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Gehaltsübersicht für Handwerk in Zug

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Gehaltsübersicht für Handwerk in Zug

1 500 ₣ Durchschnittliches Monatsgehalt

Durchschnittliches Gehaltsniveau in der "Handwerk" Branche in den letzten 12 Monaten in Zug

Währung: CHF USD Jahr: 2024
Das Balkendiagramm zeigt die Änderung des Gehaltsniveaus in Zug.

Empfohlene Stellenangebote

Regulatory Affairs Manager
Coopers Group AG, Zug
Tasks & Responsibilities:         Project Lead Regulatory, within the scope of a project for new products or during the product lifecycle:Provides regulatory support to the R&D Project teams with the applicable Design Control processesProvides team members ad hoc specific education;Provides qualification and classification of the development object and related submission strategy;Interfaces with the correspondent RA-FL for submission strategies, planning and support;Escalates project related regulatory issues;Review of labellingAssemble the documents and the project deliverable (or coordinate the activities) for the preparation of worldwide registration and resolution of possible conflicts.Administration of Product declarations, Certificates and other, similar documents         Global Regulatory Affairs Manager - interaction with other regulatory functions:Ensure the interface function between employer and Regulatory Affairs teams for the product approval/clearance in the country of interest.Inform Global Regulatory Affairs Business areas about changesInform Global Regulatory Affairs Business areas about relevant issues during product development and life cycle management          Global Regulatory Affairs Manager - interaction with functions other than regulatory functions:Education of staff members of R&D and Portfolio Management on regulatory related topics (e.g. Regulations or changes in the regulations).Accomplish of conformity evaluation including compilation of the conformity declaration for new and existing products.Provide support for specific topic/questions           Global Regulatory Affairs Manager-General Task:Define and provide Training on Regulatory submission topicsMonitor regulatory requirements, including communication and distribution in a level appropriate mannerImplementation of divisional and local-strategies Requirements:Minimum 3/4 years in hands-on global regulatory affairs Experience in global regulatory affairs working on development projects in medical devices (MD or IVD) Experience in industry Experience with software (working with instruments) Master degree (microbiology or chemistry) or an engineering degree RWD knowledge / understandingExcellent communications and negotiations skills
Global Project Manager
Coopers Group AG, Zug
 Responsibilities:• Provides operational leadership, communication and facilitation skills in partnership with the PTL to create and maintain high performing project teams and ensure highly effective. Meeting Management• Budget and Timeline Management: Effectively manages the budget and milestone projection to ensure timely and coherent forecast.• Project Plan Management: Keeps the teams on track to reach their deliverables by illustrating short-term, mid-term and long term activities to achieve team objectives.• Reporting & Governance: Proactively manages the communications and reporting processes.• Due Diligence: Acts as core team member on DD and contributes with own drug development and therapeutic area experience.• Functional Excellence: Actively contributes to best practices and continuous improvement within the Project Management Community. Must haves:• Minimum 5 years in pharmaceutical industry• Minimum of 3 years as a Global Project Manager in the molecule development team. (Experience in the clinical development is interesting but we are really looking for someone with an experience as part of the overall Global PM team of the development, not only the clinical aspect)
Gipser EFZ
Kollabo AG, Zug, Switzerland
