Branche beizutragen. VARO wird von seinen beiden starken und erfahrenen Aktionären Carlyle International Energy Partners und Vitol unterstützt. Die Position Ihr Kunden- und Vertragsportfolio wird zu Beginn im Wesentlichen auf Spot- und Termverträge mit Grossabnehmern im Mineralölhandel ausgerichtet sein. Im Einklang mit unserer Strategie und der Umgestaltung unseres Portfolios wird sich das Aufgabengebiet unseres Verkaufsteams auf Energielösungen in der Energiewende ausweiten. Das geographische Betreuungsgebiet konzentriert sich auf die gesamte Schweiz. In dieser Position erwartet Sie ein interessantes und umfangreiches Aufgabenspektrum. Sie • sind der erste Ansprechpartner für unsere Kunden • zeichnen verantwortlich für den Vertrieb unserer Hauptprodukte (Diesel, Benzin, Heizöl) • pflegen und entwickeln unsere Kundenbasis im Grosshandels-Segment • gewinnen neue Kunden für unser Unternehmen • pflegen unsere Kundenbeziehungen durch engen Kontakt und regelmäßige Besuche vor Ort sowie auf Branchenveranstaltungen • gewinnen einen stets aktuellen Überblick über Trends und Entwicklungen am Markt und spiegeln diese Informationen in unsere Organisation • Führen permanente Analysen von Mengen und Marktentwicklungen. Ihr Profil • mindestens 3 Jahre Verkaufserfahrung als Account Manager, idealerweise im Eenergiemarkt • Sie verfügen über die Fähigkeit, verbindlich, freundlich und klar zu kommunizieren • Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit, lieben den Kundenkontakt und verfügen über sehr gute Kenntnisse in Verhandlungsführung und -Taktik, die Sie mit einem integren, souveränen Auftreten verbindens Sie verfügen ausserdem über • eine ergebnisorientierte „Hands-On“-Mentalität • die Fähigkeit zu selbstständigem, organisiertem und diszipliniertem Arbeiten sowie Stressresistenz in einem variierenden Marktumfeld • Eigeninitiative und proaktive Übernahme von Verantwortung • eine gute Auffassungsgabe, analytisches Denken und Interesse zur weiteren Optimierung unserer Geschäftsprozesse • sehr gute Französisch, Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • gute Kenntnisse in EDV Anwendungen (MS Office, ERP Systeme etc.) Unser Angebot • ein professionelles und gut vernetztes Arbeitsumfeld in einem internationalen und wachsenden Unternehmen • ein attraktiver Arbeitsplatz in Baar mit guten Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen, unternehmerischen Geschäftsumfelds • umfassende Einarbeitung • Attraktive Lohn- und Bonusstruktur • Weitere Vorteile, die sowohl auf die körperliche Gesundheit als auch auf die persönliche Entwicklung ausgerichtet sind VARO ENERGY ACCELERATES THE ENERGY TRANSITION. ACCELERATE YOUR CAREER, NOW. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Apply now MÖCHTEN SIE MEHR ÜBER UNSERE EHRGEIZIGE VISION, MISSION UND STRATEGIE ERFAHREN? dann bitte klicken Sie here

