Gehaltsübersicht für Customer Support in Spiez

Was ist meine Funktion?Optimieren von Prozessen in Produktion und MontageErstellen und Pflege von Artikel-Stammdaten im ERP-SystemMaterialbedarfsplanungErstellen von Montage und ProduktionsaufträgenErstellen von Vor- und Nachkalkulationen von Einzelteilen und BaugruppenWas brauche ich, um erfolgreich zu sein?Sie haben Ihre Grundausbildung als Polymechaniker EFZ oder in einem ähnlichen Bereich, erfolgreich abgeschlossen und verfügen über eine Weiterbildung zum Technischen Kaufmann. Das Interesse am Einstieg ins Büro ist Ihnen gegeben. Darüber hinaus bringen Sie fundierte Kenntnisse im LEAN Management mit und zeichnen sich durch eine betriebswirtschaftliche Denkweise aus. Sie sind motiviert, innovativ, teamfähig und es bereitet Ihnen Freude, Prozesse zu optimieren und zu verbessern. Ein Führerausweis Kat. B oder ein Wohnsitz in der Nähe des Unternehmens rundet Ihr Profil ab. Was sind meine Vorteile?Homeoffice MöglichkeitenGleitarbeitszeitenGratis ParkplätzeMöglichkeit zum FerienkaufWas zeichnet das Unternehmen aus?Unser Kunde ist ein international tätiges Familienunternehmen, welches sich auf die Entwicklung und Herstellung von hydraulischen und elektronischen Qualitätsprodukten spezialisiert hat.SprachenDeutsch: C1 - VerhandlungssicherArbeitsortRegion SpiezVakanz-NrZXV-8GZ

Dein AufgabenbereichDu gewährleistest eine professionelle Abwicklung des HR-Tagesgeschäfts, von der Einstellung bis zum Austritt, einschliesslich der Mitwirkung bei den Gehaltszahlungen.Als erste Anlaufstelle stehst du Mitarbeitenden und Vorgesetzten für alle personalrelevanten Angelegenheiten zur Verfügung.Du erstellst Verträge, Zeugnisse, Bestätigungen und ähnliche Dokumente.Bei der Rekrutierung und der Optimierung der HR-Prozesse leistest du Unterstützung.Du hilfst bei der Organisation von Mitarbeiterevents.Die Verantwortung für die Zeiterfassung liegt in deinem Aufgabenbereich.Du betreust einen Praktikanten.Zusätzlich übernimmst du allgemeine administrative Büroarbeiten.Deine SkillsDu hast eine abgeschlossene kaufmännische GrundausbildungDu eine Weiterbildung im Personalbereich oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer administrativen HR-Tätigkeit.Dein Deutsch ist fliessend, und du verfügst über gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift.Du bist versiert im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, wobei Kenntnisse in Abacus von Vorteil sind.Als kommunikative Persönlichkeit liegt dir der direkte Kontakt zu Mitarbeitenden besonders am Herzen.BenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenInteressante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/ProjekteFlache HierarchienInternationales Umfeld

ROCKEN ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich. Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen ROCKEN Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen. Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. ROCKEN bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.HR Sachbearbeiter: in 80 - 100% (m/w/d) Unser ROCKEN Partner ist ein führendes Unternehmen in der Automationstechnik. Das Unternehmen bietet komplexe und technologische Automationslösungen für die Pharma - und Lebensmittelindustrie. Das Unternehmen beschäftigt derzeit im Raum Bern 250 Mitarbeitende, welche internationale und spannende Projekte betreuen. Deine Verantwortung Du gewährleistest eine professionelle Abwicklung des HR-Tagesgeschäfts, von der Einstellung bis zum Austritt, einschliesslich der Mitwirkung bei den Gehaltszahlungen. Als erste Anlaufstelle stehst du Mitarbeitenden und Vorgesetzten für alle personalrelevanten Angelegenheiten zur Verfügung. Du erstellst Verträge, Zeugnisse, Bestätigungen und ähnliche Dokumente. Bei der Rekrutierung und der Optimierung der HR-Prozesse leistest du Unterstützung. Du hilfst bei der Organisation von Mitarbeiterevents. Die Verantwortung für die Zeiterfassung liegt in deinem Aufgabenbereich. Du betreust einen Praktikanten. Zusätzlich übernimmst du allgemeine administrative Büroarbeiten. Deine Skills Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung Du eine Weiterbildung im Personalbereich oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer administrativen HR-Tätigkeit. Dein Deutsch ist fliessend, und du verfügst über gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift. Du bist versiert im Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, wobei Kenntnisse in Abacus von Vorteil sind. Als kommunikative Persönlichkeit liegt dir der direkte Kontakt zu Mitarbeitenden besonders am Herzen. Benefits Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Flache Hierarchien Internationales Umfeld ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Arbeitsort Spiez Kontakt Sonja Trosic,+41 44 385 21 81

Unser Auftraggeber in der Thuner Region sucht eine/n engagierte/n und versierte/nSachbearbeiter Verkaufsinnendienst m/w 80-100%Ihre HerausforderungKundenbetreuung und -beratungAngebotsentwicklung und -versandBearbeitung von ReklamationenVerantwortung für die reibungslose AuftragsabwicklungDurchführung administrativer AufgabenIhre KompetenzAbgeschlossene kaufmännische GrundausbildungMehrjährige Erfahrung im VertriebsinnendienstAusgeprägte KundenorientierungHervorragende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englisch- und Französischkenntnisse von VorteilIhre PerspektivenKompetente Unterstützung bei der JobsucheKostenloser ServiceZugang zu exklusiv betreuten Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sindAttraktive Zusatzleistungen