Gipser EFZ Unser Auftraggeber aus Zug steht für traditionelles Handwerk und innovative Technologie. Der mittelgrosse Betrieb ist tätig in den Bereichen Verputz, Leichtbau und Isolation bei Neu- und Ausbauten bzw. bei der Gebäudesanierung. Bewirb dich jetzt und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft des Handwerks!Deine Aufgaben Ausführung von Ausbesserungsarbeiten und Restaurierungsarbeiten Maschinelles Anbringen von Stuck / Putz Arbeiten von Grundputz, Abrieb, über Weissputz und Isolation bis hin zum Leichtbau Abdeckarbeiten Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Stuckateur (m/w/d), Gipser (m/w/d) oder mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) Berufserfahrung wünschenswert Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Ein familiäres Umfeld, in dem du dich einbringen kannst Faires Gehalt und gute Karrierechancen 5 Wochen Ferien Hochwertiges Werkzeug und Kleidung Du hast das Inserat bis hierhin gelesen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Fülle einfach das Formular aus oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen direkt via Email Ansprechperson Florian Janisch+41 44 202 26 26 E-Mail schreiben Diese Position wird auch gesucht als: Stuckateur, Gipser, Putzer, Bauten- und Objektbeschichter, Verputzer, Ausbaufacharbeiter Florian Mühlebach | +41 44 202 26 26 | E-Mail schreiben
Kältesystem-Monteur EFZ
Kollabo AG, Zug, Switzerland
Kältesystem-Monteur EFZ Unser Auftraggeber aus Zug steht für traditionelles Handwerk und innovative Technologie. Der mittelgrosse Betrieb ist tätig im Bereich von Kältesystemen, welche Vor-Ort beim Kunden in betrieb und gewartet werden.Deine Aufgaben Montage und Installation von Kältesystemen und Klimatisierungsanlagen Reparatur von beschädigten Systemen Qualitätssicherung Zusammenarbeit mit internen und externen Fachleuten Dein Profil Berufsausbildung als Kältesystem-Monteur/in oder vergleichbares Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) Berufserfahrung wünschenswert Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten dir Ein familiäres Umfeld, in dem du dich einbringen kannst Faires Gehalt und gute Karrierechancen 35 Stunden Woche Eine nachhaltige Arbeitstätigkeit Du hast das Inserat bis hierhin gelesen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Fülle einfach das Formular aus oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen direkt via Email Ansprechperson Florian Janisch+41 44 202 26 26 E-Mail schreiben Diese Position wird auch gesucht als: Kältesystem-Monteur, Kälteanlagenbauer, Kälte- und Klimatechniker, Kältemonteur, Kälteanlagenmonteur oder Kältetechniker Florian Mühlebach | +41 44 202 26 26 | E-Mail schreiben
Monteur im Rohrleitungsbau für Gas, Wasser und Fernwärme in Zug
x21 GmbH - DAS PERSONAL., Zug
Aufgaben- Montage von Gas- und Wasserleitungen- Wasser- und Erdgasprobenentnahmen- UnterhaltsarbeitenQualifikation- Sie haben eine abgeschlossene Sanitärinstallateur-, Schlosser- oder vergleichbare Ausbildung und verfügen über praktische Berufserfahrung- Freude an Ihrem Handwerk & Teamgeist- Führerschein Kat. B von VorteilBenefits- Attraktiver Lohn (Vergütung)- Bonuszahlungen bei erfolgreicher Vermittlung von neuen Mitarbeitern- Karriere- und Weiterbildungschancen- Persönliche BetreuungWir freuen uns auf Ihre [email protected] Berufe: Sanitärmonteur, Sanitärinstallateur, Heizungsinstallateur, Heizungsmonteur, Gebäudetechniker, Haustechniker, Haustechnikpraktiker, Installateur, Monteur, Anlagenmechaniker, Heizungsbauer, Monteur HLKS, Installateur HLKS, HLKKS, Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Anlagenmechaniker SHK, Gas-Wasser-Installateur, Gas- und Wasserinstallateur, Installations- und Gebäudetechniker,Eidgenössisches Berufsattest, Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis.Branche: Bauwesen/BauingenieurwesenFunktion: Bauwesen/HandwerkAnstellungsart: Try and HireDAS PERSONAL. Zug Unbefristet Vollzeit 5 Stunden her Einfach bewerben
ICT Junior System Engineer
ONE Agency, Zug