Bildung mit Perspektiven – als Mitglied des Leitungsteams Weiterbildung, Dienstleistung und Beratung bringen Sie Ihre Beratungsqualitäten, Ihr Know-How und Ihre Erfahrung optimal ein und gestalten sowie entwickeln die Beratungsstelle für Bildungsfachleute aktiv weiter.Die Pädagogische Hochschule Zug, mit Sitz an leicht erhöhter Lage über der Stadt Zug mit Blick auf den Zugersee und die Berge, ist mit über 350 Studierenden und rund 130 Mitarbeitenden eine Bildungsinstitution mit persönlicher Atmosphäre. Lokal verankert und international ausgerichtet, erfüllt die PH Zug vier Leistungsaufträge: Ausbildung, Weiterbildung & Beratung, Forschung & Entwicklung sowie Dienstleistungen. Der Leistungsbereich WDB bietet Weiterbildungen, Zusatzausbildungen, Dienstleistungen sowie Beratungsleistungen für Lehrpersonen, Schulleitungen und Schulteams an. Zur Ergänzung des Teams sind wir beauftragt, Sie alsLeiter:in Beratungsstelle (60 – 80 %)zu finden.Direkt dem Leiter WDB unterstellt, leiten Sie die Beratungsstelle für Bildungsfachleute im Leistungsbereich WDB inhaltlich wie auch fachlich und entwickeln diese aktiv weiter. Zudem führen Sie die mandatsbezogenen internen sowie externen Mitarbeitenden, bauen Ihr Team gezielt weiter aus und tragen die finanzielle Verantwortung für Ihren Bereich inkl. Budgeterstellung, Controlling und Jahresabschluss. Sie bieten Individual- und Gruppenberatungen bzw. Coachings für unterschiedliche Zielgruppen und in diversen Formaten an und sind für das Qualitätsmanagement der Beratungsstelle verantwortlich. Als versierte Fachperson haben Sie einen regen Austausch mit den relevanten Institutionen und Fachpersonen im Kanton Zug, pflegen bestehende und knüpfen aktiv neue Kontakte. Die Mitarbeit im Leitungsteam WDB sowie Mitwirkung in hochschulweiten Projekten und Kommissionen runden Ihren Aufgabenbereich ab.Wir wenden uns an eine engagierte und initiative Persönlichkeit mit Lehrdiplom und einem Hochschulabschluss in Psychologie, Pädagogik oder Sozialpädagogik sowie einer anerkannten Zusatzausbildung in Psychotherapie oder Supervision (FSP bzw. BSO). Zudem bringen Sie Unterrichts- sowie fundierte Beratungserfahrung im Bildungsbereich mit und kennen sich mit dem Schweizer Schul- und Bildungssystem bestens aus. Als eine gut organisierte, teamfähige und lösungsorientierte Person fühlen Sie sich in einem dynamischen Umfeld wohl, geben sich gerne aktiv in neue Projekte ein und fördern sowie fordern Ihr Team mit einem motivierenden Führungsstil. Ihre ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre souveräne Auftrittskompetenz. Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift wird für diese Position vorausgesetzt.Suchen Sie eine herausfordernde, vielfältige Aufgabe und möchten Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in einem dynamischen Arbeitsumfeld aktiv einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (PDF-Datei mit Foto).KontaktCorinne HäggiAnnette Bamert Lang

Volle Fahrt in die Zukunft!Die AMAG ist mit den Marken VW, Audi, SEAT, Škoda und VW Nutzfahrzeuge das führende Automobilhandelsunternehmen der Schweiz. Mit über 770 Lernenden in 15 verschiedenen Berufsfeldern ist die AMAG eine der grössten Schweizer Ausbildungsstätten.Lehrstelle Kauffrau/-mann Dienstleistung&Administration EFZ 2024 Das sind deine Aufgaben Du durchläufst während deiner Ausbildungszeit verschiedenste Unternehmensbereiche und lernst unsere Arbeitsprozesse und Aufgabengebiete kennen Du erledigst administrative Tätigkeiten, wie das Verfassen von Briefen, Protokollen und Verträgen Du berätst und betreust unsere Kundinnen und Kunden kompetent Du lernst verschiedene Systeme und Tools, wie MS Teams, kennen und nutzt diese in deiner täglichen Arbeit Das bringst du mit Abgeschlossene Volksschule auf oberster Schulstufe mit guten Leistungen Du organisierst und kommunizierst gerne und verfügst über eine rasche Auffassungsgabe Du bist motiviert, hast Freude am Kundenkontakt und überzeugst durch dein freundliches Auftreten Du interessierst dich für die Anwendung von Informationsquellen und Nutzung neuer Technologien inkl. Trends und Entwicklungen Du hast Spass daran, gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen etwas zu erarbeiten und bewegen Das bieten wir dir Eine abwechslungsreiche 3-jährige Lehre 30 Tage Ferien Wir bezahlen deine ersten 15 Autofahrstunden Die Arbeit für und mit den modernsten und bekanntesten Automarken Die Zusammenarbeit in einem aufgestellten und familiären Team Eine Ausbildungszeit, in der du gefordert und gefördert wirst Die Möglichkeit, selbständig und eigenverantwortlich zu arbeiten Haben wir dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online-Bewerbung mit folgenden Unterlagen: Lebenslauf Alle Zeugnisse der Oberstufe (Noten und Verhalten) Falls vorhanden Schnupperberichte und Diplome Papierbewerbungen können nicht mehr bearbeitet werden. Hast du Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Dann kontaktiere uns doch einfach per What's App Kurznachricht oder telefonisch unter 079 536 17 50.Informationen zum Datenschutz findest du in unseren Datenschutzbestimmungen. Dario Migliozzi +4144 846 11 32

Ihre Aufgaben umfassen:Erstellen von Heizungs- und Industriewärmeanlagen nach Plänen und VorgabenRohrschlosser- und SchweissarbeitenFertigung nach Isometrien. Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Heizungsmonteur / Rohrschlosser / ApparatebauerInteresse an Dampf- und WärmeträgeranlagenBereitschaft Neues zu lernenKompetentes Auftreten gegenüber Kunden und MitarbeiternSelbstständig, belastbar und teamfähig