ICT Junior System EngineerÜber unseren KundenFür unseren Kunden, der Sie gerne von seinen hohen Qualitäten als Arbeitgeber überzeugen möchte, suchen wir:Ihr AufgabenbereichFokus auf Kundenzufriedenheit.Verantwortlich für kleinere und mittlere Kundenprojekte.Zuständig für einzelne Produkte und Kunden als Junior Produkt- und Account Manager.Erster Ansprechpartner für Kunden im Bereich Client, Server, Netzwerk und User Administration.Unterstützung der Kunden in verschiedenen IT-Bereichen mit einem erfahrenen Team.Durchführung von Server- und Client-Monitoring und Reporting in einem modernen Ticketsystem.Mitverantwortung für kontinuierliche Verbesserungsprozesse des gesamten Services.Pflege der Support-Dokumentation in einem modernen Tool.Ihr ProfilInformatik-Grundausbildung (Fachrichtung Plattformenentwicklung/Systemtechnik) oder erfahrener IT-Profi.Breites Informatikwissen im Microsoft-Umfeld (Windows Server, Windows Client und Microsoft 365).Ausgeprägter Service-Gedanke.Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, jedoch teamorientiert.Stilsicheres (Schweizer-) Deutsch und gute Englischkenntnisse.Führerschein der Klasse B.Ihre ChanceNutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter [email protected] .Ort:ZugSpezialisierung: Sprachen: Job ID: 11566 |
IT System Engineer im Datacenter (m/w/d) in Zug
ROCKEN, Zug
Dein AufgabenbereichDu bist verantwortlich für die Konzeptionierung, Implementierungen sowie Migration von Cloud-LösungenDu bist zuständig für den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur im Bereich Server, Storage sowie NetzwerkBei Bedarf unterstützt das Sales-Team bei der Erstellung von Offerten sowie Entwicklung von Solution DesignsDu übernimmst die Leitung von Cloud-Migrationsprojekten bei KundenDie Analyse von Infrastrukturen und komplexen Lösungskonzepten fällt ebenfalls in dein AufgabengebietDeine SkillsDu hast eine abgeschlossene Informatikausbildung (idealerweise Fachrichtung Systemtechnik)Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als IT System Engineer im Datacenter mitDu besitzt Erfahrung in Cloud-MigrationsprojektenDu verfügst über solides Know-How in Storage-Lösungen (HPE, DELL oder vergleichbar)Du hast Freue am Kundenkontakt und hast idealerweise bereits Erfahrung bei IT-DienstleisternDu sprichst fliessend Deutsch, jede weitere Sprache von VorteilBenefitsFlexible ArbeitszeitgestaltungHomeofficeBeteiligung oder Übernahme ParkplatzAttraktive Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenEingespieltes und dynamisches TeamFlache Hierarchien
Montage Elektriker 80-100% (m/w/d)
dasteam ag, Zug
Firmenbeschreibung dasteam ag ist ein führendes Schweizer Personalvermittlungsunternehmen mit 35 Jahren Erfahrung in der Vermittlung von Personal für Bau, Handwerk, Technik und Industrie. Mit 25 Niederlassungen in der Schweiz und Liechtenstein ist dasteam ag in der Branche gut etabliert und bekannt für ihren engagierten Service und ihre Zuverlässigkeit.Wir suchen einen zuverlässigen und erfahrenen Montage Elektriker für Projekte in Zug. StellenbeschreibungSämtliche Stark- und SchwachstrominstallationenSelbstständiges Arbeiten in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen bauleitenden MonteurenVorwiegend Umbauten aber auch Neubauten, Verwaltungs- und GewerbebauBetreuung von langjährigem Kundenstamm sowie den Privatkunden Wir erwartenAbschluss als Montage-Elektriker EFZ oder langjährige Erfahrung als HilfselektrikerLehrabgänger willkommen Hohes Mass an SozialkompetenzOffen, kommunikativ, selbstständig und zielorientiertZuverlässigkeit Wir bietenÜberdurchschnittliche EntlohnungInteressante und abwechslungsreiche TätigkeitPersönliche EntwicklungsmöglichkeitenGrosszügige AnstellungsbedingungenJunges, dynamisches und aufgestelltes TeamAussicht auf eine Festanstellung Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen per Post gerne berücksichtigen, aus administrativen Gründen jedoch nicht zurückschicken können.Dieses Inserat wurde unter https://www.team.jobs/ii8qce publiziert. Arbeitsort Zug Stellenart Temporärstelle
Global Product Manager Textile Care
V-ZUG AG, Zug, Switzerland
Du arbeitest 100% in Zug oder teilweise remoteGlobal Product Manager Textile Care V-ZUG Global Product Management Die Abteilung Global Product Management (GPM) der V-ZUG AG spielt eine Schlüsselrolle bei der strategischen Entwicklung und dem Management des Produktportfolios des Unternehmens auf globaler Ebene. Das GPM ist dafür verantwortlich, innovative Haushaltsgeräte zu konzipieren, zu entwickeln und erfolgreich auf den Markt zu bringen. Das bietet dir die Stelle Du wirst eine umfassende Produktstrategie verfolgen, die auf die unterschiedlichen Bedürfnisse unseres weltweiten Kundenstamms eingeht und unsere Wettbewerbsfähigkeit auf dem globalen Markt verbessert Du leitest die Einführung neuer Produkte und stellst die strategische Planung, Koordinierung und Durchführung sicher, um einen erfolgreichen Markteintritt in verschiedenen demografischen und geografischen Segmenten zu erreichen Du führst tiefgreifende Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Kundenfeedback durch, um Einblicke in die unterschiedlichen Bedürfnisse und Vorlieben der Zielgruppen zu gewinnen In enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams treibst du die Produktentwicklung voran und stellst sicher, dass die Produkte auf die spezifischen Bedürfnisse der verschiedenen Kundensegmente zugeschnitten sind Zu deinen Aufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung von Produktmarketingstrategien, die verschiedene Zielgruppen ansprechen und eine optimale Marktpositionierung unterstützen Du überwachst und analysierst die Leistung unserer Produkte auf dem Markt, um Verbesserungs- und Anpassungsmöglichkeiten zu ermitteln, die unsere Positionierung und unseren Marktanteil optimieren Du baust Beziehungen zu den wichtigsten Interessengruppen auf, um die Abstimmung und Unterstützung von Produktinitiativen für verschiedene Zielgruppen sicherzustellen Das bringst du für die Stelle mit Du hast einen Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, Ingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung oder einen MBA-Abschluss mit einer ähnlichen Qualifikation Du hast nachgewiesene Erfahrung im Produktmanagement, vorzugsweise in einem globalen Umfeld, mit einer Erfolgsbilanz bei der Einführung und Positionierung von Produkten für unterschiedliche Zielgruppen Du verfügst über ein Verständnis von Produktentwicklungsprozessen, einschliesslich strategischer Planung, Marktforschung und Projektmanagement Du besitzt analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren, strategische Entscheidungen zu treffen und die Produktpositionierung in verschiedenen Segmenten zu optimieren Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit und Kommunikation mit verschiedenen Interessengruppen sowie eine differenzierte Sicht auf die Anforderungen unterschiedlicher Kundengruppen (B2B, B2C) und Disziplinen. Erfahrungen im Bereich der Marktforschung sind von Vorteil Du verfügst über kommunikative Fähigkeiten, um effektiv mit funktionsübergreifenden Teams und Interessengruppen zusammenzuarbeiten Du besitzt die Fähigkeit, dich an wechselnde Anforderungen und Prioritäten anzupassen und dabei die Bedürfnisse verschiedener demografischer und geografischer Segmente zu berücksichtigen Du bringst fliessende Kenntnisse sowohl in Englisch als auch in Deutsch mit Noch nicht überzeugt? V-ZUG bietet dir mehr als nur einen Job Als Teil der V-ZUG Familie profitierst du von zeitgemässen Anstellungsbedingungen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, geeigneter Infrastruktur sowie zahlreichen Angeboten und Dienstleistungen für dein persönliches Wohlbefinden. Worauf wartest du noch? Tanja Geissmann, Talent Acquisition Partner, erklärt dir gerne Einzelheiten.Direktwahl 058 767 85 80. Dossiers von Personalvermittlungen können wir für diese Vakanz nicht berücksichtigen. Alles klar? Dann bewirb dich jetzt!
Montage-Elektriker/in EFZ
brefis personal ag, Baar, Zug
Ihre Aufgaben umfassen:Sie installieren Elektroanlagen in Wohnhäusern, Werkstätten und IndustriebetriebenVon der Planung über die Installation von Leitungen, Schaltern und Sicherungen bis zur Inbetriebnahme führen Sie alle Arbeiten durchSie übernehmen die elektrotechnischen EinbauarbeitenDabei achten Sie auf die Sicherheitsvorschriften und die Funktionsfähigkeit der Anlagen Ihr Profil:Ausbildung als Montage-Elektriker/in EFZSie sind zeitlich flexibelSie sind bereit, auch mal an einem Samstag zu arbeitenZudem sind Sie ehrlich, ordnungsliebend und verfügen über angenehme Umgangsformen Zeit, die wir uns nehmen, ist Zeit, die uns etwas gibt. Nehmen Sie sich die Zeit und senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen jetzt zu. Wir freuen uns auf Sie!Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per Post gerne bearbeitet, jedoch aus administrativen Gründen nicht retourniert werden.  Bewerben Teilen